¿Cree usted que el Contrato de CAS a ayudado a la Gestión Pública Nacional?

CONTROL DE LECTURA – UNIDAD III

Clases Regímenes Laborales Especiales

1. ¿Cree usted que el Contrato de CAS a ayudado a la Gestión Pública Nacional? Sustente su respuesta.

Considero que en cierta parte es beneficioso ya que le da un orden dentro de las contrataciones por parte del Estado, por otra parte hay un tema de debate dentro de este tema, varias personas consideran una medida de incertidumbre porque no le permite al trabajador estar seguro si continua o no, es decir no le da estabilidad afectando inclusivamente sus emociones. La contratación CAS, sirve entonces para gestar de manera clandestina el recorte o disminución de los derechos laborales al personal contratado bajo dicha modalidad, a través de la sola y pura decisión de la Administración, inmotivada, por cierto, aun cuando se lesione el derecho fundamental al trabajo y contrariamente al más que nunca emergente derecho procesal contemporáneo: el debido proceso

1. ¿Los Regímenes Laborales Especiales son respetados y llevados acorde a ley en el Perú? Sustente su respuesta.

No siempre, hay casos donde simplemente no se respeta dichos regímenes y se puede observar en varios centros de trabajo, que muchas veces por necesidad el trabajador se somete dentro de algún abuso, de la misma manera se ha registrado varias denuncias, esto se puede encontrar en los noticieros y medios de prensa, si no hay un buen control y reporte no existirá un orden completo.

1. Que diferencia marcaria usted entre los Regímenes Laborales Público y Privado y los Especiales.

Régimen laboral público: Comprende contrato laboral con el Estado, puede ser bajo Modalidad CAS, Nombrado, entre otros

Régimen laboral privado: Comprende el régimen de las empresas privadas hacia os trabajadores, en varias ocasiones no se respeta dichas normativas

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