DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO JEFE DE CUENTA POR PAGAR Y CONTABILIDAD
Enviado por lopez.c.46 • 22 de Mayo de 2018 • Documentos de Investigación • 929 Palabras (4 Páginas) • 820 Visitas
- GENERALES
Ubicación | México, D.F. |
Nombre de Puesto | Jefe de cuentas por pagar y contabilidad |
Departamento | Contabilidad |
Area | Administrativa |
Reporta a | Director administrativo |
Subordinados | Ninguno |
- ORGANIGRAMA
[pic 2] |
- OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO
Supervisar que el personal a su cargo realice sus funciones, así como llevar las cuentas por pagar del grupo.
- FUNCIONES ESPECÍFICAS (¿Que, cómo y para qué?)
Funciones |
1.- Supervisión de personal |
2.- Efectuar transferencias y pagos |
3.- Preparación de flujo semanal |
4.- Verificación de impuestos |
5.- Control de toquens |
6.- Generales |
Actividad(para c/ función) | Frecuencia |
1.- Supervisar al personal bajo su cargo sobre las funciones y actividades realizadas. | D |
2. Pago a proveedores mediante transferencia o cheque de todas las empresas del grupo, pago de nómina, pago ante el IMSS e INFONAVIT (con los soportes requeridos). | W |
3.- Preparación del flujo semanal de pagos con base en los pronósticos de cobranza. | W |
4.- Verificar los impuestos determinados por los contadores y realizar su pago al SAT. Remitir los impuestos y derechos determinados para visto bueno del Director General. | W |
5.- Controlar los toquens bancarios de todas las empresas del grupo y su resguardo. | W |
6.- Preparar resumen de gastos mensuales de todas las empresas del grupo y atender todos los requerimientos que soliciten los directivos, así como los de índole personal: toquens, escrituras, identificaciones, control de requisiciones y recabar su autorización de pago. | M/D |
Frequency notes |
D = Daily; W = Weekly; F =Fortnightly; M =Monthly; B =Bimonthly; A =Annually O = Occasionally |
- RELACIÓN DEL PUESTO CON EXTERNOS E INTERNOS
Compañía | Puesto | Razón | Frecuencia |
Interna | Jefe inmediato | Reportes del área | W |
Interna | Directivos del grupo | Solicitudes de pago | W |
Interna | Todas las áreas | Recibo de solicitudes de pago | D |
- RESPONSABILIDADES
Responsabilidad sobre recursos |
Materiales asignados a su persona (P.C. móvil, mobiliario, folletos del producto.) PC., móvil, toquens y documentación original de las empresas del grupo. |
Discreción y Confidencialidad | |||
Acceso a información confidencial | Frecuencia | ||
SI | NO | Ocasional Constante | Frecuente |
Tipo de información confidencial abordada en la posición |
Información general de la empresa sobre escrituras, identificaciones de directivos y contraseñas de toquens. |
Daño que se puede causar por mal uso de la información. |
Mal uso de la información confidencial de directivos y empresa. |
- PERFIL DEL PUESTO
ESCOLARIDAD REQUERIDA | |||||||
Bachillerato técnico contable | |||||||
AÑOS ESCOLARIDAD REQUERIDA | |||||||
PRIMARIA | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | Nombre de grado |
SECUNDARIA | 1 | 2 | 3 | Nombre de grado | |||
BACHILLERATO | 1 | 2 | 3 | Estudios técnicos | |||
LICENCIATURA | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | Licenciatura Terminada o trunca |
Otros estudios ó certificaciones | |||||||
SEXO: Indistinto Masculino Femenino | |||||||
EDAD MINIMA: 28 | |||||||
IDIOMA | Hablado % | Escrito % | Lectura % | ||||
INGLES | NN | NN | NN |
- EXPERIENCIA
EXPERIENCIA MINIMA REQUERIDA PARA EL PUESTO | |||||||
Generalidades contables. | |||||||
Número de años | 1 | 2 | 3 | 4 | Más | ||
Desarrollando las siguientes actividades (breve descripción de puesto) | |||||||
Transferencias bancarias, flujos de efectivo, supervisar personal, liderazgo, impuestos y generalidades contables. |
COMPETENCIAS
Son los atributos que una persona posee y le permiten desarrollar acción efectiva en determinado ámbito.
COMPETENCIAS | Avanzado | Medio | Bajo |
Trabajo en equipo | SI | ||
Adaptabilidad | SI | ||
Necesidad de logro | SI | ||
Relaciones interpersonales | SI | ||
Iniciativa | SI | ||
Comunicación | SI | ||
Análisis y síntesis | SI | ||
Planeación | SI | ||
Organización | SI | ||
Negociación | SI | ||
Creatividad | SI | ||
Empuje | SI | ||
Confianza | SI | ||
Deseos de Superación | SI |
OTROS REQUERIMIENTOS |
MAQUINARIA O EQUIPO QUE EL PUESTO DEBE OPERAR |
PC: SI NO |
LAP TOP: SI NO |
RADIO: SI NO |
CELULAR: SI NO |
CODIGO DE VESTIMENTA |
Uniforme de comando SI NO |
Uniforme de traje SI NO |
Vestimenta formal SI NO |
...