Derechos, Obligaciones Y Prohibiciones De Los Trabajadores Y Patrones

Articulo 132 Obligaciones de los Patrones

a)Obligaciones inherentes o derivadas de la prestación del trabajo

1.- Obligación de Proporcionar el trabajo I, XX

2.- Obligación de recibir el producto del trabajo (A) XXIII BIS

(A)XXVI BIS

3.-Obligación de proporcionar los instrumentos y útiles de Trabajo III, V.

4.-Obligación de Coadyuvar a la Guarda de los instrumentos y útiles de trabajo propiedad del trabajador IV

5.-Normas de salarios II

6.-Obligacion a brindar un trato adecuado VI

7.-Expedir constancias VII, VIII

8.-conceder tiempo para votar y para comisiones IX, X

9.-Informar de puestos disponibles al sindicato XI

10.Proporcionar locales para la instalación de sindicatos XXI

11.-Afiliacion al centro nacional para consumo de los trabajadores XXVI, XXVI BIS

12.-Participacion en comisiones XXVIII

B)Obligaciones Educacionales

1.-Cooperacion para la alfabetización de los trabajadores, enseñanza primaria, secundaria y preparatoria para el fomento de las actividades culturales y deportivas. XII, XIII, XXV, XIV.

2.- Capacitación profesional del trabajador e Hijos XV.

C) Obligaciones de prevención social

Pertenecer al campo de la seguridad social, porque su misión es defender la salud y la vida del trabajador XVI, XVII

XVI BIS, XVIII, XIX BIS, XXIV, XXVI, XXVII BIS.

D)Obligaciones de proporcionar servicios Públicos y Recreación

XX

E)Obligación a pagar Cuotas sindicales

XXII XXIII

Articulo 133 Prohibiciones de los Patrones

1.-Negarse a aceptar al trabajador por razón de sexo o edad (R) I

2.-Exigir que el trabajador compre en un lugar determinado II

3.-Exigir gratificación para conceder el trabajo III

4.-Obligar al trabajador a determinada afiliación IV

5.-Intervenir internamente en el sindicato (R) V

6.-Hacer o autorizar colectas en el lugar de trabajo VI

7.-Restringir los derechos de los trabajadores VII

8.- Hacer propaganda política o religiosa dentro del establecimiento VIII

9.-Poner el índice IX

10.- Portar armas en el interior del establecimiento X

11.- Presentarse en el establecimiento en estado de embriaguez o bajo la influencia de enervantes XI

12.- Realizar actos de hostigamiento y/o acoso sexual contra cualquier persona XII

13.- Permitir o tolerar actos de hostigamiento y/o acoso sexual contra cualquier persona XIII

14.- Exigir la presentación de pruebas de no embarazo para el ingreso XIV

15.- Despedir a un trabajador o coaccionarla directa o indirectamente por estar embarazada XV

Articulo 134.Obligaciones de los Trabajadores

A) Obligación a Prestar el Trabajo

1.-Personalmente I, III

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