Ensayo Índices De Siniestralidad

INTRODUCCIÓN

Siniestralidad laboral hace referencia a la frecuencia con que se produce siniestros con ocasión o por consecuencia de trabajo. Se distingue del término accidentabilidad laboral en que la muestra considerada, en el caso de la siniestralidad laboral, solo incluye a los trabajadores con las contingencias profesionales aseguradas o las horas por estos trabajos.

CONTROL DE LA SINIESTRALIDAD

ÍNDICES ESTADÍSTICOS

En estos problemas nos piden determinar ciertas cosas como lo son:

El primer cálculo a resolver es el del índice de frecuencia anual de accidentes con baja:

El segundo paso es el Índice de frecuencia anual general

El tercer paso se calculan los Índices de frecuencia mensual de accidentes con baja.

El cuarto paso se resuelven los Índices de frecuencia mensual acumulados de accidentes con baja.

El quinto paso se calcula el Índice de gravedad anual por medio de las siguientes formulas.

El sexto paso el Índice de incidencia anual de accidentes con baja(se calcula la media anual del n° de trabajadores)

El séptimo paso se resuelve el Índice de incidencia anual de accidentes sin baja

El octavo y último paso se calcula la duración media de accidentes con baja.

Y como segundo punto se procede a realizar una grafica en donde se toman en cuenta los valores ya calculados del tercer paso en donde, el eje Y van los valores obtenidos relacionado con el eje de las X que en estos se ubican todos los meses del año.

CONCLUSIÓN

Existen varios índices estadísticos de siniestralidad laboral para calcular la frecuencia con que se producen los siniestros. Cada uno de ellos relaciona el número de siniestros o sus consecuencias con el número de trabajadores o de horas trabajadas.

Con lo que este problema nos sirve para entender y analizar de mejor manera lo que y para que sirve la siniestralidad.

BIBLIOGRAFÍA

o http://www.insht.es/InshtWeb/Contenidos/Documentacion/TextosOnline/GuiasMonitor/Seguridad/III/Ficheros/ejst3.pdf

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