Guia de contrato individual de trabajo por tiempo determinado

GUIA DE CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO

DETERMINADO.

CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR TIEMPO DETERMINADO, que

celebran por una parte la persona física/moral denominada__________, representada

por el Sr. ___________, a quien en lo sucesivo se le denominará para efectos de este

contrato como “EL PATRÓN”, y por la otra el Sr. __________, a quien se denominará

como “EL TRABAJADOR”; quienes están conformes en sujetarse a las cláusulas que

más adelante se señalarán así como en las siguientes

DECLARACIONES

I. El Patrón manifiesta ser persona física/moral legalmente constituida

conforme a las leyes, con objeto social______________ y establecido en su

domicilio en ____________, de la ciudad de _____________.

II. El trabajador, declara llamarse como ha quedado escrito, de _______ años de

edad, sexo _______, estado civil _________ y con domicilio en el ubicado

________, de la ciudad de ____________.

CLAUSULAS

PRIMERA. El presente contrato lo celebran las partes por tiempo determinado y con

duración de (tiempo, periodo evento)___________________.

SEGUNDA. El trabajador prestará sus servicios al patrón como (puesto)

__________ en el domicilio del patrón antes citado, y percibirá como salario

(semanal, quincenal, mensual, por evento) la cantidad de $ _________

(__________).

TERCERA. Las partes convienen en que el trabajador Sr. _________ prestará sus

servicios al patrón los días __________, en una jornada de

___________________(especificar horario y duración de la jornada diaria y

semanal, tipo de jornada de que se trate si es diurna, nocturna o mixta y señalar

tiempo de descanso diario)____________________________.

CUARTA. Las partes convienen en que el (los) día (s) de descanso semanal del

trabajador será el (los) (a su elección) ___________.

QUINTA. Las partes, convienen en que el salario que percibirá el trabajador, será

pagado en moneda de curso legal el día ___________, (especificar forma y lugar

de pago)__________________________.

SEXTA. Son Días de descanso obligatorio el primero de enero, primer lunes de

febrero en conmemoración al 5 de febrero, el tercer lunes de marzo en

conmemoración al 21 de marzo, el 1o de mayo, el 16 de septiembre, tercer lunes de

noviembre en conmemoración al 20 de noviembre, 1o de diciembre de cada seis

años, cuando corresponda a la transmisión del PEF, 25 de diciembre, y los días que sean determinados por las Comisiones Electorales Estatales o Federales para

periodos de Elecciones, con pago de salario integro cuando correspondan dentro del

periodo de contratación.

SEPTIMA. El trabajador, al cumplir un año de servicio o fracción

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