La Magia Del Liderazgo

LA MAGIA DEL LIDERAZGO

El día martes del 23 de octubre de 2012 se llevo a cabo la serie de conferencias, tituladas “La magia del liderazgo” en las instalaciones del instituto tecnológico de la paz en el área de posgrado en la sala audiovisual con alrededor de 100 invitados la cual se dividió en dos, la primera en donde se hablo el liderazgo enfocado al cambio impartida por el ingeniero Ramón Romero, en la cual nos platico que es muy importante que la persona que este encargada de una organización no trate de ser el típico jefe que habla y exige mucho, que trata de hacer todo perfecto sin escuchar las ideas de los demás, sin ser una persona comprensiva ni haberles enseñado como llevarlo a cabo, ya que esta debe de saber escuchar, ser comprensiva, formar a las personas y encaminarlas a ser mejores, crecer, ya que su ideal debe de ser el trabaja en un equipo donde las personas compartan los objetivos y metas para que todo sea mucho más fácil para la organización y conseguir el éxito esperado.

LIDERAZGO DIRIGIDO AL CAMBIO.

Dentro de esta misma se comento que la máxima transformación del cambio es llamado algo extraordinario.

Es muy importante favorecer el autoconocimiento.

Lo que hace la diferencia entre un servicio es la “calidad”.

Se mencionaba que es necesario cambiar el antiguo paradigma de dirección de estilo piramidal. Dentro de lo que mencionaba Ramón Antonio Romero acerca de la nueva orientación al cliente, lo represento de la siguiente manera:

El gran reto es tener la capacidad de facilitar el buen desempeño

DE JEFE A COACH:

 “Un buen coach hace campeones”

Como ejecutar la estrategia a través de la gente.-

CONCLUSION: Ser coach es una vocación, una especie de llamado, es tener la misión elevada, un alto grado de compromiso, responsabilidad y la oportunidad de contribuir.

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