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La seguridad y la salud en el trabajo


Enviado por   •  9 de Septiembre de 2014  •  Trabajo  •  855 Palabras (4 Páginas)  •  224 Visitas

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ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE SEMANA 1

SALUD OCUPACIONAL: SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

DESCRIPCIÓN:

Usted ha sido contratado como coordinador del programa de Seguridad y Salud en el trabajo de la empresa ISSAL LTDA. Como una de sus primeras tareas, le es solicitado que proponga 5 actividades para implementar uno de los subprogramas dentro de la compañía, y luego comunicar a los empleados y directivos, dichas actividades, por medio de un folleto informativo. Para lograr lo anterior:

1. Lea cuidadosamente los siguientes datos de la empresa ISSAL LTDA.

2. ISSAL LTDA es una empresa industrial y comercial de textiles, con 5 años de experiencia en el mercado.

3. Misión de la empresa: Satisfacer las necesidades del cliente interno y externo desarrollando, fabricando y comercializando telas con precios competitivos.

4. Visión de la empresa: Ser en 2015, una empresa líder del mercado minorista de textiles, con precios competitivos y presencia en el mercado nacional.

5. Infraestructura: Una sede ubicada en la ciudad de Bogotá, distribuida así:

- Planta: Un piso con 15 máquinas dentro de las cuales se tiene (hilatura, retorcido, tejeduría, tintorería y estampación)

- Área Administrativa: Edificio de 3 plantas (5 oficinas en 2da y 3cera planta).

- Área Comercial: Primera planta del edificio (2 locales)

- Bodega: 500 m2

6. Información Socio – demográfica de la población trabajadora.

7. El 80% de la población trabajadora está entre los 20 y 35 años. El 1% es menor de 20 años, y el 19% restante es mayor de 35 años y menor de 60.

SUBPROGRAMA DE MEDICINA PREVENTIVA Y DEL TRABAJO,

ACTIVIDAD 1:

REALIZACIÓN DE EXÁMENES MÉDICOS OCUPACIONALES, PERIÓDICOS Y DE CONTROL.

DESCRIPCIÓN DETALLADA:

Se evaluara y determinara el estado de salud de los trabajadores que están laborando con la empresa actualmente para detectar la existencia de enfermedades que hayan sido adquiridas durante el periodo laboral.

La información que se obtiene queda consignada en la historia clínica ocupacional del paciente.

Los exámenes deben suministrar la siguiente información:

Estado actual de salud, riesgos de los cuales se encuentra expuesto el trabajador, si el trabajador puede continuar laborando en el mismo cargo, en caso de existir alguna patología debe ser reubicado y/o vinculado a un programa de vigilancia Epidemiológica.

REGISTRO:

Se recogerá toda la información y documentación relativa a la vigilancia y control de la salud de los trabajadores de forma individual, y serán almacenados en un archivo con el objetivo de análisis epidemiológico, pericia médica y docencia.

ACTIVIDAD 2:

DIAGNÓSTICO TEMPRANO Y TRATAMIENTO OPORTUNO DE ENFERMEDAD TRANSMISIBLE.

DESCRIPCIÓN DETALLADA:

Una vez establecido el Archivo e Historia Clínica de cada trabajador se diagnosticara y tratara aquellos que presenten enfermedades transmisibles principalmente con el objetivo de prevenir la diseminación a otros si se trata de una enfermedad transmisible, curar o detener el proceso patógeno

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