Materia.- Soluciones de problemas y toma de decisiones

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Alumno.- Juan Manuel Carrillo Castañeda

Materia.- Soluciones de problemas y toma de decisiones

Ensayo 4ta semana “Liderazgo y trabajo en equipo.

Liderazgo y trabajo en equipo, dos factores clave para el éxito y óptimo desarrollo, asi hablemos de empresa, equipo de trabajo, capital humano incluso familia o grupo social.

Liderazgo: inspirar o guiar a los subordinados hacia el logro de los objetivos de la organización. Mûnch 2005;32

El liderazgo, podemos encontrarlo en diferentes momentos de la vida, por ejemplo, en un jefe, en un padre o en un amigo, lo importante es saber qué tipo de liderazgo es el que nos motiva personalmente, ahora bien llega un punto en nuestras vidas donde el liderazgo ya no solo es cuestión de admiración en alguien más, ahora ya se torna una realidad y una actividad a ejecutar, por ejemplo, en el ascenso de trabajo a un puesto con autoridad, o bien al formar una familia, como jefes del hogar, como padres, al liderar a tu hijo y encaminarlo en buenas acciones.

Si bien tocamos puntos personales en el tema del liderazgo, ahora debemos tocar el liderazgo con el enfoque empresarial y organizacional que tenemos como prioridad en el entendimiento del mismo, esto bien basándonos y tomando como bibliografía (board). El liderazgo, lo podemos ejercer en diferentes momentos y de diferentes maneras, como la empatía, al ser más considerados con los subordinados ellos adoptan cierta empatía y realizan sus actividades con más gusto y mayor empeño, si bien también podemos ejercerlo con el ejemplo, esta manera de ejercer el liderazgo, fomenta la admiración  ya que las personas que te observan, quieren adoptar tu personalidad, y sus enmiendas las hacen con el deseo de alcanzar metas que el líder ha alcanzado y realizado.

Ahora analizando la importancia del liderazgo, podemos encontrar que su importancia es enorme, ya que sin un líder las actividades pueden perder objetividad y se van realizado cada día mas deficientes, el liderazgo tiene su importancia en el punto de la naturaleza humana, que como sociedad, vivimos en conjunto, donde, necesitamos formar grupos, definir jerarquías y esos puestos que toda sociedad necesita para fomentar un orden, dependen totalmente de un líder que encabece grupos, y establezca las necesidades de cada grupo así como sea capaz de salvaguardan el orden social.

Si bien el liderazgo es un factor fundamental en el humano y su sociedad, toquemos ese punto complementario que es el trabajo en equipo, un líder, siempre necesitara de un grupo a quien va a liderar, es por eso que necesita un equipo de trabajo perfectamente definido, en el cual se vean encomendadas diferentes enmiendas que puedan apoyar a su líder, ya que el líder al compartirles su visión, necesita de planes, estrategias que debe llevar a cabo con un equipo de trabajo que cuide cada detalle y perfeccione esos planes a llevar acabo, ya que el líder es quien propone sus ideas y motiva a realizarlas conforme las necesidades de un grupo, este necesita de ese grupo que lleve a cabo esas ideas de manera personal y conforme al sistematización propuesta por el líder.

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