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Enviado por nenaviscarra • 24 de Julio de 2014 • 219 Palabras (1 Páginas) • 227 Visitas
simplificación de procesos
cada procedimiento o proceso, independientemente de su posterior mecanización debe ser objeto de un rediseño exhaustivo, entendido en términos de eficacia y eficiencia. Del éxito del análisis dependerá la optimización en el uso del procedimiento.
Para analizar la información que permita después realizar un proceso de simplificación (racionalización), es necesario hallar respuesta a las siguientes preguntas:
¿Que se hace? Determinar el propósito u objetivo del procedimiento en general y de las aportaciones de cada unidad administrativa y los resultados que se obtienen en particular.
¿Quien lo hace? Definir que unidades administrativas y profesionales intervienen en el procedimiento y definir las aptitudes y actitudes que adoptan los que intervengan en la realización del trabajo.
¿Como se hace? Determinar los medios con los que cuentan para la realización de las diversas operaciones o actividades, considerando los métodos y técnicas que se aplican.
¿Cuando se hace? Determinar el orden o secuencia en el que se desarrollan las diferentes actividades del procedimiento y la participación de las diversas unidades administrativas. En este sentido, es importante también, saber donde se ubican físicamente las diferentes unidades que participan en la realización del procedimiento.
¿Por qué se hace? Se busca la justificación de la existencia del procedimiento y de las fases que agrupa. Con esto se pretende conocer los objetivos de todas las operaciones o actividades que integran el procedimiento.
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