Orientaciones para desarrollo taller evaluado
Enviado por ignacio2807 • 30 de Noviembre de 2021 • Apuntes • 943 Palabras (4 Páginas) • 82 Visitas
Orientaciones para desarrollo taller evaluado
Reglas generales:
- Al finalizar el tiempo debe ser enviado al correo electrónico: karem.gonzalez@ce.ucn.cl el documento Word que contenga la hoja de respuestas a las interrogantes expresadas más abajo.
- La evaluación tiene un total de 14 puntos y la escala de evaluación es del 60%.
- El incumplimiento a estas instrucciones y las faltas ortográficas rebajarán puntaje en la corrección.
- Quienes sean sorprendidos en plagio serán evaluados con nota 1,0 y además sus antecedentes informados a la Escuela.
¡Buena Suerte!
Con las lecturas “Relación laboral administrador y socio mayoritario” escogerán el que corresponda a una relación laboral y realizarán la siguiente actividad:
1. Elaborarán un comprobante de pago de remuneraciones o liquidación de sueldo para el trabajador (4 puntos)
2. Redactarán una carta de aviso de término de contrato para ese mismo trabajador, utilizando como causal de despido la dispuesta en el artículo 163 bis del Código del Trabajo. (4 puntos)
3. Conforme a la carta de aviso, elaborarán un finiquito para ese mismo trabajador. (6 puntos)
finiquito
En La Serena, a 19 de marzo del 2021, entre Hotel Corporation of Chile S.A R.U.T 96.541.240-5, representada por _________ R.U.T ambos con domicilio en ____________comuna de __________ , y don Farid Bechara Megarbane R.U.T _____________ contratado en esta ciudad, con domicilio en _____________, comuna __________ se acuerda el siguiente finiquito de contrato.
Primero: Don Farid Bechara Megarbane, declara haber prestado servicios al Hotel Corporation of Chile S.A en calidad de Administrador, desde ___________, fecha esta ultima de termino de servicios del trabajador, por la siguiente causal de acuerdo a la ley, Art N°159 N°, del código del trabajo, “Vencimiento del plazo del contrato”,, causal que don Farid Bechara Megarbane declara aceptar señalando no estar afecta al articilo 201 del cuerpo legal citado….
Segundo: Don Farid Bechara Megarbane declara haber recibido a su entera satisfacción, de parte de Hotel Corporation of Chile S.A. La suma:
(+) Vacaciones proporcionales $-. 0
Total a Pagar $-.0
_____________
Tercero: Don Farid Bechara Megarbane constancia que durante todo el tiempo que presto servicios a el Hotel Corporation of Chile S.A recibió de esta, correcta y oportunamente el total de las remuneraciones convenidas de acuerdo con su contrato de trabajo, clase de trabajo ejecutado, reajustables legales, pago de asignaciones familiares autorizadas por la respectiva institución de previsión, horas extraordinarias, cuando las trabajo , feriados legales, gratificaciones en conformidad a la ley fueron procedentes y que nada se le adeuda por los conceptos, antes indicado ni por ningún otro, sea de origen legal o contractual derivado de la prestación de servicios, motivo por el cual, no he tenido reclamo alguno ni cargo alguno que formular en contra de Hotel Corporation of Chile S.A.. Declaración que formula libre y espontáneamente, en perfecto y cabal conocimiento de cada uno de sus derechos
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