ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

PERFIL OCUPACIONAL Y PROFECIONAL DEL INGENIERO INDUSTRIAL


Enviado por   •  8 de Septiembre de 2013  •  305 Palabras (2 Páginas)  •  844 Visitas

Página 1 de 2

PERFIL PROFESIONAL Y OCUPACIONAL DE UN INGENIERO INDUSTRIAL.

Perfil profesional

La formación del Ingeniero Industrial toma como sustento la tecnología de la información, que sirve de base para su capacitación en marketing, planeación y gestión, operaciones y sistemas.

El Ingeniero Industrial está capacitado para ser empresario. Su capacitación le sirve para planear y diseñar una empresa productiva y/o de servicios, sus habilidades le permiten:

• Liderar procesos para la creación, innovación y mejoramiento continuo de los procesos de producción de bienes y servicios en las empresas u organizaciones.

• Proporcionar soluciones a los problemas generados por la globalización, tales como la optimización de la calidad, la productividad y la competitividad.

• Analizar y evaluar el entorno global, nacional, regional y municipal como bases para desarrollar una actividad empresarial.

• Efectuar diagnóstico, que permitan determinar el espacio ciudad industria para programas de desarrollo industrial, a través de parques industriales.

• Planear y gestionar, a través de políticas, estrategias, objetivos y metas, conformando planes empresariales, programas, proyectos, presupuestos y financiamientos.

• Planear, diseñar métodos de producción y de servicios, optimizando recursos para la operación de plantas industriales y/o servicios con performance competitiva.

• Realizar estudios de investigación empresarial, estudios de mercado, formular proyectos de inversión gerencia proyectos en su implementación.

• Dirigir, ejecutar, controlar y evaluar programas de pequeña empresa a través de la gestión municipal y su programa de promoción.

Perfil ocupacional

El perfil ocupacional de un ingeniero industrial es que está capacitado para desarrollar tareas en las áreas de Planeación, programación y control de producción, Gestión de recursos humanos y económicos, Diseño y manejo de plantas industriales, Manejo de sistemas de procesos industriales y de mantenimiento, Ergonomía y Logística, Formulación y evaluación de proyectos industriales. Por formación técnica y humana está en capacidad de desempeñar cargos de liderazgo y alta responsabilidad para su empresa, región y país, como son el desarrollo de proyectos innovadores que desencadenen en el desarrollo de nuevas empresas.

...

Descargar como (para miembros actualizados) txt (2 Kb)
Leer 1 página más »
Disponible sólo en Clubensayos.com