Plan de Marketing Instituto Superior Tecnológico Privado Reyna de las Américas
Enviado por Alberto Hoyle • 6 de Octubre de 2015 • Monografía • 1.566 Palabras (7 Páginas) • 288 Visitas
PLAN DE MARKETING ESTRATEGICO
[pic 1]
INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR TECNOLÓGICO PRIVADO
“REYNA DE LAS AMÉRICAS”
IQUITOS
2015
PLAN DE MARKETING ESTRATEGICO
- DATOS GENERALES:
1.1 Denominación : MERCADEO DEL I.E.S.T.P.R.A.
1.2 Nombre de la Institución : I.E.S.T.P “Reyna de las Américas”
1.3 Localización : Iquitos – Loreto
1.4 Dirección : Brasil N° 138 - Próspero N°378
1.5 Teléfono : 065-223810
1.6 Distrito : Iquitos
1.7 Provincia : Maynas
1.8 Departamento : Loreto
1.9 Nivel : Superior.
1.10 Especialidades : Laboratorio Clínico – Enfermería Técnica
Secretariado Ejecutivo – Técnica en Farmacia.
1.11 Turno : Mañana, Tarde, Noche
1.12 Tiempo : 1 año
1.13 Responsables : Luis Alberto Hoyle Saldaña
- FUNDAMENTACION:
En los últimos años, se ha venido observando que la ciencia y la tecnología van avanzando constantemente y por ende se necesita en esta nueva era de la globalización profesionales competentes. Es por ello que los jóvenes buscan optar por una carrera técnica que a corto plazo les genere ingresos económicos y con ello tener un buen nivel de vida.
En este sentido el Instituto de Educación Superior Tecnológico Privado “Reyna de las Américas” en su afán de convertirse en la primera Institución superior tecnológica líder en la región Loreto. Oferta a los jóvenes de las diferentes Instituciones públicas y privadas de la región, diferentes alternativas en lo que a profesiones técnica se refiere y en la que venimos formando como son: Tco. En Laboratorio Clínico; Tco. En Enfermería Técnica; Tca. En Secretaria Ejecutiva y Tco. En Técnica en Farmacia
.
- OBJETIVOS
- Objetivo General.
Captar estudiantes promocionando las diferentes carreras técnicas que ofrece el Instituto de Educación Superior Tecnológico Privado “Reyna de las Américas”
- Objetivos Específicos.
- Conformar equipos de trabajo para el marqueteo de las especialidades que se ofertan en el Instituto.
- Captar la mayor cantidad de alumnado que autorice la Direccion Regional de Educación para las dos campañas del año 2015
- Visitar y realizar orientación vocacional en las diferentes Instituciones públicas y privadas de la región para ofertar las carreras técnicas que ofrece el Instituto.
- Elaborar y aplicar estrategias de marketing durante el año.
- Elaborar informes sobre las fortalezas y dificultades sobre el trabajo realizado en las Instituciones educativas de la región.
- METAS
- Metas de Atención.
Todas las Instituciones Educativas públicas y privadas de la región.
- EQUIPOS DE TRABAJO
- DIRECTIVOS
- Administrador: Luis Alberto Hoyle Saldaña
- 2 EXPOSITORES
- Lic. Carola Schermuly Salazar
- Lic. Lia Rengifo Huamán
- 2 ANFITRIONAS
- Se contrataran según campaña.
- 2 SECRETARIAS.
- Karmina Viridiana Álvarez Tuesta.
- Jessica Tello Chanchari
- ESTRATEGIAS PARA EL LOGRO DE OBJETIVOS.
- Conformación del equipo de trabajo.
- Planificación del trabajo.
- Elaboración de instrumentos de evaluación (Prueba de desarrollo)
- Visitar las Instituciones educativas de la Región.
- Ejecución de las estrategias (presentación de los spot publicitarios por medio de los expositores).
- Visualización de Baners y Entrega de folletos
- Aplicación de la prueba de desarrollo.
- Recopilación y sistematización de la información obtenida.
- Análisis de la información recolectada sustentadas con evidencias.
- Entrega de Compromisos de ½ beca
- Elaboración de informes.
- PROGRAMACIÓN DE ACTIVIDADES.
N° | ACTIVIDADES | RESPONSABLES | CRONOGRAMA | |||||||||||
E | F | M | A | M | J | J | A | S | O | N | D | |||
1 | Reunión de información y elección del Equipo de trabajo. | Directivos | X | X |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2 | Planificación del trabajo | Directivos | X | X | X |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3 | Elaboración de la prueba de desarrollo | Directivos, equipo de trabajo |
| x | X |
|
| X | X |
|
|
|
|
|
4 | Presentación de solicitud de permiso para visitar las instituciones | Equipo de trabajo |
| X | X |
|
| X | X |
|
| X |
|
|
5 | Visita a las instituciones: Ejecución de lo planificado. | Equipo de trabajo |
|
|
|
|
|
| x | X | X | |||
6 | Recopilación y sistematización de la información obtenida. | Directivos y equipo de trabajo |
| x |
|
| X |
|
|
| ||||
7 | Análisis de la información recolectada. | Directivos |
|
|
|
| X | X |
|
| X | X |
|
|
8 | Entrega de compromiso de becas. | Directivos |
|
|
| X |
|
|
| x |
|
|
| |
9 | Elaboración de informes. | Directivos | X | X |
Iquitos, 27 de febrero 2015
- PLAN DE ESTIMULO.
La participación del personal en el presente trabajo planificado será reconocida económicamente, así como con resoluciones directorales de felicitación por parte de la institución.
...