Pobalidad

RABAJO COLABORATIVO UNIDAD 2

BIOMECANICA OCUPACIONAL

PARTICIPANTES

NOLET GIRADO ACUÑA

PRESENTADO A

DELFINA REYES

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD

2012

TABLA DE CONTENIDO

PAG.

INTRODUCCION 4

JUSTIFICACION 5

OBJETIVOS 6

1- ELABORAR UN MAPA DE LA UNIDAD 2. BIOMECÁNICA

OCUPACIONAL……………………………….……………………………………7

2. ELABORAR UN CUADRO CON IMÁGENES DONDEDESCRIBA

CADA UNA DE LAS POSTURAS DE TRABAJO Y MOVIMIENTOS DE CORPORALES.....................................................………8

3- DEFINIR QUE ES UN PUESTO DE TRABAJO Y EJEMPLIFICAR

EL PUESTO DE TRABAJO QUE TIENE CADA UNO DE LOS

ESTUDIANTES O UN PUESTO AL QUE TENGAN ACCESO

DEL CUAL SE DEBE DESCRIBIR Y DOCUMENTAR………………..…….15

4- ELABORAR UN CUADRO SINÓPTICO DONDE EXPLIQUE

CUÁL ES LA FINALIDAD DE ESTUDIAR ANTROPOMETRÍA

Y LA RELACIÓN QUE TIENE EN UN PUESTO DE TRABAJO.

A SU VEZ EJEMPLIFICARLA CON UN CASO CONCRETO

DE USO, CON FOTOGRAFÍAS Y/O IMÁGENES……………………..….20

5- ELABORAR UN CUADRO DONDE SE IDENTIFIQUEN LAS

CARGAS, ESFUERZOS Y TENSIONES EN EL CUERPO

HUMANO COMO MODELO BIOMECÁNICO......................................…...26

6- REALIZAR UNA BREVE REFLEXIÓN SOBRE LOS TIPOS

DE LESIONES DE ORIGEN ERGONÓMICO, CITANDO UN EJEMPLO…….31

CONCLUSIONES…………………………………………………………………….37

BIBLIOGAFIA………………………………………………………………………....38  

INTRODUCCION

Según Murruel la Ergonomía es "El estudio científico de las relaciones del hombre y su medio de trabajo” En este trabajo nos vamos a referir se refiere ala ergonomía industrial, biomecánica ocupacional, que se concentra en los aspectos físicos del trabajo y capacidades humanas tales como fuerza, postura y repeticiones.

La Biomecánica ocupacional es la ciencia que aplica las leyes del movimiento. Su objetivo es el de diseñar tareas y actividades para que la mayoría de las personas puedan realizarlas sin riesgo de sufrir daños o lesiones.

En este trabajo encontrara descripción de las posturas y movimientos que se presentan en los puestos de trabajo, además de una serie de actividades encaminada a analizar y comprender mejor el área de la biomecánica y la antropometría y su importancia en las empresas.

4

JUSTIFICACION

Actualmente para las empresas es muy importante que sus empleados se encuentren en buenas condiciones físicas y mentales por esta razón han aplicado a sus empresas todos los conocimientos de la ergonomía, para evitar accidentes, y lesiones a sus empleados.

Con esta actividad aprenderemos las posturas, movimientos correctos, la distancia, altura, la posición que debemos tomar en cada puesto de trabajo, para evitar lesiones.

5

OBJETIVOS

Describir los conceptos básicos de postura y movimiento corporal.

Analizar la relación del Hombre con el trabajo, el campo de la antropometría y su relación con sus actividades laborales.

Comprender como se debe organizar el sitio de trabajo respecto a los diversos factores que lo afectan para obtener mejores resultado

6

1. ELABORAR UN MAPA DE LA UNIDAD 2. BIOMECÁNICA OCUPACIONAL.

7

2. ELABORAR UN CUADRO CON IMÁGENES DONDE DESCRIBA CADA UNA DE LAS POSTURAS DE TRABAJO Y MOVIMIENTOS DE CORPORALES.

POSTURAS Y MOVIMIENTOS CORPORALES

La postura de trabajo es la forma general que adopta el cuerpo durante un tiempo determinado en el desarrollo de sus tareas. El trabajo prolongado en una misma posición puede causar incomodidad, cansancio y monotonía, por esta razón se debe incorporar movimiento para prevenir dichos aspectos.

8

Cuadro No. 1 – Descripción de cada una de las Posturas de Trabajo y Movimientos de Corporales.

TIPO DE POSTURA O MOVIMIENTO CORPORAL DESCRIPCIÓN

CONCEPTO VENTAJAS/ DESVENTAJAS ASPECTOS IMPORTANTES

Postura de Pie

(Bípeda)

Se adopta cuando el trabajador o el ambiente de trabajo:

-Los miembros superiores activan controles o ejercen fuerzas de alguna índole.

-Realizar cortos desplazamientos laterales.

-No hay suficiente espacio para acomodar las piernas.

-Debe hacer fuerzas hacia abajo, para garantizar una tarea.

-Debe manipular cargas no muy livianas.

-Hacer desplazamientos al frente o a los lados para asir controles o herramientas.

-Es necesario estar cambiando con mucha frecuencia del puesto de trabajo. Ventajas:

-El peso del cuerpo puede usarse para ejercer fuerza.

-Se requiere de menos espacio para las piernas.

-Las piernas son más efectivas para disminuir la vibración.

-La presión sobre los discos lumbares es menor.

-Requiere menor actividad muscular.

-La fuerza del tronco es dos veces mayor que estando semisentado o sentado.

Desventajas

-Problemas de salud por sobre carga de miembros inferiores (Lumbalgia, dolor e hinchazón de pies y piernas, fascitis plantar, restringe flujo sanguíneo, venas varicosas, etc. Para el diseño del puesto de trabajo en esta postura:

-La altura de la superficie de trabajo varía: si requiere concentración la altura es por encima de codo y si requiere fuerza por debajo del codo.

-Ubicación de los controles debe quedar entre la cintura y a 40º la altura de asimiento de la mano.

-Los mostradores deben quedar localizados dentro el campo visual de usuario, 30º a ambos lados de una línea vertical a frente del usuario, 50º como visión de profundidad y 20º por encima de la línea visual horizontal.

- El ancho y la profundidad de la superficie debe quedar dentro del enlace

...