Proyecto empresa “lool-ka´ax de RL de CV”

INTRODUCCIÓN

Esta idea fue crear una estrategia de mercadotecnia de la empresa “lool-ka´ax de R.L de C.V” que esta dedicada a la comercialización y embotellamiento de la miel. La estrategia de mercadotecnia proporciona la base para una acción efectiva que resulta de la habilidad de la administración para anticiparse y prepararse para los cambios en las ventas de la empresa, es la base para integrar las funciones administrativas y es necesaria controlar las operaciones de la organización.

Antes de iniciar cualquier acción de estrategia de mercadotecnia, es imprescindible determinar los objetivos que pretende alcanzar la organización. Esto sólo se puede lograr a través de la estrategia de mercadotecnia. Cuando carecen de estos fundamentos implica graves riesgos, desperdicio de esfuerzos y de recursos, y de una mala administración.

CAPITULO I

ANTECEDENTES GENERALES.

1.1, Misión.

Somos una empresa Campechana dedicada a la extracción, embotellamiento y comercialización de la miel, contamos con el personal capacitado para lograr los estándares de calidad de nuestros productos.

1.2, Visión.

Mediante de la mejora de los procesos, ser una empresa líder en la comercialización de la miel, ofreciendo a nuestros clientes productos de calidad para poder ser reconocidos a nivel estatal, por la venta de nuestro producto.

1.3, Objetivos empresariales.

Objetivo General.

Maximizar las utilidades de la empresa embotelladora de miel “lool-ka´ax de R.L de C.V” que contribuya al desarrollo sustentable de la empresa. La cual se lograra mediante la venta del producto (Embazado y embotellado de miel), y generando los menores costos de producción para ofrecer a nuestros clientes los mejores precios en el mercado.

Objetivo Específicos

 Contar con los mejores sistemas tecnológicos para la producción que: nos ahorren tiempo, esfuerzos y que mejoren la producción de la miel.

 Exportar nuestros productos a los diferentes Estados del País.

1.4. Políticas de la empresa.

 La puntualidad y la asistencia es una de las responsabilidades básicas del personal que tiene que cumplir.

 Procurar cumplir en tiempo y forma con los compromisos hechos a los clientes siempre y cuando realicen sus pagos oportunamente.

 El trabajador tendrá derecho de ausentarse en sus labores siempre y cuando o autorice su jefe inmediato.

 Se levantarán actas administrativas a todo aquél empleado que no cumpla con el reglamento de la empresa y/o con sus funciones de cada una de las áreas de trabajo.

 Trabajamos orientados en equipos integrando todo nuestro personal

 Buscamos soluciones para las causas basadas en hechos constatables y no procuramos imputar culpas.

 Tenemos que rendir cuentas de nuestros

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