RIESGOS PROFESIONALES

Para comenzar este ensayo, es necesario explicar la responsabilidad de las organizaciones en cuanto a seguridad y salud en el trabajo. Citaré el OHSAS, sus siglas en inglés pero traducida en español significa, Sistema de Gestión de Salud y Seguridad Laboral; Es una norma con ciertas especificaciones sobre la salud y la seguridad en el trabajo que ayudan a la organización a prevenir y evitar accidentes de trabajo y proteger a los empleados de sufrirlos; Este sistema requiere una implementación efectiva para mejorar la calidad laboral, con unos objetivos ya predeterminados, como; Eliminar o minimizar los riesgos, mantener y mejorar dicho sistema, asegurar la conformidad con la política establecida y demostrar dicha conformidad con la norma OHSAS. Ahora bien, traer esto a coalición o por decirlo mejor, representarlo en las organizaciones, antes, durante o después de que se presente un accidente laboral, es el fin de este ensayo.

Dentro de las organizaciones, existe el personal de trabajo, ya sea en el área administrativa, con maquinarias o nuestros clientes, todos podemos sufrir cualquier tipo de accidente. Aquellos que trabajan con maquinarias son los más propensos a sufrir distintas clases de lesiones, los que trabajan con materiales como químicos

o productos que causan enfermedades o deterioro a la salud y hasta las organizaciones que afectan el medio ambiente son los casos que se presentan con más frecuencia. Las causantes de dichos accidentes pueden ser: Las fallas en la planeación, organización, dirección y control, la falta de supervisión dentro de la empresa; Pero también la falta por parte de los trabajadores, al momento de no hacer uso adecuado de su vestimenta o implementos para prevenir; Entre otros factores encontramos la falta de estimulación, la cual causa estrés y esto puede ser nocivo para el empleado, el poco conocimiento del uso y manejo de herramientas y la misma falta de habilidades. Pero por parte de la organización también se presentan causantes, como, las condiciones inadecuadas, estándares de trabajos deficientes, abuso, uso inadecuado y desgaste.

Para tener un control de este tipo de problemas dentro de una organización, hay tres etapas, el Pre-contrato que se refiere a la prevención donde se identifica y se corrigen los peligros; La etapa del Contacto, es cuando ocurre el accidente y se ayuda a controlar las perdidas y se da la protección. Y la ultima etapa Post- contacto es la etapa de reparación, donde se puede evitar la gravedad de las consecuencias. Además de estas

etapas no se puede olvidar el momento de la investigación, que debe ser realizada por COPASO, supervisores o administradores, dentro de este proceso se averigua que perdidas se causaron y cuales fueron las deficiencias para que se presentara.

Por medio de El Método Árbol de Causas, podemos llegar a la raíz y a la solución del accidente ya que es un método deductivo; Se toman

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