Retos Nacionales E Internacionales De El Administrador Industrial

- RETOS NACIONALES E INTERNACIONALES DE EL ADMINISTRADOR INDUSTRIAL

CONTEXTO

- NACIONALES

Se enfrenta a problemas de crecimiento en la industria ya que esta no ha contado con crecimiento desde hace 25 años.

Se ha perdido la inversión extranjera.

En México se cuentan con políticas industriales dentro de la secretaria de economía.

Las acciones de política industrial propician la colaboración entre el gobierno y el sector privado para desarrollar los sectores con mayor impacto en el crecimiento económico y, también, procura un crecimiento regional más balanceado en las regiones explotando sus ventajas comparativas y aprovecha las derramas de conocimiento y las economías de escala para fomentar el desarrollo.

Los objetivos de la política industrial se centran en proporcionar información a los agentes económicos; implementar acciones e instrumentos específicos como la promoción del capital humano y financiamiento y, en coordinar, focalizar y priorizar las acciones conjuntas entre el sector privado y los distintos órdenes de gobierno.

Los programas implementados por la Secretaría de Economía tienen como directrices los siguientes objetivos:

1- Fortalecer y desarrollar el mercado doméstico con la misma solidez que el externo.

2- Fortalecer las industrias infantes que cuenten con ventajas comparativas.

3- Incrementar la innovación, la promoción del capital humano y el intercambio de tecnología entre las industrias.

4- Proporcionar información a los agentes para resolver las distorsiones de mercado, en particular, información asimétrica y coordinación de agentes.

5- Coordinar, focalizar y priorizar las acciones conjuntas entre el sector privado y los distintos órdenes de gobierno.

Los retos a los que se enfrentan el Lic. en administración industrial son:

 Crecimiento económico e industrial

 País Competitivo

 Fortalecimiento Del Mercado Interno

 Generación de empleos formales.

 Posicionamiento Internacional.

-INTERNACIONALES

FACTORES DE EFECTIVIDAD Y EFICIENCIA DE LAS ORGANIZACIONES.

• Concepto de efectividad El concepto efectividad se refiere al logro de objetivos: la relación entre el resultado y la expectativa

• Concepto de Eficiencia Consiste en utilizar los recursos adecuadamente, lo que implica que sepamos de antemano cuáles son nuestros costos, con el fin de no derrochar, pero tampoco ahorrarlos si son necesarios.

• Hay cuatro fuentes determinantes de estas evaluaciones de la efectividad organizacional:

1. La que proviene de los intereses de los subordinados y los niveles altos de la jerarquía de la organización;

2. La perspectiva

...