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Salud Ocupacional


Enviado por   •  9 de Mayo de 2015  •  255 Palabras (2 Páginas)  •  221 Visitas

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Evidencia: Potencial creativo

Una empresa de diseño de interiores está detectando que sus empleados gastan muchas horas de su tiempo en encontrar soluciones para los problemas que surgen en los proyectos que se les asigna, por esta razón, deciden contratar sus servicios para identificar el tipo de inconvenientes que limitan la productividad de los empleados, para hacerlo tenga en cuenta los siguientes pasos:

1. Consulte el enlace externo denominado Las 7 estrategias de la inteligencia creativa y un test para autoconocimiento, que se encuentra en el botón Materiales / Materiales de apoyo / Enlaces externos / Enlaces externos: Actividad de aprendizaje 1 y revise su contenido.

2. Descargue y resuelva el Cuestionario de inteligencia creativa a partir de las siete estrategias, que se encuentra en el botón Materiales / Materiales de apoyo / Documentos complementarios / Documentos complementarios: Actividad de aprendizaje 1.

3. Realice un informe partiendo del resultado del test y describa el tipo de inteligencia creativa obtenida, después indique su postura frente a este.

4. Describa 5 tipos de bloqueo de la creatividad que necesiten ser superados, estableciendo cuales son las técnicas más efectivas para su tratamiento y el tipo de actitudes de pensamiento que se deben mejorar.

Envíe al instructor un archivo de texto con esta evidencia a través de la plataforma, en el enlace Actividades / Actividad de aprendizaje 1 / Evidencia: Potencial creativo.

Nota: esta evidencia es de carácter individual. Recuerde revisar la guía de aprendizaje con el fin de verificar que ha realizado todas las actividades propuestas, saber cómo desarrollarlas y entregarlas correctamente.

Criterios de evaluación

Establece el

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