Seuridad Y Salud En El Trabajo

DEBERÍAN CONOCER:

 LEY 1562 DE 2012.

 DECRETO 1295 DE 1994.

 RESOLUCIÓN 2400 DE 1979

Por la cual se modifica el Sistema General de Riesgos Laborales y se

dictan disposiciones en materia de salud ocupacional.

• Seguridad y salud en el trabajo

• Sistema de Gestión de la Seguridad y

Salud en el Trabajo

• El sistema se llama Riesgos laborales

para abrir el campo a todo tipo de trabajador

• Se define el AT todo suceso repentino que sobrevenga por causa o

ocasión del trabajo y que produzca en el trabajador una lesión orgánica

perturbación funcional o psiquiátrica, una invalidez o la Muerte.

• Se denomina las operadoras del Sistema administradoras de riesgos

laborales ARL.

• Se incluyó la protección de riesgos laborales en los eventos que

sucedan a los trabajadores que se encuentren en permiso sindical, aun

fuera de la funcionalidad propia de su ejercicio contractual

• Se define Enfermedad Laboral la contraída como resultado de la

exposición a factores de riesgos inherentes a la actividad laboral o en

el medio en el que el trabajador se ha visto obligado a trabajar.

• Se aprobó la conformación de una comisión permanente y especial

de inspectores del trabajo dedicado al seguimiento de los temas del

sistema de riesgos laborales.

PRESTACIONES ASISTENCIALES

Ningún trámite de autorización prestación en salud debe

trasladarse al usuario vigente artículo 5,6 Decreto – Ley

1295 de 1.994

a) Subsidio por incapacidad temporal

b) Indemnización por incapacidad permanente parcial

c) Pensión de Invalidez

d) Pensión de sobrevivientes

e) Auxilio funerario.

• Reconocimiento de incapacidad temporal.

• Si hay controversia se paga como origen común.

• Vigilancia y control de las pe en riesgos laborales.

Se establecen algunas disposiciones sobre vivienda,

higiene y seguridad en los establecimientos de trabajo.

• Servicios de higiene.

• Edificios y locales.

• Obligaciones de los patronos.

• Obligaciones de los trabajadores

• Lugares de trabajo orden y limpieza.

• Evacuación de residuos o desechos.

• Normas generales sobre riesgos físicos, químicos y biológicos en los establecimientos de

trabajo.

• ruidos y vibraciones.

• Ropa de trabajo equipos y elementos de protección.

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