Tarea- Cuestionario

1. Los factores a tener en cuenta que determinan las ventajas y desventajas para entrar en un mercado extranjero son:

*Costos, Barreras arancelarias, Riesgos políticos, económicos, empresariales y estrategias de la empresa.

*Costos de transporte, alianzas, niveles de vida, estrategias de la empresa.

*Riesgos políticos, económicos, empresariales y sociales.

*Volumen de ventas y panoramas administrativos

2. Que desventajas se encuentran al entrar en un mercado extranjero

* Capacidad para apropiarse del mercado, mediante el establecimiento de un fuerte nombre de marca.

*Costos pioneros.

* limita la posición de la empresa a dicho mercado.

*poca participación en el mercado.

3. Cuáles son las formas básicas para entrar en los mercados extranjeros

*expansión, exportaciones, localización, operaciones de fabrica.

*exportación, licenciamientos, franquicias, empresas conjuntas.

*subsidiaria con propiedad absoluta.

*conocimiento administrativo y administración de alianzas.

4. que es la arquitectura organizacional

* La totalidad de la organización de la empresa.

*es el entorno competitivo de una empresa.

* es el apoyo de decisiones de una corporación.

* son las funciones creativas que se hacen en una empresa.

5. cuál de las siguientes es un argumento a favor de la descentralización

*Cuando se centra el poder y la autoridad.

*FAVORECE LA INVESTIGACION.

* La forma de tomar decisiones y de trabajar en la empresa.

* La descentralización debe coincidir a los objetivos organizacionales.

6. como es la estructura de una empresa domestica

*Adquisiciones, fabricación, personal.

*alta administración, división internacional, división nacional.

*Adquisiciones, fabricación, marketing y finanzas.

*Contabilidad, compras y plantas.

7. cuáles son las ventajas del franquiciamiento para entrar  a otros mercados

* Protección de la tecnología, capacidad para emplear economías,

* Bajo desarrollo de costos y riesgos.

*Bajo desarrollo de costos y creación de competidores eficientes.

*capacidad de realizar las economías de localización y curva de experiencia.

8. El desempeño ambiguo existe cuando…

*La integración facilita la transferencia de competencias y habilidades.

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