Huelga 1954 ensayos gratis y trabajos
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Derecho Laboral ( La Huelga Y El Paro)
INTRODUCCION: En las líneas trazadas a continuación no son mas que la descripción de los temas dados en la presentación de este trabajo, dentro del cual reposa un contenido conciso y preciso sustentado en base a las indagaciones el código laboral de la república dominicana, jurisprudencia de nuestro estado y porque no libros de textos que serán citados mas adelante en la parte in fine de este; es de gran estima poder compartir este análisis
Enviado por nathanael / 2.970 Palabras / 12 Páginas -
Procedimientos De Huelga
INTRODUCCION Hoy en día una de los principales acontecimientos que están sucediendo son las huelgas y se llevan a cabo generalmente por defender los derechos de cada uno de los trabajadores. Las huelgas son decretos que lleva a cabo un trabajador o patrón para defender algún derecho que no se respete. Yo pienso que últimamente se está tomando en cuenta este suceso ya que es una manera más eficiente para que se tome en cuenta
Enviado por arturobarrios / 3.253 Palabras / 14 Páginas -
La Huelga
HUELGA La huelga o paro es la suspensión colectiva de la actividad laboral por parte de los trabajadores con el fin de reivindicar mejoras en las condiciones de trabajo o manifestarse contra recortes en los derechos sociales. Artículo 440.- Huelga es la suspensión temporal del trabajo llevada a cabo por una coalición de trabajadores. DENOMINACIÒN Dentro de la vigencia de la Ley de 1931, la jurisprudencia y la doctrina gastaron bastante tinta tratando de precisar
Enviado por nanbere / 1.374 Palabras / 6 Páginas -
HUELGA DE CANANEA Y RIO BLANCO
INTRODUCCIÓN En esta investigación vamos a conocer los motivos por los cuales se desarrollo la huelga de Cananea y Rio Blanco, sabemos que se dio en base a una explotación laboral, pero resaltaremos las principales causas, como los trabajadores exigían mejores condiciones de trabajo y pedian nuevas políticas laborales a través de algunos movimientos sociales, los cuales se identifican en aquella época como los grupos sociales mas afectados en cuestiones económicas, sociales, política y culturalmente.
Enviado por Ivanesc / 1.569 Palabras / 7 Páginas -
HUELGA Y CONVENIOS COLECTIVOS
Derecho Laboral II 1. ¿Qué es la Huelga? Es la suspensión colectiva de las labores de los trabajadores interesados en un conflicto colectivo de trabajo. 2. Fundamento Legal de la Huelga CRBV Art. 97: Todos los trabajadores del sector publico y del sector privado tienen derecho a la huelga dentro de las condiciones que establezca la ley. LOTTT Art. 486: Es la suspensión colectiva de las labores de los trabajadores interesados en un conflicto colectivo
Enviado por PPNOGUERA / 1.106 Palabras / 5 Páginas -
Huelga UNAM 1990
La intolerancia de izquierda Introducción El actual movimiento que vive la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM) tiene una razón de ser y un agravio. El motivo inmediato por el que este movimiento está latente es la imposición de cuotas por decisión del rector Francisco Barnés y una fracción del ConsejoUniversitario. Recordemos sucesos históricos referentes al mismo conflicto. En el movimiento universitario de los años 86 y 87 el Congreso Universitario de 1990 acordó no
Enviado por Yoosseelin / 1.296 Palabras / 6 Páginas -
HUELGA
HUELGA 9.1.1.- CONCEPTO DE HUELGA Artículo 440. Huelga es la suspensión temporal del trabajo llevada a cabo por una coalición de trabajadores. 9.1.2.- OBJETO DE LA HUELGA Artículo 450. La huelga deberá tener por objeto: I. Conseguir el equilibrio entre los diversos factores de la producción, armonizando los derechos del trabajo con los del capital; II. Obtener del patrón o patrones la celebración del contrato colectivo de trabajo y exigir su revisión al terminar el
Enviado por pinkred / 385 Palabras / 2 Páginas -
El huelga
HUELGA DEFINICIÓN: Se entiende por HUELGA a la “suspensión colectiva y concertada del trabajo, realizada por iniciativa obrera, en una o varias empresas, oficios o ramas de trabajo con el fin de conseguir objetivos de orden profesional, político, o bien manifestase en protesta contra determinadas actuaciones patronales, gubernamentales y otras” (Folch, G. 1936). ANTECEDENTES En nuestro país la huelga ha merecido diferentes tratamientos. Ha sido interpretada en una interpretación amplia del art 925 del Código
Enviado por jumip / 1.738 Palabras / 7 Páginas -
La huelga
Universidad autónoma de Chiapas Campus 1 facultad de contaduría y administración Derecho laboral Lic. Gaola Corzo Farrera Equipo 5 Integrantes: José Francisco Martínez Pineda Herrera Díaz Marlon Omar Carlos Mario Méndez Monzón Vázquez Escobar Efrén Fernando Abey Nájera Vidal Jorge Francisco Moreno Morales Tuxtla Gutiérrez Chiapas a 23 de febrero de 2012 I N T R O D U C C I O N La huelga es una forma de los trabajadores de una empresa
Enviado por franciscomar91 / 9.455 Palabras / 38 Páginas -
La Huelga De Cananea
¿Qué consecuencias tuvo? Causas: una de las causas fue el descontento social debido al mandato de Porfirio Díaz de poco más 30 años, la gran precariedad social y económica que se vivía en México, la represión a todo tipo de movimiento social basta recordar la huelga de cananea y rio blanco (1905,1906), podría considerarse también la iniciativa de Madero y la promulgación de su plan de san Luis, el fraude en las elecciones de 1910,
Enviado por liza_1996 / 313 Palabras / 2 Páginas -
Derecho A La Huelga
DERECHO A LA HUELGA En Venezuela, la huelga es un derecho humano laboral reconocido tanto por la Constitución como por Convenios Internacionales de derechos humanos. Nuestra Carta Magna en su artículo 97, lo consagra en los siguientes términos: “Todos los trabajadores y trabajadoras del sector público y del privado tienen derecho a la huelga, dentro de las condiciones que establezca la ley”. Generalmente, los trabajadores la usan para exigirle a los patronos mejores condiciones laborales
Enviado por derlyslala / 2.173 Palabras / 9 Páginas -
EMPLAZAMENTO A HUELGA
INSTITUTO DE SEGURIDAD SOCIAL DEL ESTADO DE GUANAJUATO REPRESENTADO POR SU APODERADO LEGAL EL LIC. JAIME DÍAZ ZAVALA O QUIEN RESULTE RESPONSABLE EN ESA FUENTE DE TRABAJO CON DOMICILIO EN LA CARRETERA-GUANAJUATO-JUVENTINO ROSAS KM 10, COLONIA YERBABUENA, C.P. 36250, GUANAJUATO, GUANAJUATO. ALVARO GONZALEZ, RAFAEL JIMENEZ Y SANDRA PEREZ CON EL CARÁCTER DE SECRETARIO GENERAL, SECRETARIO DE ORGANZACIÓN Y SECRETARIO DE ASUNTOS LABORALES RESPECTIVAMENTE DEL SINDICATO DE TRABAJADORES DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD SOCIAL DEL ESTADO DE
Enviado por alexra77 / 361 Palabras / 2 Páginas -
Huelga De Río Blanco
En 1905 se fundó la Sociedad Mutualista de Ahorros que logró numerosos adeptos y el 1° de junio de 1906 se constituyó en el Gran Círculo de Obreros Libres promovido por José Neira Gómez y Juan Olivar, delegados del Partido Liberal Mexicano. En las cláusulas secretas de la constitución de dicho Círculo se estipulaba que se mantendrían relaciones secretas con la Junta Revolucionaria residente en Saint Louis, Missouri y de la cual Ricardo Flores Magón
Enviado por CassJoran / 379 Palabras / 2 Páginas -
Huelga Iberia
Al suspender la huelga de los trabajadores de la compañía Iberia, anunciada para estas próximas vísperas navideñas, los sindicatos se han dado un baño de realismo y aprovechan la ocasión para presentarse ante la opinión pública como la parte sensata que da un paso atrás en beneficio de los ciudadanos, mientras la otra se cierra en banda y sin mostrar voluntad negociadora. Aunque la huelga quedó suspendida, no hubo ningún acercamiento entre las partes. Lo
Enviado por xreig / 495 Palabras / 2 Páginas -
Huelga De Cananea
Huelga de Cananea (ensayo) Por: Uno de los precedentes más importantes de la revolución, fue el de la huelga de Cananea, Sonora, la cual no solamente dio cambios jurídicos, sino que también otra perspectiva relacionada al manejo de la administración del capital humano. Cornel Green, o Coronel Green, hombre de gran visión, de cualidades perseverantes y de lucha por el éxito de la riqueza, aprovecha las políticas porfiristas y crea una industria minera de cobre
Enviado por sebasloalo / 322 Palabras / 2 Páginas -
El procedimiento de huelga
HUELGA 3.1. DEFINICIÓN, LÍMITES ARTICULO 440. Huelga es la suspensión temporal del trabajo llevada a cabo por una coalición de trabajadores. ARTICULO 441. Para los efectos de este título, los sindicatos de trabajadores son coaliciones permanentes. ARTICULO 442. La huelga puede abarcar a una empresa o a uno o varios de sus establecimientos. ARTICULO 443. La huelga debe limitarse al mero acto de la suspensión del trabajo. 3.2. REQUISITOS ARTICULO 920. El procedimiento de huelga
Enviado por Nusdrail / 3.160 Palabras / 13 Páginas -
Cananea Y Rio Blanco (huelgas)
La Huelga de Cananea y de Río Blanco. Desde principios de 1906 en Cananea también se había prendido el fervor revolucionario, Lázaro Gutiérrez de Lara, que sostenía relaciones epistolares con Ricardo Flores Magón y recibía el periódico Regeneración, organizo el "Club Liberal de Cananea", donde se propagaban ideas que no solamente eran contrarias al régimen de dictadura de Porfirio Díaz, sino que expresaban principios de transformación social profunda, influidos por los ideales del socialismo, que
Enviado por junioraimer / 1.382 Palabras / 6 Páginas -
Derecho Procesal Del Trabajo La Huelga
ANTECEDENTES HISTÓRICOS DEL DERECHO DE HUELGA EN EL MUNDO El origen del movimiento obrero, surge ya como tal, cuando aparece en el mundo La revolución Industrial movimiento conocido como un fenómeno económico que evoluciono el mundo entero, mismo que trajo consigo la expansión del comercio, propiciada por el descubrimiento de nuevas fronteras que abarcar, pueblos nuevos con quien tratar, capital, mano de obra que emanaba a un nuevo mundo perfilado a cambios, por lo que
Enviado por mariaselene / 965 Palabras / 4 Páginas -
La Huelga De Cananea Y El Sindicalismo Mexicano: Respuesta A Isabel Dorado Auz
La huelga de Cananea y el sindicalismo mexicano: Respuesta a Isabel Dorado Auz Por: Gustavo A. Moreno Martínez Jueves, 01 de julio de 2010 Cananea, ¿una lucha global? Por: Isabel Dorado Auz / auz3@correom.uson.mx Una vez más, los mineros de Cananea nos muestran el camino a seguir en cuanto a la defensa de las conquistas laborales. Un sindicato que ha resistido una de las peores embestidas del poder político, sólo similar a la embestida de
Enviado por geogariki / 3.466 Palabras / 14 Páginas -
La Huelga
TEMA 4.- LA HUELGA 4.1 CONCEPTO CONCEPTO LEGAL Artículo 440.- Huelga es la suspensión temporal del trabajo llevada a cabo por una coalición de trabajadores. CONCEPTO DOCTRINAL Para Jean Rivero y Jean Savatier “la huelga es la cesación concertada del trabajo por los asalariados, con el objeto de obligar al empleador, por este medio de presión, a aceptar su punto de vista sobre el problema objeto de litigio”. Manuel Alonso Olea le define como la
Enviado por gablu / 236 Palabras / 1 Páginas -
EL MODELO DE SUSTITUCION DE IMPORTACIONES 1941-1954
El desarrollo estabilizador fue un modelo económico utilizado en México entre los años de 1952-1970, aunque algunos autores de historia económica lo consideran de 1954-1970, las bases de este modelo radican en buscar la estabilidad económica para lograr un desarrollo económico continuo, la estabilidad económica refiere a mantener la economía libre de topes como inflación, déficits en la balanza de pagos, devaluaciones y demás variables que logran estabilidad macroeconómica. El periodo en el que se
Enviado por yyym / 480 Palabras / 2 Páginas -
La Huelga Ilegal En Panamá
Trabajo de Derecho Laboral LA HUELGA ILEGAL I. CONCEPTO DE HUELGA ILEGAL 1. Concepto Doctrinales Primero debemos definir el concepto de ilicitud, Cabanellas lo define como “lo prohibido por la ley a causa de oponerse a la justicia, a la equidad, a la razón o a las buenas costumbres” Considerando la noción de ilicitud, como lo contrario a lo establecido por la ley, podemos decir que la huelga ilegal es “aquella que se realiza al
Enviado por fulvy / 6.136 Palabras / 25 Páginas -
Teoría De La Jerarquía De Necesidades De Maslow (Maslow, 1954)
Teoría de la jerarquía de necesidades de Maslow (Maslow, 1954)[10] Es quizás la teoría más clásica y conocida popularmente. Este autor identificó cinco niveles distintos de necesidades, dispuestos en una estructura piramidal, en las que las necesidades básicas se encuentran debajo, y las superiores o racionales arriba. (Fisiológicas, seguridad, sociales, estima, autorrealización). Para Maslow, estas categorías de relaciones se sitúan de forma jerárquica, de tal modo que una de las necesidades sólo se activa después
Enviado por zS08005038 / 2.359 Palabras / 10 Páginas -
La Huelga
INTRODUCCIÓN En Venezuela, la huelga es un derecho humano laboral reconocido tanto por la Constitución como por Convenios Internacionales de derechos humanos. Nuestra Carta Magna en su artículo 97, lo consagra en los siguientes términos: “Todos los trabajadores y trabajadoras del sector público y del privado tienen derecho a la huelga, dentro de las condiciones que establezca la ley”. Generalmente, los trabajadores la usan para exigirle a los patronos mejores condiciones laborales y económicas. Ahora
Enviado por Jssy1 / 2.557 Palabras / 11 Páginas -
Demanda Calificacion De La Huelga En Colombia
Señor(es): SALA LABORAL TRIBUNAL SUPERIOR DE BOGOTA D.C. E.S.D REF. DEMANDA CALIFICACION DE LA SUSPENSION O PARO COLECTIVO. DEMANDADO: SINTRASUR DAMANDANTE: TRANSURBANO S.A. JOSE FERNANDO ESTRADA ESTRADA abogado titulado e inscrito, con tarjeta profesional No12.546 expedida por el Consejo Superior de la Judicatura, actuando en calidad de apoderado judicial del doctor JUAN SEBASTIAN RENDON CASAS representante legal de la sociedad TRANSURBANO S.A, me permito presentar demanda ordinaria laboral de primera instancia PROCESO ESPECIAL DE PRIMERA
Enviado por samuelibanez / 1.736 Palabras / 7 Páginas -
La Huelga De Rio Blanco
La Huelga de Río Blanco La Huelga de Río Blanco fue una rebelión obrera en la fábrica de tejidos de Río Blanco, en Veracruz, México, el 7 de enero de 1907, que se extendió a las fábricas aledañas de Nogales y Santa Rosa. La rebelión de Río Blanco es considerada un suceso precursor de la Revolución mexicana de 1910. En 1905 se fundó la Sociedad Mutualista de Ahorros que logró numerosos aceptos y el 1
Enviado por soreksorek / 248 Palabras / 1 Páginas -
Huelga, Sindicatos, Coaliciones, Contratos
TITULO OCTAVO Huelgas CAPITULO I Disposiciones generales Artículo 440.- Huelga es la suspensión temporal del trabajo llevada a cabo por una coalición de trabajadores. Artículo 441.- Para los efectos de este Título, los sindicatos de trabajadores son coaliciones permanentes. Artículo 442.- La huelga puede abarcar a una empresa o a uno o varios de sus establecimientos. Artículo 443.- La huelga debe limitarse al mero acto de la suspensión del trabajo. Artículo 444.- Huelga legalmente existente
Enviado por nath14 / 5.697 Palabras / 23 Páginas -
La Huelga De Cananea
Huelga de Cananea La Huelga de Cananea fue una huelga laboral en el mineral de cobre en Cananea, Sonora, México, contra la empresa "Cananea Consolidated Copper Company" (CCCC), propiedad de un coronel estadounidense llamado William C. Greene, el 1 de junio de 1906 Este acontecimiento se considera precursor de la Revolución mexicana de 1910 y a Cananea se le llama "Cuna de la Revolución". También es la huelga más grande registrada en el mineral. Antecedentes
Enviado por Mariaxiz_Reyez / 1.071 Palabras / 5 Páginas -
Objeto y tipología de la huelga por su régimen jurídico
OBJETO Y TIPOLOGÍA DE LA HUELGA POR SU RÉGIMEN JURÍDICO SUMARIO: I. Fines y objetivos legales de la huelga. II. Tipología de la huelga en el derecho mexicano del trabajo. III. Avatares y sistema de la huelga lícita. IV. Calificación y régimen de la huelga ilícita. V. Otros tipos de huelga económica. VI. La huelga profesional en el trabajo burocrático. VII. Terminación de la huelga. I. FINES Y OBJETIVOS LEGALES DE LA HUELGA De acuerdo
Enviado por jsan277 / 2.171 Palabras / 9 Páginas -
La Huelga
HUELGA A partir de 1917, la huelga aparece en México, según lo indica la fracción XVII, del artículo 123 Constitucional, como un derecho de los obreros y, por lo mismo , como una institución jurídica. Huelga es la suspensión temporal del trabajador llevada acabo por una coalición de trabajadores. Contaran con el apoyo de la Junta de Conciliación y Arbitraje y las autoridades correspondientes, deberán hacer respetar el derecho de la huelga, dado a los
Enviado por pathyperez / 644 Palabras / 3 Páginas -
Huelga UNAM 1999
El 11 de febrero de 1999 el rector de la Universidad Nacional Autónoma de México, Francisco Barnés de Castro, anunció su proyecto de actualización de cuotas que tendrían que pagar los estudiantes por inscripción y colegiatura. Todo esto después de anunciar una quiebra y deuda bancaria de aproximadamente 60 mil millones de dólares. En ese momento fue advertido que tal medida habría de provocar un movimiento, principalmente estudiantil, pero el rector desestimó esas opiniones pese
Enviado por emmanuelgm96 / 1.319 Palabras / 6 Páginas -
La Huelga En Mexico
TERMINOLOGÍA DE LA HUELGA Atendiendo a la tesis que ve en la huelga la realización de un contrato jurídico entendido de manera clásica, la ley menciona la siguiente terminología. a) Huelga existente o inexistente: Atendiendo a que si satisface los requisitos del artículo 450 de la ley federal del trabajo que son los siguientes; Articulo 450. La huelga deberá tener por objeto: I. Conseguir el equilibrio entre los diversos factores de la producción, armonizando los
Enviado por / 613 Palabras / 3 Páginas -
Psicologia La huelga
La huelga Varias versiones no oficiales afirman que la huelga transcurrió de forma pacífica, no obstante sí se contaba con un nivel de orden y apoyo popular inédito. Los altos representantes de la bananera movieron sus influencias en el gobierno logrando que se trasladara un contingente de soldados, al mando del Comandante General Carlos Cortes Vargas. Los 25 mil huelguistas tenían a su favor la simpatía de la población y del propio Alcalde, de los
Enviado por felipehck / 768 Palabras / 4 Páginas -
La Huelga Del 54
LA HUElGA DEL 54 EN HONDURAS Anyela Mabelly Orellana Recarte San Pedro Sula, Honduras: El primero de mayo de 1954 estalló la voz de unos 30 mil trabajadores hondureños cansados de los maltratos y que estaban dispuestos a defender su dignidad. Aunque entre 1870 y 1953 los obreros de los sectores bananero y minero ya se habían rebelado porque eran explotados, las protestas no tuvieron ninguna trascendencia. Fue hasta la huelga de 1954 que
Enviado por JZAy20 / 1.076 Palabras / 5 Páginas -
Terminología de huelga
Terminología de huelga La huelga o paro es la suspensión colectiva de la actividad laboral por parte de los trabajadores con el fin de reivindicar mejoras en las condiciones de trabajo o manifestarse contra recortes en los derechos sociales;1 según la Organización Internacional del Trabajo, es uno de los medios legítimos fundamentales de que disponen los ciudadanos y específicamente los trabajadores (a través del movimiento sindical y las organizaciones sindicales) para la promoción y defensa
Enviado por recon999 / 1.892 Palabras / 8 Páginas -
LA HUELGA
LA HUELGA * SUMARIO: I. Nota introductoria; II. Definicion; III. Historia de la huelga; IV. Consideraciones generales; V. Huelga-Derecho; VI. La huelga licita o ilicita; VII. Huelga justificada o injustificada; VIII. Terminacion de la huelga y sus efectos; IX. Conclusion; X. Fuentes de consulta. I. NOTA INTRODUCTORIA El presente trabajo de investigación desarrolla el tema del derecho de huelga, que se encuentra apartir del titulo octavo del articulo 440 al 471 de la Ley Federal
Enviado por vanbuuren / 2.709 Palabras / 11 Páginas -
Huelga VFX Hollywood
Huelga VFX en Hollywood No es de esperarse que algo así sucediera, no es la primera vez, y es con otros sectores de la industria del cine. Para que no esto no se vea como plagio del artículo que me encontré, si sabía habido una huelga de escritores en Hollywood, pero no recordaba en que año, y confieso que no sabía el por qué. Del 2007 al 2008, guionistas de cine radio y televisión se
Enviado por thebarx / 611 Palabras / 3 Páginas -
DESPEJE ECONOMICO (1940-1954
DESPEJE ECONOMICO (1940-1954) El despegue económico se caracterizó por: • El crecimiento inflación. El PBI fueron impulsados por la producción agrícola y la industrialización del país a partir de la segunda guerra mundial. • La intervención directa del estado en la planeación y producción economica, sobre todo en el desarrollo agrícola e industrial. El incremento de la producción agrícola fue resultado de una serie de factores, entre ellos podemos citar: • Los efectos de la
Enviado por rusbelthguzman / 341 Palabras / 2 Páginas -
Huelga
La primera huelga fue en el Antiguo Egipto, durante el reinado de Ramses III, en el año 1166 a.C.[cita requerida] La huelga está asociada a la demanda de mejores condiciones de trabajo, al desarrollo del movimiento sindical y a la expansión del sindicalismo internacional y, en general, a la lucha de clases. Aunque sus orígenes se remontan a la Revolución francesa de 1789 su pleno desarrollo se produce con la Revolución industrial y la generalización
Enviado por 210992 / 281 Palabras / 2 Páginas -
HUELGA
Introducción. Esta información intenta ofrecer un análisis global y actualizado de la materia, principalmente abordaremos el tema de procedimiento de huelga. Cabe mencionar que en el ámbito jurídico, se entiende por huelga a aquella suspensión de trabajo justificada y licita en la cual la mayoría de los trabajadores (50% más 1) llevan a cabo una coalición, esta debe tener un objetivo que podremos decir que principalmente es conseguir el equilibrio entre los diversos factores
Enviado por veronica12 / 478 Palabras / 2 Páginas -
LA HUELGA Y LOS REQUISITOS PARA DECLARARLA
FINALIDADES DE LA HUELGA En la doctrina encontramos que la huelga tiene fines inmediatos y fines mediatos. Los fines inmediatos son aquellos que persiguen mejoras colectivas generalmente de carácter económico y social y pocas veces de carácter jurídico. Un ejemplo de es el aumento de salario. Los fines mediatos de la huelga son aquellos que van más allá del campo económico o laboral. Los fines mediatos ven el derecho de huelga como un acceso al
Enviado por betis081281 / 1.036 Palabras / 5 Páginas -
TIPOS DE HUELGAS
HUELGA: es la suspensión temporal de trabajo por parte de los trabajadores y estos pueden ser de varias empresas o de una sola TIPOS DE HUELGA: • Huelga legalmente existente .- es la que satisface los requisitos y persigue los objetivos asignados por la ley federal del trabajo • Huelga ilícita.- esta se da cuando la mayoría de los huelguistas ejecutan actos violentos en contra del patrón o empresa • Huelga inexistente .- es cuando
Enviado por aalex10 / 337 Palabras / 2 Páginas -
Huelga De Cananea Sonora 2007
"El cielo se pinta rojinegro cuando el camino del obrero grita ¡Revolución!" V Por las denuncias de trabajadores y observadores de derechos humanos en contra del Grupo México y más en específico en contra de las condiciones inhumanas en las que tiene sumergidos a los trabajadores mineros y un año después del asesinato de 65 mineros en pasta de conchos Coahuila; en el año 2007, el día 30 y el mes séptimo, los trabajadores de
Enviado por warrorx / 762 Palabras / 4 Páginas -
La huelga y el derecho comparado
La huelga y el derecho comparado: Aunque tal vez parezca sorprendente, los convenios y recomendaciones de la organización internacional del trabajo no tratan de manera expresa del derecho de huelga. Si bien ha sido discutido varias veces en el seno de la conferencia internacional del trabajo durante las labores preparatorias de instrumentos relacionados de algún modo con el asunto, por difentes razones ellos no han dado origen a normas internacionales (convenios o recomendaciones) reguladoras de
Enviado por evalopezlopez / 214 Palabras / 1 Páginas -
HUELGA
Empezaremos por definir HUELGA que etimológicamente procede de Huelgo, espacio de tiempo en que uno está sin trabajar, y dicho precepto se origina de holgar, del latín “follicare”, respirar, tomar aliento o descansar tras esfuerzo, fatiga o de ambos. Significa holgar, no laborar en el tiempo destinado para ello. La bandera rojinegra une los tradicionales colores del anarquismo y el socialismo en un mismo paño. ANTECEDENTES INTERNACIONALES. La primera noticia de una protesta colectiva de
Enviado por marielsb / 16.093 Palabras / 65 Páginas -
La huelga
1. Introducción El presente trabajo de investigación desarrolla el tema del derecho de huelga, basándose específicamente en el Decreto Ley 25593 "Ley de Relaciones Laborales" y su reglamento, expedido por el anterior gobierno. Se trata de un análisis descriptivo y objetivo con el cual se intenta aportar al mejor conocimiento del derecho de huelga. Y anticipamos el tema al escribir que la huelga es un derecho. Esperamos que sea tema de su interés, como lo
Enviado por DobleD / 2.351 Palabras / 10 Páginas -
La Huelga
En Venezuela, la huelga es un derecho humano laboral reconocido tanto por la Constitución como por Convenios Internacionales de derechos humanos. Nuestra Carta Magna en su artículo 97, lo consagra en los siguientes términos: “Todos los trabajadores y trabajadoras del sector público y del privado tienen derecho a la huelga, dentro de las condiciones que establezca la ley”. Generalmente, los trabajadores la usan para exigirle a los patronos mejores condiciones laborales y económicas. Ahora bien,
Enviado por jailene19 / 3.109 Palabras / 13 Páginas -
Validez Legal De Colación, Sindicato Y Huelga
Coalición. Concepto: Se puede definir coalición como alianza, unión, liga, confederación o acuerdo entre varias partes. Esta alianza puede hacerse tanto entre varios partidos políticos, como entre países o empresas capitalistas, teniendo como objetivo el realizar una acción conjunta. La coalición está regulada y es válida por los artículos: • Artículo 354. La Ley reconoce la libertad de coalición de trabajadores y patrones. • Artículo 355. Coalición es el acuerdo temporal de un grupo de
Enviado por LuisSoto95 / 345 Palabras / 2 Páginas -
REQUISITOS DE LA HUELGA
INTRODUCCION La huelga o paro es la suspensión colectiva de la actividad laboral por parte de los trabajadores con el fin de reivindicar mejoras en las condiciones de trabajo o manifestarse contra recortes en los derechos sociales según la Organización Internacional del Trabajo, es uno de los medios legítimos fundamentales de que disponen los ciudadanos y específicamente los trabajadores (a través del movimiento sindical y las organizaciones sindicales) para la promoción y defensa de sus
Enviado por francisco28 / 1.773 Palabras / 8 Páginas -
Huelga Mexico
Tipos de Huelga. La huelga de celo o de reglamento, que consiste en hacer estricta y escrupulosamente aquello a lo que obliga el contrato. La llamada huelga a la japonesa, que se trata de producir por encima de lo que la empresa puede vender. La huelga de brazos caídos, tiene lugar cuando los trabajadores cesan en el desempeño de su trabajo pero permanecen en su puesto durante la jornada laboral. HUELGAS Y PROCEDIMIENTOS DE DESAHOGO.
Enviado por Diop / 3.066 Palabras / 13 Páginas