PSICOLOGIA DEL MEXICANO EN EL TRABAJO ensayos gratis y trabajos
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FUNDAMENTSO DE PSICOLOGÍA DEL TRABAJO Y DE LAS ORGANIZACIONES: INTRODUCCIÓN A LA PSICOLOGÍA Y SU MÉTODO
TEMA 1. FUNDAMENTSO DE PSICOLOGÍA DEL TRABAJO Y DE LAS ORGANIZACIONES: INTRODUCCIÓN A LA PSICOLOGÍA Y SU MÉTODO” 1. DEFICINIÓN Y CONCEPTOS BÁSICOS DE LA PSICOLOGÍA COMO CIENCIA El término psicología procede del griego. Psyche (alma) y Logos (estudio) –(estudio del alma y de la mente) El hombre es una unidad psicosomática. “Ciencia que estudia la conducta y los procesos mentales en todos los animales” 1. PALABRA CLAVE * Procesos mentales: incluye todas las posibles
Enviado por SaraBec / 5.249 Palabras / 21 Páginas -
Psicologia social trabajo
UNIVERSIDAD DEL SALVADOR Facultad de Psicología y Psicopedagogía Programa Año 2011 Carrera: Psicología Ciclo Básico Unificado: Ciclo Formación Profesional: X Año: 4to. Sede: Bahía Blanca 2º cuatrimestre X Año lectivo: 2011 Carga horaria total: 72 horas Carga Horaria Teórica: 54 hs. Carga Horaria Extra-Aulica: 18 hs. 1. Nombre de la obligación académica: Técnicas Psicoterapéuticas II Profesor Titular: Lic. Pablo Silva 1. Composición de la cátedra: Apellido y Nombre Mail Silva, Pablo pablo.silva@salvador.edu.ar 1. Objetivos :
Enviado por Licmichelle / 1.800 Palabras / 8 Páginas -
Resumen - Definición de trabajo y Psicología del Trabajo.
Psicología del Trabajo (Filippi) Teóricos Unidad I • Definición de trabajo y Psicología del Trabajo. • Concepto de tarea. • Subjetividad y trabajo. Actividad subjetivante. • El valor del trabajo para el hombre. • El comportamiento del hombre en su trabajo: campo psicológico, conducta, situación, conductas auto y aloplasticas Filippi – ‘El Aporte de la Psicología del Trabajo’ Prologo: El psicólogo del trabajo debe situarse en el punto de articulación del vínculo del trabajador con
Enviado por monaluna / 5.152 Palabras / 21 Páginas -
Psicologia del Trabajo tema 3
PSICOLOGIA DEL TRABAJO TEMA 3 PROCESOS PSICOSOCIALES EN EL TRABAJO: INTERACCION, INTERCAMBIO, LIDERAZGO Y CLIMA LA INTERACCION EN CONTEXTOS LABORALES Antes de analizar la interacción y que conocer lo que se entiende por acción. Las acciones son las cosas que hacen las personas, por tanto acción es todo aquello que hacen los seres humanos cuando existe en ellos intención, es decir, cuando las acciones son ejecutadas intencionalmente para realizar o producir cualquier otra cosa o
Enviado por gabijosegabi / 5.788 Palabras / 24 Páginas -
Psicología Social Trabajo de Genero
Para comenzar el análisis de la campaña publicitaria de la revista Líbero “Si lo explican con futbol, lo entiendes”, partiremos por la síntesis que realizan para presentarse en el punto que señalan como “Revista Cultural”, en la cual dejan en claro que el producto fue diseñado por “Los periodistas”, “los escritores”, etc., esta conceptualización desde lo masculino y el énfasis en ello, parte con el simbolismo de la diferenciación sexual haciendo una clara distinción de
Enviado por Rose Ureta López / 1.835 Palabras / 8 Páginas -
Resumen primer parcial de psicología del trabajo
RESUMEN 1° PARCIAL: PISCOLOGÍA DEL TRABAJO PRÁCTICOS: Prácticos N° 1, 2, 3 y 4: TEMA 1: PSICOLOGÍA Y TRABAJO “El aporte de la psicología del trabajo a los procesos de mejora organizacional”-Filippi, G. INTRODUCCIÓN * PARADIGMA: Modo básico que justifica el hacer algo, o determina una particular forma de pensar acerca de algo. Constituye una toma de posición tácita sobre las prioridades cuando se trata de buscar soluciones a situaciones problemáticas, es decir, desde qué
Enviado por juanita272 / 35.191 Palabras / 141 Páginas -
Psicología Evolutiva Trabajo Embaraz
Buenas noches profesora y compañeros, nuestro grupo está conformado por Camila Ospino Mora, Gabriela García González y mi persona, Valentina Lozada Fernández. Para presentar nuestra propuesta nos basamos en algunos concentos encontrados en las páginas 82 y 87 los cuales mencionaremos a continuación. Página 82. Como el ambiente prenatal es el cuerpo de la madre, casi todo lo que afecte su bienestar desde lo que come hasta su estado de ánimo altera el ambiente del
Enviado por carolina09.. / 787 Palabras / 4 Páginas -
Facultad de Psicología y Trabajo Social.
Facultad de Psicología y Trabajo Social Modalidad a Distancia PI13 - PSICOLOGIA DE LA INFANCIA VILMA JANNETH PINTO FLORES I CICLO CODIGO: 146850976 OPE LIMA 2012 – 3 ________________ Efectos del funcionamiento bioquímico, la herencia, el medio ambiente entre otros, en el desarrollo del lenguaje en los niños. 1. INTRODUCCION El lenguaje es un medio de comunicación exclusivo del ser humano, y su adquisición y desarrollo tiene lugar en una etapa crítica del desarrollo del
Enviado por janneth1711 / 2.649 Palabras / 11 Páginas -
PSICOLOGÍA SOCIAL PSICOLOGÍA SOCIAL TRABAJO COLABORATIVO.
PSICOLOGÍA SOCIAL TRABAJO COLABORATIVO 3 ACTIVIDAD 14 GRUPO 401514_321 Tutora UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD ESCUELA DE CIENCIAS SOCIALES ARTES Y HUMANIDADES PROGRAMA PSICOLOGÍA INTRODUCCION En el siguiente trabajo se podrá observar un análisis y reflexión a cerca de un discurso de Ignacio Martin Baró, en donde expresa su deseo de una psicología en favor de los menos favorecidos, nos lleva a un análisis sobre la actuación de la psicología con la sociedad
Enviado por mariafer1313 / 1.941 Palabras / 8 Páginas -
Psicología Política Trabajo colaborativo 1
Psicología Política Trabajo colaborativo 1 Profundización 403033_102 Presentado por Lady Diana Delgado Cód. 20363718 Nina Fabiola Martínez Cód. 60341287 Aleiris Johanis Arias Cód. 1121326693 Diana Carolina Fernández Cód. 20667739 Presentado a Diana Carolina Arango Tutora Universidad Nacional Abierta y a Distancia (UNAD) Escuela de Ciencias Sociales, Artes y Humanidades Programa de Psicología Análisis y Conclusión Grupal ¿Cuál es la dimensión social de la psicología política en el contexto local o regional? La psicología política es
Enviado por johana86arias / 2.752 Palabras / 12 Páginas -
Psicologia del trabajo. comprender la importancia del análisis de puestos como primer paso en el éxito de la selección de personal.
images2.jpeg Universidad Tecnológica de México Objetivo: comprender la importancia del análisis de puestos como primer paso en el éxito de la selección de personal. Procedimiento: Para llevar a cabo este reporte se realizaron las siguientes acciones: * Se realizó las lecturas recomendadas por la profesora en el syllabus, sobre el análisis de cargo. * Reflexioné y comprendí el tema. Esto sirvió de gran apoyo para contar con la información necesaria para realizar dicho reporte. *
Enviado por yanyar / 1.810 Palabras / 8 Páginas -
PSICOLOGÍA DEL TRABAJO CURSO 2015/2016.
20x20_verde PSICOLOGÍA DEL TRABAJO CURSO 2015/2016 AUTOR…………………………………………………………………………………………………………………………….. FECHA………………………………………………………………………………………………………………………………… MÉTODO PARTICIPANTES TABLA 1. Resumen datos descriptivos de la muestra NÚMERO DE PARTICIPANTES, PORCENTAJE, O MEDIA SEGÚN CORRESPONDA EDAD (Media y desviación típica) ANTIGÜEDAD EN EL EMPLEO (Media y desviación típica) PORCENTAJE DE VARONES PORCENTAJE DE TIPO DE EMPRESA (Indicar el porcentaje para cada subcategoría: Privada, publica, etc.) TABLA 2. Resumen datos descriptivos de la muestra (continuación) Indicar los porcentajes para cada subcategoría Situación laboral actual: Porcentaje
Enviado por gabijosegabi / 333 Palabras / 2 Páginas -
Psicologia social- Trabajo Colaborativo Tres
Psicología Social_401514_20 Trabajo Colaborativo Tres Por: Gladys Amparo Mora. Código: 33676438 Isabel Cristina Valderrama. Código: 32.155.359 Neidy Jimena Parra Roa. Código: 33677278 Viviana Maritza Ulloa. Código: 33378224 Zoraida Cifuentes. Código: 32183238 Presentado a: Luz Margery Motta Polo Universidad Nacional Abierta A Distancia UNAD Escuela De Ciencias Sociales Y Humanidad Programa De Psicología 24/05/2013 Introducción Es importante señalar que cada participante cuenta con unos conocimientos acordes a cada escenario al cual pertenece y que por tal
Enviado por vimaritulloa / 4.647 Palabras / 19 Páginas -
ENSAYO: LA PSICOLOGÍA DEL TRABAJO.
UNIVERSIDAD CENTRAL DEL ECUADOR FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS ESCUELA DE ADMINISTRACION PÚBLICA SOCIOLOGÍA Y PSICOLOGÍA SOCIAL Nombre: José Espín Curso: AP8-1 Fecha: 01/06/16 ENSAYO: LA PSICOLOGÍA DEL TRABAJO INTRODUCCIÓN Todos conocemos algo sobre la psicología laboral, de su función de lo que en realidad es, su objetivo, en este ensayo tratare de explicárselo y de dar un análisis a profundidad. La psicología del trabajo y de las organizaciones es en la actualidad un área de
Enviado por olvjoseph / 1.139 Palabras / 5 Páginas -
PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL TRABAJO PRÁCTICO N°1.
logomaimo.gif FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD CICLO DE LICENCIATURA EN ENFERMERÍA MODALIDAD A DISTANCIA ASIGNATURA: PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL TRABAJO PRÁCTICO N°1 Docente: Lic. Patricia Baleija ALUMNA: FERNÁNDEZ, H. Abril 2016 Guía de preguntas página 38 1- Basándose en el caso que se adjunta en la bibliografía señale alteraciones que se presentan en cada uno de los ejes. Coordinación: “Ella lo había cubierto con el paciente como otras veces, como también ocurría con otra médica…” Se
Enviado por jospacho / 676 Palabras / 3 Páginas -
PSICOLOGIA EVOLUTIVA TRABAJO FINAL
PRESENTACION NOMBRES MATRICULA -Alexander Santana 16-epds-1-169 -Ana Iris Figueroa 16-epds-1-443 -Alexandra Guillen 12-spds-1-083 -Clarisy Severino Javier 16-epds-1-380 -Emilia Frias Ferrand 16-epds-1-323 -Gisela Javier Ramirez 16-epds-1-296 -Maria Lucero 16-epds-1-370 -Lisbet M. Troncoso 16-epds1-595 SECCION -0274 MATERIA -PSICOLOGIA EVOLUTIVA TRABAJO FINAL -DESAFIO QUE ENFRENTAN LOS NIÑOS EN EL DESARROLLO INTRODUCCION Sabemos que el niño constituye un ente importante para la sociedad, ya que aquí el ser humano empieza a definir los problemas que pueden afectar su proceder
Enviado por lamala09 / 4.143 Palabras / 17 Páginas -
PSICOLOGÍA DEL TRABAJO Y DE LAS ORGANIZACIONES
PSICOLOGÍA DEL TRABAJO Y DE LAS ORGANIZACIONES CURSO 2016-17 PRÁCTICA 1. “Salidas profesionales en el grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos” CURSO: 1º A, B, C. GRUPOS DE PRÁCTICAS: 1, 2, 3 OBJETIVOS * Comenzar a trabajar en equipo de trabajo de prácticas mediante la constitución del equipo. * Analizar los principales elementos que debemos considerar al realizar una presentación de un trabajo en público. * Aplicar la técnica de observación en la evaluación
Enviado por amd9 / 346 Palabras / 2 Páginas -
PSICOLOGIA DEL TRABAJO. Tendencias de los centros laborales
INSTITUTO POLITECNICO NACIONAL http://www.cectijuana.ipn.mx/v2/images/logipn.png UNIDAD PROFECIONAL INTERDICIPLINARIA DE INGENIERIA Y CIENCIAS SOCIALES Y ADMINISTRATIVAS LICENCIATURA EN CIENCIAS DE LA INFORMATICA Alumno: Benítez Islas Oscar Ernesto Profesor: Flores Rosete Lucrecia Materia: Psicología del trabajo Secuencia: 1CM20 http://d8nz9a88rwsc9.cloudfront.net/wp-content/uploads/2015/09/UPIICSA-4.png PSICOLOGIA DEL TRABAJO Tendencias de los centros laborales Lo que entiendo en esta parte de la lectura es que cada día muchas economías están cambiando. Podemos apreciar que nuestras formas de trabajar están cambiando, siempre han estado cambiando. Pero
Enviado por Oscar Azul / 775 Palabras / 4 Páginas -
Tarea: Donde se ubica la psicología del trabajo, ciencias humanas, sociales, económico administrativas, ciencias de la salud? Martes 19 12 hrs.
Economía política. M – 8 – 10 J – 4 - 6 Juan Manuel Godínez Flores juanmanuelgf@outlook.com Tarea: Donde se ubica la psicología del trabajo, ciencias humanas, sociales, económico administrativas, ciencias de la salud? Martes 19 12 hrs. Reporte de lectura: De la sociología del trabajo a la sociología del empleo, mart 19 12 hrs. Tarea: Empleos ofertados para psicólogos del trabajo recién egresados con experiencia no mayo a 1 año 6 empresas 3 de
Enviado por methestel / 835 Palabras / 4 Páginas -
Psicologia del trabajo. Analisis en detalle lo que es el comportamiento de la persona
ENSAYO: PSICOLOGÍA DEL TRABAJO PSICOLOGÍA DEL TRABAJO INTRODUCCIÓN El presente ensayo menciona sobre lo que es la psicología de trabajo y se analizara en detalle lo que es el comportamiento de la persona y su desenvolvimiento o la manera de relacionarse con la organización basada en la influencia que puede tener la conciencia del individuo. Para comprender mejor lo que la psicología laboral u organizacional es, se necesita como primer punto definir lo que es
Enviado por Mizuki Makino / 1.816 Palabras / 8 Páginas -
Psicologia del trabajo.
UNIVERSIDAD NACIONAL DEL LITORAL Facultad de Ciencias Económicas Contador Público Nacional Cátedra: Seminario Psicología del trabajo Profesora: Paula Raviolo Nombre del Grupo: COLOMBIARG Integrantes: Alejandra Monsalve, Nicolas Gregoret, Federico Maqueda, Leonel Delbon, Giovana Gallina 2º Cuatrimestre 2016 Consignas: 1. Contextualice el film en función del periodo histórico-social en el cual se desarrolla, el paradigma socio-laboral. 2. En función del análisis anterior, reflexione en torno a la conflictiva identitaria, laboral teniendo en cuenta los conceptos de
Enviado por Mariale_Monsalv / 1.410 Palabras / 6 Páginas -
El tema trabajado fue el Síndrome de Burnout, perteneciente al ámbito de la Psicología del Trabajo
El tema trabajado fue el Síndrome de Burnout, perteneciente al ámbito de la Psicología del Trabajo. Su primer diagnóstico es relativamente reciente, fue en 1969 en oficiales de policía, y se relaciona con un prolongado estrés laboral, vinculado a otros factores como el cansancio, el desgaste, teniendo como consecuencia trastornos físicos, conductuales y problemas de relación interpersonal, dándose principalmente en trabajos donde se atiende o interactúa con terceros. En el ámbito de análisis institucional se
Enviado por Braulio Silva / 1.198 Palabras / 5 Páginas -
ANÁLISIS DE LA PELÍCULA PSICOLOGÍA DEL TRABAJO
ANÁLISIS DE LA PELÍCULA CRISTIAN CAMILO PALLARES POLANCO PSICOLOGÍA DEL TRABAJO DIEGO FERNANDO BARONA GUTIÉRREZ INSTITUCION UNIVERSITARIA ANTONIO JOSE CAMACHO FACULTAD ADISTANCIA Y VIRTUAL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL 2017 Análisis de la película En la película se evidencia unas situaciones y factores que al identificarse tienen relación con los modelos teóricos las cuales se describirán a continuación: * En la película nos muestran mucho como era el trabajo en la antigüedad donde nos mostraban varias
Enviado por Cristian Pallares / 389 Palabras / 2 Páginas -
Psicología del trabajo Inserción laboral de los jóvenes en el área de San Salvador, Soyapango
Resultado de imagen para universidad don bosco diseño grafico Resultado de imagen para psicología del trabajo y de las organizaciones Universidad Don Bosco Psicología del trabajo Inserción laboral de los jóvenes en el área de San Salvador, Soyapango 1. ¿Trabaja actualmente? • Sí * No 1. ¿A qué edad empezó a trabajar? _A los 18, años. ______ 1. ¿Cuánto tiempo laboró en su primer trabajo? Temporada navideña 1. ¿Sintió que su trabajo fue bien remunerado?
Enviado por douglasvv / 624 Palabras / 3 Páginas -
ORIGRNES DE LA PSICOLOGIA DEL TRABAJO
ORIGRNES DE LA PSICOLOGIA DEL TRABAJO La Psicología de las Organizaciones se encarga de la puesta en práctica de los modos de actuación del profesional de la Psicología ante los problemas que surgen en la interacción de personas que confluyen en una organización laboral con un fin o una misión social. Estos modos de actuación podemos entenderlos como: diagnóstico, intervención e investigación, que giran en torno de campos de actuación fundamentalmente en esferas como la
Enviado por GABRIELAALEJABRA / 6.923 Palabras / 28 Páginas -
PSICOLOGíA GENERAL TRABAJO PRACTICO
ETM LIC. EN PRODUCCION DE BIOIMAGENES PSICOLOGíA GENERAL TRABAJO PRACTICO N° 1 Autores: * CORIA LOPEZ Agustina. * DOMINGUEZ Lucila. * GIANFORMAGGIO Giuliano. * SALDAÑO MANSILLA Sabrina. Docente: Mgter. Patricia Di Marco. Año: 2017 Análisis cuantitativo e interpretación del riesgo de Burn-out. Análisis cualitativo del profesional El valor obtenido en agotamiento emocional mínimo es 1/1; lo que nos indica que posee un buen clima laboral, y que está satisfecho con su equipo laboral y la
Enviado por Luu Dominguez / 1.647 Palabras / 7 Páginas -
PSICOLOGÍA COMUNITARIA. TRABAJO EN AULA
Universidad Católica Boliviana “San Pablo” Facultad de Ciencias Humanas y Sociales Departamento de Psicología http://lpz.ucb.edu.bo/multimedia/logotipos/logo_ucb_med_monocolor.gif PSICOLOGÍA COMUNITARIA Docente: Marcelo Fuentes Alumno: Ana Gabriela Torres Villegas 2 de Septiembre de 2016 Definición de comunidad La comunidad es una estructura social, comprendida por personas que comparten las mismas creencias, juicios y valores, estando estructurabas bajo una misma mentalidad colectiva, identificándose y generando un sentido de pertenencia a través de la identificación del comportamiento de la propia comunidad.
Enviado por gabyto25 / 376 Palabras / 2 Páginas -
Psicologia social - trabajo
Introduccion En este trabajo veremos como se relaciona el libro "El caballero de la armadura oxidada" con algunos conceptos de la psicologia social que se estubiero viendo en clase como: encuadre, roles, teoria de la temporalidad, progreso de vida, concepto de tarea, comunicacion y cono invertido. A medida que transcurra la historia iremos resaltando los diferentes conceptos, junto con su definicion, que hemos mensionado anteriormente. Ecuandre: En este libro no podemos determinar exactamente donde y
Enviado por danteracing / 14.537 Palabras / 59 Páginas -
PSICOLOGIA GENERAL TRABAJO PRACTICO INDIVIDUAL: Nro 1
Año academico: 2016 Curso: 1er. Año PSICOLOGIA GENERAL TRABAJO PRACTICO INDIVIDUAL: Nro 1 CUESTIONARIO: Del texto de M. Carretero: 1. Definir de que se ocupa la psicologia ¿Cuáles fueron las primeras aproximaciones al estudio del comportamiento humano desde la filosofía? La psicologia se ocupa de estudiar las acciones humanas, su objeto de estudio son los comportamientos y los procesos mentales que subyacen a ellas. Se intereza especialmente en investigar acerca del aprendizaje, la intecion, la
Enviado por Macarena Tomasello / 3.190 Palabras / 13 Páginas -
Psicología del trabajo e industrial
UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE MÉXICO LICENCIATURA EN PSICOLOGÍA PROGRAMA DE ESTUDIO NOMBRE DE LA ASIGNATURA: Psicología Organizacional CICLO ESCOLAR: Séptimo Cuatrimestre CLAVE DE LA ASIGNATURA: MFC098 OBJETIVO(S) GENERAL(ES) DE LA ASIGNATURA Al finalizar el curso el alumno será capaz de: * Explicar los antecedentes históricos de la psicología organizacional, así como sus problemáticas actuales. * Valorar el papel de la psicología y la pedagogía en las organizaciones. TEMAS Y SUBTEMAS 1. Psicología del trabajo e industrial
Enviado por Karla Andrea Echeverria Arreola / 733 Palabras / 3 Páginas -
Psicología Organizacional. TRABAJO PRACTICO N° 1
FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD CICLO DE LICENCIATURA EN ENFERMERÍA MODALIDAD A DISTANCIA Psicología Organizacional. TRABAJO PRACTICO N° 1 DOCENTE TITULAR: DOCENTE DISTANCIA: ALUMNO: LOCALIDAD: AÑO: 2017 Ejercicio Nº 1 1. Basándose en el caso que se adjunta en la bibliografía señale alteraciones que se presentan en cada uno de los ejes. 2. Escriba ejemplos de alteraciones de cada eje que se evidencien en su lugar de trabajo. Desarrollo. 1. En este hipotético ejemplo,
Enviado por edualme / 902 Palabras / 4 Páginas -
Importancia del estudio de la Psicología del Trabajo y Organizacional como estrategia de capacitación de los equipos Administrativos
"Importancia del estudio de la Psicología del Trabajo y Organizacional como estrategia de capacitación de los equipos Administrativos" José Antonio Ramos Amador UNITER Piscología Organizacional 5to. Cuatrimestre Lic. En Informática Admva. Prof. MSc P Sergio Picazo. 21 abril 2013 México, D. F. ________________ Introducción Las empresas e instituciones con alto nivel de cultura organizacional, reclutan, contratan y capacitan a individuos para que adquieran compromiso, enfrenten retos, presenten un bajo nivel de tensión(estrés) y estén bien
Enviado por cocoamador / 1.244 Palabras / 5 Páginas -
Psicologia PSICOLOGIA DEL TRABAJO
UNIVERSIDAD MICHOACANA SAN NICOLAS DE HIDALGO FACULTAD DE CONTADURIA Y CIENCIAS ADMISNISTRATIVAS PSICOLOGIA DEL TRABAJO PROF: JAIME MUÑOS OCHOA ALUMNO: CARLOS ZAMORA FIGUEROA SECCION:24 11/07/2017 ________________ 1.0 FUNDAMENTOS DE LA PSICOLOGÍA DEL TRABAJO 6 1.1 DEFINICIÓN DE LA PSICOLOGÍA DEL TRABAJO 6 1.2 DESARROLLO HISTÓRICO DE LA PSICOLOGÍA DEL TRABAJO. 6 1.3 IMPORTANCIA DE LA PSICOLOGÍA. 6 1.4 IMPORTANCIA DE LA PSICOLOGÍA DEL TRABAJO. 7 1.5 DIFERENTES ÁREAS DE ESTUDIO DEL LA PSICOLOGÍA 7 1.6
Enviado por neorkoner / 10.670 Palabras / 43 Páginas -
Psicología Comunitaria trabajo
UNIVERSIDAD CATÓLICA DE SALTA 3033_1026895367644_1683113023_67974_4297830_n.jpg Facultad de Artes y Ciencias Lic. En Psicología Psicología Comunitaria DOCENTES A CARGO: * Lic. Ulivarri Paula * Lic. Clark Amelia * Lic. Herrando Ana Laura INTEGRANTES * Carzetti , Marcelo * Libert , Roció * Lopez , Micaela * Nuccelli , Ivana * Ormachea , Belén * Torrecillas , Marina * Yapura , Luciana AUTORIDADES Rector: Ing. Rodolfo Gallo Cornejo Vice-rectora académica: Mg. Constanza Diedrich Secretaria académica: Dra. Adriana
Enviado por Maria López / 9.072 Palabras / 37 Páginas -
Psicología del Trabajo y de las Organizaciones Concepto de la PTO
Psicología del Trabajo y de las Organizaciones Concepto de la PTO Psicología del Trabajo y de las Organizaciones La Psicología (desde Homo Sapiens) Surge del intento por conocer y comprender el comportamiento humano Evolución. Etapas: Ciencia del Alma (unida a la Filosofía) Ciencia de la Mente (independencia de la Filosofía) Ciencia de la Conducta Ciencia de la Conducta y de la Mente Psicología del Trabajo y de las Organizaciones PSICOLOGÍA Definición Estudio científico de la
Enviado por May Ra / 615 Palabras / 3 Páginas -
PSICOLOGÍA GENERAL TRABAJO SOCIAL I
UNIVERSIDAD ALIANZA PSICOLOGÍA GENERAL TRABAJO SOCIAL I FUNDAMENTOS BÁSICOS DE LA PSICOLOGÍA DOCENTE: PALOMA SARAI PÉREZ SORIANO ALUMNO: ROGELIO JASMAIN RODRÍGUEZ ESTEBAN CUAUTLA, MORELOS 1. INTRODUCCIÓN Toda ciencia tiene como función describir y explicar el comportamiento, las relaciones y las propiedades de su objeto de estudio. La psicología es la ciencia que estudia el comportamiento del individuo en su relación con el medio ambiente social construido. En este ensayo explicare más acerca de los fundamentos
Enviado por Roger Rodriguez / 2.654 Palabras / 11 Páginas -
MAPA MENTAL PSICOLOGÍA DEL TRABAJO
Descripción: logo_unad ACCION PSICOSOCIAL Y TRABAJO PASO 1.MAPA MENTAL WENDY DAYANA GARCÍA BAYONA Código: 1091594662 TUTORA: DIANA MARIA VELANDIA UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD ESCUELA DE CIENCIAS SOCIALES, ARTES Y HUMANIDADES PROGRAMA DE PSICOLOGÍA SOCIAL COMUNITARIA OCAÑA NORTE DE SANTANDER SEPTIEMBRE 2017 MAPA MENTAL PSICOLOGÍA DEL TRABAJO C:\Users\Dayaniita\Desktop\spicología del trabajo 2.jpg CONCLUSIONES Con el trabajo realizado se pudieron conocer los diferentes procesos y la teoría de la psicología del trabajo, como la
Enviado por Dayaniita GB / 392 Palabras / 2 Páginas -
Unidad 2. La psicología ambiental. Trabajo grupal. (Ecología humana)
Unidad 2. La psicología ambiental. Trabajo grupal. (Ecología humana) Magda Fernanda Ayala lozano. Código: 99082610339 Inés Fernanda Pérez. Código: 1070605707 Jessica Ximena Martínez Muñoz. Código: 1070607062 Grupo: 52. Tutora: Luz Mari Herrera Beltrán. Universidad nacional abierta y a distancia UNAD. Escuela de ciencias sociales artes y humanidades ECSAH. Programa de psicología. 31 de octubre del 2017. Introducción. Se sabe que los residuos sólidos representan un problema continuo de contaminación ambiental que enfrenta cualquier ciudad en
Enviado por jesximarmu / 1.847 Palabras / 8 Páginas -
PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL TRABAJO
FACULTAD DE CIENCIAS MÉDICAS LICENCIATURA EN ENFERMERÍA MODALIDAD DISTANCIA MATERIA PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL TRABAJO PRÁCTICO 1 DOCENTE: PEREIRA PABLO ALUMNOS: LOPEZ MARISA DNI:30057696 BELEN CLAUDIA DNI: 27094690 NORA FIGUEROA DNI: 25460273 AGUILAR MARIA JOSE DNI: 31772074 SILVIA VARGAS Cipolletti Agosto 2017 PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL: Realice una lectura comprensiva de las unidades I: “Los problemas humanos en las organizaciones” (a partir de la página 57) y la Unidad II: “Las relaciones de poder” (a partir de la página
Enviado por Irenesitasilefb / 1.541 Palabras / 7 Páginas -
PRINCIPIOS, PRÁCTICAS Y PROBLEMAS DE LA PSICOLOGIA DEL TRABAJO.
ERIK DANIEL NABOR LOPEZ 3 DE JUNIO DEL 2018 SEGURIDAD LABORAL Y PROTECCIÓN CIVIL DOCENTE DE LA MATERIA: Psict. Raúl García Hernández MATERIA: PRINCIPIOS, PRÁCTICAS Y PROBLEMAS DE LA PSICOLOGIA DEL TRABAJO. ACTIVIDAD: SEMANA 2 MEJORA DENTRO DE TU AREA INTRODUCCION: Dando continuidad a esta materia, nos muestra al igual que las demás una buena especificación de cada tema así como las formas de evaluación, dejando claro los procedimientos y reglas que debe cumplir cada
Enviado por Erik Nabor / 688 Palabras / 3 Páginas -
Psicología del trabajo humano Proyecto «ServiPuma»
19 de febrero del 2018 Rivas García Kevin Universidad Nacional Autónoma de México Facultad de Química Psicología del trabajo humano Proyecto «ServiPuma». Trabajo #1 I.- Objetivo Como estudiante universitario, me di cuenta de que muchas veces comparto las mismas necesidades que mis compañeros. Es bien sabido que, nosotros como universitarios, generalmente poseemos poco tiempo para realizar actividades que no estén relacionadas a la vida académica, involucrando incluso a la alimentación que llevamos. Observando un poco
Enviado por LuisAl123 / 833 Palabras / 4 Páginas -
PSICOLOGÍA EDUCACIONAL TRABAJO DE CAMPO
Universidad Nacional de Salta Facultad de Ciencias Exactas Psicología Educacional.- PSICOLOGÍA EDUCACIONAL TRABAJO DE CAMPO Profesores: Integrantes: * Del Olmo, Paola * Flores, Dalcy ________________ INTRODUCCIÓN A fines de encontrar sentido a todo el contenido teórico puesto a disposición a lo largo del desarrollo de la materia Psicología Educacional. Realizaremos un trabajo de campo, que consistirá en realizar observaciones en un colegio de enseñanza media con la finalidad de poder establecer un vínculo entre las
Enviado por soberbia0.1 / 14.204 Palabras / 57 Páginas -
Psicologia Social Trabajo sintesis estructuracion del tiempo
Eric Berne puso en practica el analisis transaccional de manera tal que dos individuos pudieran comunicarse e interncambiar pensamientos, sentimientos y comportamientos que estos a su vez son cambiantes en posicion al ego personal. Es una metodologia con conceptos basicos expresados en teorias psicologicas para mejorar el medio social. Berne trae el esquema PAN como manera de caracterizar estas transacciones entre los individuos,en el que cada uno puede situarse en estos estados: P=Es el estado
Enviado por YaelPeralta24 / 598 Palabras / 3 Páginas -
EJERCICIOS TEMA 2 PSICOLOGIA DEL TRABAJO
ACTIVIDADES TEMA 2 PSICOLOGIA DEL TRABAJO ¿Qué características en cuanto al significado del trabajo definen a la generación baby-boomers, la Generación X, los Millenials y los Centenials? Baby-booms-> (1945-1965) -Viven para trabajar. -No dedican tiempo al ocio -Generación X-> (1965-1981) -Vieron el crecimiento tecnológico. -Son más propensos a aceptar las órdenes que les son encomandadas. -Son más lentos en cuanto al uso de la tecnología. -Millenials-> (1981-1994) -Adaptados a la tecnología. -No suelen durar más
Enviado por estefania pristavu / 379 Palabras / 2 Páginas -
Ensayo Sobre la Psicología del Trabajo
Universidad Central del Ecuador Facultad de Ciencias Administrativas Carrera de Administración Pública Nombre: Andrés Enrique Andrade Mora Curso: AP8-1 Fecha: 13 de Marzo del 2019 Psicología del Trabajo En el presente trabajo se expondrá información con fines académicos acerca de la Psicología del Trabajo, iniciando con una breve definición, que nos lleva a explicar su uso y utilidad, también se va a profundizar sobre su importancia en el ámbito organizacional, tanto para el desarrollo de
Enviado por Andrés Andrade / 816 Palabras / 4 Páginas -
Psicología del Trabajo
Fecha: 16/Mayo/2019 Nombre: Evelyn Tatiana Chuqui Simbaña Firma: Tema: Ensayo #2 Psicología del Trabajo El presente ensayo tiene como objetivo realizar el análisis acerca de la psicología del trabajo ya que es una rama la cual estudia el comportamiento e interacción del ser humano dentro del entorno laboral, históricamente, se ha pasado de una psicología denominada "industrial" a otra del "trabajo y de las organizaciones. La psicología industrial tiene una tradición que se remonta finales
Enviado por Tatiana YS / 1.150 Palabras / 5 Páginas -
Ensayo #2 Psicología del Trabajo
Fecha: 16/Mayo/2019 Nombre: Evelyn Tatiana Chuqui Simbaña Firma: Tema: Ensayo #2 Psicología del Trabajo El presente ensayo tiene como objetivo realizar el análisis acerca de la psicología del trabajo ya que es una rama la cual estudia el comportamiento e interacción del ser humano dentro del entorno laboral, históricamente, se ha pasado de una psicología denominada "industrial" a otra del "trabajo y de las organizaciones. La psicología industrial tiene una tradición que se remonta finales
Enviado por Tatiana YS / 1.150 Palabras / 5 Páginas -
Psicología Educativa. Trabajo Practico N° 1. “Conductismo”
I.S.P.I N° 9085 “Santa Rosa de Viterbo”. Psicología Educativa. Trabajo Practico N° 1. “Conductismo”. Profesora: Paupie Laura. Estudiantes: Bressan Erika, Gonzalez Barbara, Moreno Macarena, Rupp Milagros. San Lorenzo, 21 de Mayo de 2019. 1. El marco teórico que elegimos para fundamentar nuestra practica es el conductual, lo hicimos basándonos en nuestra experiencia previa de escolarización utilizando de ejemplo las tablas matemáticas, las formas geométricas, etc. En el caso personal aprendimos el tema específicamente a trabajar,
Enviado por Eribressan / 733 Palabras / 3 Páginas -
Psicología profunda Trabajo practico: “La histeria hoy”
Pastrana, Ana Carolina // Comisión 2 // DNI: 41.021.379 LIC. EN PSICOLOGÍA Psicología profunda Trabajo practico: “La histeria hoy” - CONSIGNAS: 1. ¿Qué características tenían las pacientes histéricas de la época freudiana? 2. ¿Que saber extrajo Sigmund Freud de las histéricas? 3. ¿Cómo describe Oscar Zack a la época actual? ¿Cuáles son sus rasgos característicos? 4. Fundamente la frase del autor: “puedo afirmar que la histeria existirá. Hay razones de estructura para sostener esta posición”
Enviado por Ana Carolina / 426 Palabras / 2 Páginas -
Psicología del Trabajo II Impacto y consecuencias de los nuevos esquemas de trabajo contemporáneos en Honduras
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE HONDURAS Descripción: Descripción: C:\Users\Bessy Maria\Downloads\descarga (12).jpg Descripción: Descripción: Resultado de imagen para escuela de ciencias psicologicas FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES ESCUELA DE CIENCIAS PSICOLÓGICAS INFORME VOCACIONAL Psicología del Trabajo II Impacto y consecuencias de los nuevos esquemas de trabajo contemporáneos en Honduras Licenciado Fabio Andrade Oscar Virgilio Medina 20131001736 Stephanie Alejandra Banegas 20101001121 CIUDAD UNIVERSITARIA, TEGUCIGALPA, M.D.C. 25 DE JUNIO DE 2019. Introducción El siguiente análisis tiene como finalidad conocer cuáles
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