Relacion Salud Trabajo ensayos gratis y trabajos
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Salud Y Trabajo
MODULO 1 SALUD Y TRABAJO PAULO EMILIO PANTOJA SALUD OCUPACIONAL SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE – SENA Abril, 2011 Módulo 1: Salud y Trabajo. 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? Si físicamente nos encontramos en optimas condiciones, nuestra mente goza de un escenario adecuado y el entorno que nos rodea tanto en nuestro hogar
Enviado por pantoja789 / 1.048 Palabras / 5 Páginas -
Evaluacion Salud, Enfermedad Y Trabajo. Taller 1
Realizar evaluación: Examen Salud - enfermedad y trabajo Nombre Examen Salud - enfermedad y trabajo Instrucciones Analice cada una de las preguntas del cuestionario y responda marcando la opción que considere correcta. Mucha suerte!!!! Intentos múltiples Prohibido. Esta prueba sólo se puede realizar una vez. Forzar terminación Esta prueba se puede guardar y reanudar posteriormente. Estado de terminación de la pregunta: 1 2 3 4 5 6 7 Pregunta 1 100.000 puntos Guardar El triángulo
Enviado por yeseniago / 463 Palabras / 2 Páginas -
SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
INTRODUCCION Se pretende abordar la gestión o dirección de la Seguridad y Salud en el Trabajo en las entidades de producción y servicios, para desarrollar conocimientos básicos con el propósito de lograr: • La integración, a todas las actividades, de la seguridad y salud en el trabajo. • La identificación y evaluación de los riesgos laborales, en particular aquellos a los que se debe dar solución inmediata y a mediano plazo. • El mejoramiento sistemático
Enviado por girlvirtualocean / 6.844 Palabras / 28 Páginas -
SALUD Y TRABAJO.
TABLA DE CONTENIDO 1. PORTADA…………………………………………………1 2.TABLA DE CONTENIDO……………………………..2 3. INTRODUCCION……………………………………….3 4. DESARROLLO…………………………………………..4 5. CONCLUSIONES DE APRENDIZAJE…………….9 6. BIBLIOGRAFIA…………………………………………10 INTRODUCCION La presente actividad o taller se refiere al tema de salud y trabajo los cuales se pueden definir SALUD: como el completo bienestar FISCO MENTAL Y SOCIAL de las personas no solo la ausencia de la enfermedad, esto según la OMS. TRABAJO: como actividad humana y social o esfuerzo hecho por el ser humano para la
Enviado por KGONZALEZP / 1.326 Palabras / 6 Páginas -
Trabajo Salud Ocupacional
1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 1.1 DESCRIPCIÓN DEL PROBLEMA En los alrededores del colegio Mixto de Barranquilla se están realizando construcciones que ocasionan excesivos ruidos que podrían a su vez afectar el rendimiento de los estudiantes de dicho plantel educativo, con maquinarias que presentan ruidos inaguantables. Se realizará un diagnostico sobre la situación producida por uno o varios factores ambientales, e incluso, la acción combinada de ellos basada en los datos obtenidos en unas mediciones o
Enviado por mary987 / 1.966 Palabras / 8 Páginas -
Salud Y Trabajo Taller 1 Sena
Taller a desarrollar: Salud y Trabajo. 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mentales y sociales en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? El hombre además de sus aspectos físicos mentales y sociales tiene también un ambiente que lo rodea y que interviene suficientemente como agente causal de riesgo y beneficios en el bienestar. El hombre es un organismo, que al habitar en un
Enviado por ceneliaosorio / 941 Palabras / 4 Páginas -
Salud Enfermedad Y Trabajo
CONSEPTO DE SALUD, ENFERMEDAD TRABAJO Y SU RELACION SALUD: En un principio se creía que la salud era un estado de bienestar físico del ser humano luego se concreto que la salud es la ausencia de la enfermedad del individuo en el aspecto físico mental social s y emocional ENFERMEDAD: Es el deterioro de la salud en cualquiera de sus aspectos físicos metal, social y emocional. TRABAJO: Toda actividad del hombre con el fin de
Enviado por jomacafu2004 / 549 Palabras / 3 Páginas -
Relacion Entre Salud Y Ambiente
RELACION ENTRE SALUD Y AMBIENTE Relación entre Sociedad y Medio Ambiente. Nociones Generales. Bases Conceptuales El hombre es un ser social, y por lo tanto forma parte de un determinado sistema social que se desarrolla en un medio ambiente determinado. Existe una creciente conciencia en las sociedades avanzadas acerca de la necesidad de considerar la conservación del medio ambiente como una gran prioridad política. Esta idea ha supuesto la incorporación de los problemas ambientales en
Enviado por giannaclar / 3.387 Palabras / 14 Páginas -
Salud Y Trabajo
1. QUE ES LA SALUD EN SU CONTEXTO GENERAL? La salud, la cual siempre está relacionada con la enfermedad (salud – enfermedad) es el estado de vida de una individuo que a su vez está relacionada con el medio ambiente en el cual se desenvuelve cada persona, ya que en algunas oportunidades debido a sus labores tiene que estar expuesta a factores de riesgo tales como ventilación defectuosa, presencia de gases nocivos etc. No siempre
Enviado por nelsy / 454 Palabras / 2 Páginas -
Modulo 1 Salud Y Trabajo
1. ¿Qué es la salud en su contexto general? La salud es el completo bienestar físico, mental y social del individuo y no solamente la ausencia de enfermedad y también esta ligado con el entorno o medio ambiente que también debe encontrarse en equilibrio. 2. ¿Tener salud es lo mismo que no estar enfermo? No es lo mismo, ya que existen otros factores externos que determinan nuestro correcto funcionamiento o nuestro desequilibrio. 3. Supón que
Enviado por TutuLulu / 409 Palabras / 2 Páginas -
Taller a desarrollar: Módulo 1: Salud y Trabajo.
Taller a desarrollar: Módulo 1: Salud y Trabajo. 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mentales y sociales en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? 2. Una de las formas como se mide el desarrollo de las comunidades es por su alto nivel de industrialización y consumo de bienes. ¿Consideras que el medio ambiente en el que nos desenvolvemos nos permite tener los aspectos
Enviado por yedava / 2.319 Palabras / 10 Páginas -
SUJETOS DE LA RELACION INDIVIDUAL DE TRABAJO
1. Concepto de trabajador La Ley Federal del Trabajo, en su artículo 8 define qué es un trabajador, señalando que “es la persona física que presta a otra (física o moral) un trabajo personal, con carácter de subordinación”. Este precepto también establece el significado del concepto trabajo, señalando que es “toda actividad humana, intelectual o material, independientemente del grado de preparación técnica requerido por cada profesión u oficio”. Los tipos de trabajadores. Trabajador de
Enviado por mirnadm / 1.505 Palabras / 7 Páginas -
Relaciones Colectivas De Trabajo
Índice Introduccion………………………………………………………………………………………………………………………………1 Prologo………………………………………………………………………………………………………………………………………2 Coaliciones……………………………………………………………………………………………………………………………….3 Sindicatos, Federaciones, y Confederaciones………………………………………………………………….3 Cancelacion de un sindicato………………………………………………………………………………………………….5 Capacidad de los sindicatos………………………………………………………………………………………………….6 Obligaciones de los sindicatos……………………………………………………………………………………………..6 Prohibicion de los sindicatos………………………………………………………………………………………………….7 Contrato colectivo de trabajo………………………………………………………………………………………………8 Normas del contrato colectivo de trabajo…………………………………………………………………………10 Contrato-ley…………………………………………………………………………………………………………………………11 Normas del contrato-ley………………………………………………………………………………………………………13 Terminacion del contrato-ley……………………………………………………………………………………………..14 Reglamento interior de trabajo…………………………………………………………………………………………..15 Modificacion colectiva de las condiciones de trabajo……………………………………………………..16 Suspension colectiva de las relaciones de trabajo………………………………………………………….17 Terminacion colectiva de las relaciones de trabajo…………………………………………………………18 Conclusion……………………………………………………………………………………………………………………………20 Bibliografia……………………………………………………………………………………………………………………………21 Introducción: Una relación laboral es el vinculo
Enviado por mauivaramz / 3.954 Palabras / 16 Páginas -
Trabajo De Salud Ocupacional
TALLER SEMANA 3 Diligencia la lista de verificación de factores de riesgo GRUPO FACTOR DE RIESGO CÓDIGO DESCRIPCIÓN 1 Del ambiente de trabajo. Microclima 1A Temperatura extrema : calor o frío 1B Humedad relativa o presencia de agua 1C Aireación natural inadecuada 1D Niveles de luz natural inadecuados 1F Presiones barométricas inusuales 2 Contaminantes del ambiente tipo físico 2A Ruido 2B Vibraciones 2C Radiación ionizantes: alfa, beta, rayos x, gamma 2D Radiaciones no ionizantes: luz
Enviado por princesita9109 / 714 Palabras / 3 Páginas -
Trabajo Colaborativo 1 Salud Ocupacional
UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD TRABAJO COLABORATIVO No. 1 102505 Salud Ocupacional Tutora Nubia Stella Salazar Octubre 12 de 2008 INTRODUCCION El siguiente trabajo tiene como propósito buscar la sensibilización de todos los miembros del grupo colaborativo para lograr el cumplimiento de los objetivos planteados en la guía de actividades. Donde se encuentra un grupo humano ejecutando diferentes labores se generan muchos factores de riesgo y conscientes de que en nuestro medio por
Enviado por franosorio / 4.713 Palabras / 19 Páginas -
SALUD Y TRABAJO
INTRODUCCION. Sabemos que todo trabajo o cualquier actividad humana, puede estar sujeto a un riesgo. Con los avances de la tecnología han ido desapareciendo una serie de riesgos, pero a la vez, han ido apareciendo otros; por tanto las empresas se han visto en la necesidad de tomar conciencia y reaccionar tratando de controlar estas situaciones de riesgo. La primera medida fue la de elaborar normas de prevención, normas que amparen al trabajador que haya
Enviado por IEVA / 2.252 Palabras / 10 Páginas -
Trabajo Colaborativo 2 Salud Ocupacional
UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA Programa: Ingeniería Industrial Curso: Salud ocupacional Trabajo Colaborativo 2 Carlos Albertho Naranjo T.I 92022502109 Grupo: 358 Marlon Iván Verdugo Tonguino C.c. 1.085.929.864 Grupo: 354 Mayo_2011 1. INFORMACIÓN GENERAL DEL PROYECTO Título: PROTECCION Y SEGURIDAD PARA OBREROS CON TRABAJO PESADO Nombre de los integrantes del Grupo: Carlos Albertho Naranjo T.I 92022502109 Marlon Iván Verdugo Tonguino C.c. 1.085.929.864 Grupo: 354 Lugar de ejecución del proyecto: Puerres - Nariño Duración del proyecto
Enviado por Juanalbertho / 3.020 Palabras / 13 Páginas -
Salud y trabajo
CARTILLA 1: SALUD Y TRABAJO ¿Qué es la salud en su contexto general? Rta.: Se puede denominar salud, al buen funcionamiento del conjunto de aspectos en los que la vida de un hombre debe regirse para poder desarrollarse de manera satisfactoria en su vida, estos tres aspectos son lo físico, mental y social, los cuales deben actuar de forma armónica. ¿Por qué es indispensable conservarla como condición indispensable para lograr las metas que nos hemos
Enviado por DIANA MILENA GONZALEZ / 311 Palabras / 2 Páginas -
TRABAJO COLABORATIVO SALUD OCUPACIONAL
TRABAJO COLABORATIVO 1 SALUD OCUPACIONAL PRESENTADO POR: MARIA YOLANDA BEDON MORALES CODIGO: 25.338.897 TUTOR: NUBIA STELLA SALAZAR GRUPO: 285 UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, CONTABLES, ECONOMICAS Y DE NEGOCIOS POPAYAN- OCTUBRE 2011 PARTICIPACIÓN INDIVIDUAL - Cada integrante realizara un planteamiento de situaciones y/o ideas que pueden ser objeto de investigación, para esto deberá responder a las siguientes preguntas, siempre y cuando la idea que se proyecte pertenezca a una
Enviado por JUANMVASQUEZ / 423 Palabras / 2 Páginas -
Salud Y Trabajo
Solución del taller modulo 1: SALUD Y TRABAJO 1) Si tienes tus aspectos físicos, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS ¿crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? Res: Si es lo suficiente porque nosotros como seres humanos para tener un completo bienestar solo necesitamos tener equilibrados los aspectos antes mencionados. Esto quiere decir que necesitamos tener buena salud para que los aspectos físicos, mentales y sociales permanezcan
Enviado por bocanegradiaz / 759 Palabras / 4 Páginas -
Salud Y Trabajo
Taller a desarrollar: Módulo 1: Salud y Trabajo. 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? Para nada, por el contrario, creo que viene ligado a una serie de factores que son tan importantes como los aspectos anteriores mencionados, ya que para estar bien no solo debemos poseer estas bendiciones sino también debemos mantenerlas por
Enviado por sencillo07 / 810 Palabras / 4 Páginas -
Trabajo Colaborativo 1 Salud Ocupacional
SUBLINEA BASE: HIGIENE OCUPACIONAL IDEA PLANTEADA: Crear ambientes saludables y seguros para sus colaboradores, es una labor en la cual se han enfocado las empresas colombianas, apoyadas por las ARP y los programas de medicina preventiva. La salud ocupacional se encarga de proteger, conservar y mejorar la salud de las personas en su entorno laboral. En este sentido la salud ocupacional se ocupa de prevenir a los empleados, frente a los riesgos relacionados con agentes
Enviado por CABONILLAC / 759 Palabras / 4 Páginas -
Salud Y Trabajo
CURSO BÁSICO EN SALUD OCUPACIONAL Cartilla No. 2 SALUD Y TRABAJO Al abordar el tema de la Salud Ocupacional se hace necesario tratar primero la problemática sobre la salud en su contexto general, es decir, la salud – enfermedad como el resultado de las múltiples e interactuantes circunstancias de la vida. Comúnmente se cree que una persona sana es aquella que no tiene un mal físico que le impida valerse por sí misma, pero esta
Enviado por maocubides / 2.774 Palabras / 12 Páginas -
Salud Y Trabajo
CURSO BÁSICO EN SALUD OCUPACIONAL Cartilla No. 2 SALUD Y TRABAJO Al abordar el tema de la Salud Ocupacional se hace necesario tratar primero la problemática sobre la salud en su contexto general, es decir, la salud – enfermedad como el resultado de las múltiples e interactuantes circunstancias de la vida. Comúnmente se cree que una persona sana es aquella que no tiene un mal físico que le impida valerse por sí misma, pero esta
Enviado por maocubides / 2.774 Palabras / 12 Páginas -
Salud Y Trabajo
Salud y Trabajo. 1. Supón que tienes tu aspecto físico, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? R/: Pienso que para un bienestar laboral sería lo ideal, pero para un bienestar individual faltaría el aspecto sentimental puesto que en algunas ocasiones este aspecto afecta bastante al ser, ya que su bienestar en algunas ocasiones se ve reflejado en su estado de
Enviado por vioneyis / 2.013 Palabras / 9 Páginas -
Salud Ocupacional: Salud Y Trabajo
INTRODUCCION El trabajo y la conducta laboral son reglas fundamentales de la vida en todas partes del mundo. El desarrollo de las poblaciones, ciudades o países no se mide por cantidad de luces que se enciendan o el número de automóviles que transite por las carreteras. Se mide por los registros sociales que nos indiquen el estado de salud, educación, vivienda y bienestar social de la sociedad. La mayoría de nosotros pasamos gran parte de
Enviado por JOSEEDGARSERRANO / 1.432 Palabras / 6 Páginas -
SALUD, ENFERMEDAD Y TRABAJO
TALLER SEMANA 1 Pregunta 1.Supón que tienes tus aspectos físicos, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? Aunque para la OMS el aspecto físico, social y mental es suficiente para un completo bienestar, el hombre necesita estar inmerso en un medio ambiente sano. Pues este es fundamental para lograr un equilibrio que le permite gozar de un completo bienestar. Pregunta 2a.
Enviado por 40219438 / 1.665 Palabras / 7 Páginas -
Salud Y Trabajo
Visita realizada a la construcción del supermercado RAPIMERCAR ubicado en la troncal de Santa Marta: 1. Al momento de entrar a la construcción trate de enfocarme en las condiciones ambientales a las que están sometidos los empleados, luego me entreviste con el ingeniero a cargo de la obra le hice una breve explicación sobre el motivo de mi visita, le expuse el tema y reunió a 8 obreros a los cuales dirigí mis preguntas, principalmente
Enviado por reypesa / 334 Palabras / 2 Páginas -
Salud Y Trabajo
SEMANA N 1 SALUD Y TRABAJO 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mentales y sociales en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? R/ Todos sabemos y tenemos claro que estos tres aspectos son importantes para que el ser humano se encuentre en armonía con sí mismo y con las demás personas que lo rodean, pero no bebemos olvidar que cada día trae su
Enviado por paolota / 1.033 Palabras / 5 Páginas -
La seguridad y la salud en el trabajo
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL La seguridad y la higiene aplicadas a los centros de trabajo tiene como objetivo salvaguardar la vida y preservar la salud y la integridad fisica de los trabajadores por medio del dictado de normas encaminadas tanto a que les proporcionen las condiciones para el trabajo, como a capacitarlos y adiestrarlos para que se eviten, dentro de lo posible, las enfermedades y los accidentes laborales. La seguridad y la higiene industriales son
Enviado por alfredluna / 309 Palabras / 2 Páginas -
CARTILLA 1: SALUD Y TRABAJO
CARTILLA 1: SALUD Y TRABAJO 1. ¿Qué es la salud en su contexto general? RTA: Se dice que la salud es el completo bienestar físico, mental y social del individuo y no solamente la ausencia de enfermedad. 2. ¿Por qué es indispensable conservarla como condición indispensable para lograr las metas que nos hemos fijado en la vida? RTA: Por si estamos sanos en todos los sentidos podemos soñar y lograr los objetivos que nos hemos
Enviado por PATYCA / 469 Palabras / 2 Páginas -
CARTILLA 1: SALUD Y TRABAJO
CARTILLA 1: SALUD Y TRABAJO 1. ¿Qué es la salud en su contexto general? RTA: Se dice que la salud es el completo bienestar físico, mental y social del individuo y no solamente la ausencia de enfermedad. 2. ¿Por qué es indispensable conservarla como condición indispensable para lograr las metas que nos hemos fijado en la vida? RTA: Por si estamos sanos en todos los sentidos podemos soñar y lograr los objetivos que nos hemos
Enviado por PATYCA / 469 Palabras / 2 Páginas -
Trabajo De 2da Unidad Relaciones Internacionales
2DA UNIDAD RELACIONES INTERNACIONALES Javier Arturo Pérez Alavés 5to ``I” POLITICA INTERNACIONAL DE 1945 A 1989 A finales de la segunda guerra mundial significo uno fin a la sociedad mundial eurocentrica, con la desaparición de dominios de potencias europeas nacen sistemas en los asuntos mundiales y los intereses predominantes serian fundamentalmente globales. En este orden mundial se fue desarrollando durante la guerra a través de conferencias en las que potencias aliadas se fueron repartiendo sus
Enviado por zaroyagami / 2.762 Palabras / 12 Páginas -
Actividad 1 Salud Ocupacional: Salud Y Trabajo.
Taller a desarrollar: Módulo 1: Salud y Trabajo. 1. Supón que tienes tu aspecto físico, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? No solo con estos 3 factores, el ser humano le sea suficiente para que este completo, encontramos otros los cuales son necesarios también como lo es el económico y en el medio en el que se encuentre. 2. Una
Enviado por rochy426 / 632 Palabras / 3 Páginas -
Taller Semana 1 Salud Y Trabajo
1. Supón que tienes tus aspectos físico, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? Sí, estoy totalmente de acuerdo con el concepto integral de la salud planteado por la OMS, el equilibrio entre los estados físicos, mental y social determinan al ser humano como una unidad funcional que se puede desenvolver de manera eficaz en un medio ambiente lleno de posibilidades
Enviado por totoya917 / 1.866 Palabras / 8 Páginas -
Salud Y Trabajo
2011 Taller: Módulo 1: Salud y Trabajo. 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mentales y sociales en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? R/:por supuesto que sí, la definición de la OMS es muy claro, se debe tener un estado físico, mental y social para un completo bienestar, de ello depende nuestra salud, en ello esta inmersos estos tres aspectos para que cada
Enviado por norlincita / 1.113 Palabras / 5 Páginas -
TALLER 1 Salud y Trabajo
Módulo 1: Salud y Trabajo. 1.Supón que tienes tus aspectos físicos, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? Según la OMS tener salud, es tener en equilibrio entre lo físico, mental y lo social. R/ Siendo así al tener suplidas tus necesidades básicas en estos tres aspectos estarías en completo bienestar. En nuestro entorno cambiante podemos tener equilibrio entre los tres
Enviado por adriana_ariza / 1.136 Palabras / 5 Páginas -
Ensayo Del Codigo De Trabajo De Honduras Y Su Relacion Con El Turismo
uno o más trabajadores, en virtud de un contrato o relación de trabajo. Artículo 6 Se consideran representantes de los patronos y en tal concepto obligan A estos en sus relaciones con los demás trabajadores: los directores, gerentes, administradores, capitanes de barco y en general las personas que en nombre de otro, ejerzan funciones de dirección o de administración. Artículo 7 Intermediario es toda persona natural o jurídica, particular o de derecho público que contrata
Enviado por barnica / 475 Palabras / 2 Páginas -
Salud Y Trabajo
Taller a desarrollar: modulo 1: salud y trabajo 1. Supón que tienes tu aspecto físico, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? Rta. Podemos decir que estos tres aspectos son suficientes para el equilibrio de una persona teniendo en cuenta que estos aspectos comprenden todo el entorno en el que su vida personal, familiar, social, trabajo y amistades; brindando garantías a
Enviado por cristianbravo / 631 Palabras / 3 Páginas -
PROGRAMA DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO Y MEDIO AMBIENTE
PROGRAMA DE SEGURIDAD, SALUD EN EL TRABAJO Y MEDIO AMBIENTE – Construcción civil Elaborado: Ing. Amilkar MUÑOZ / Diciembre 2011 Páginas: 12 ÍNDICE 1. INTRODUCCIÓN / ESTRATEGIA 2 2. OBJETIVOS 2 3. SISTEMA DE GESTIÓN: 3 3.1 ALCANCE 4 3.2 COMPROMISO DE LA GERENCIA CON LA SEGURIDAD Y LA SALUD EN EL TRABAJO /RESPONSABILIDADES 5 3.3 ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA DE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS 7 3.4 MEDIDAS DE IDENTIFICACIÓN DE RIESGOS EN EL TRABAJO 8 3.5
Enviado por amunoz / 3.688 Palabras / 15 Páginas -
Salud Y Trabajo
TALLER 1 Taller a desarrollar: Módulo 1: Salud y Trabajo. 1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mental y social en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? 2. Una de las formas como se mide el desarrollo de las comunidades es por su alto nivel de industrialización y consumo de bienes. ¿Consideras que el medio ambiente en el que nos desenvolvemos nos permite tener
Enviado por granito / 987 Palabras / 4 Páginas -
RELACIONES INDIVIDUALES DE TRABAJO Y SU DURACION
RELACIONES INDIVIDUALES DE TRABAJO Y SU DURACION Artículo 8o. Trabajador es la persona física que presta a otra, física o moral, un trabajo personal subordinado. Artículo 10. Patrón es la persona física o moral que utiliza los servicios de uno o varios trabajadores. Artículo 20. Se entiende por relación de trabajo, cualquiera que sea el acto que le de origen, la prestación de un trabajo personal subordinado a una persona, mediante el pago de un
Enviado por RobertoVarelaA / 9.771 Palabras / 40 Páginas -
PROGRAMA DE TRABAJO SEMANA DE SALUD
INTRODUCCIÒN Las Acciones Intensivas de vacunación se establecieron con el propósito fundamental de lograr el control epidemiológico en un periodo muy corto de algunas enfermedades prevenibles por vacunación, y para el fortalecimiento de las estrategias para disminuir a población susceptible (“Puesta al Día” o “Seguimiento”) en acciones nacionales o continentales. Su desarrollo se programa antes de la época de mayor incidencia de los padecimientos que las vacunas previenen o cuando las condiciones epidemiológicas así lo
Enviado por ly74 / 2.328 Palabras / 10 Páginas -
Las Relaciones Entre Intereses Y Oportunidades Deformacion De Trabajo
"LAS RELACIONES EN TRE INTERESES Y OPORTUNIDADES DE FORMACION DE TRABAJO" LAS RELACIONES ENTRE INTERESES Y OPORTUNIDADES DE FORMACION DE TRABAJO DURANTE EL SIGLO XIX EN EUROPA, ESTADOS UNIDOS DE AMÉRICA Y JAPÓN, SE ESTABLECIÓ UNA OBLIGATORIEDAD DE LA EDUCACIÓN ELEMENTAL. ESTA CARACTERÍSTICA HIZO QUE SE APLICARAN ALGUNAS ESTRATEGIAS BASADAS EN LA CONCEPCIÓN RFÍGIDA Y DESAGRADABLE DE LA ENSEÑANZA. QUIZÁ PIENSES QUE AUN NO DEBES ELEGIR PROFESIÓN, QUE TODAVÍA ESTAS MUY JOVEN PARA PODER TOMAR
Enviado por ALBITER / 386 Palabras / 2 Páginas -
LAS COMISIONES DE SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO
Finalidad de este módulo Este módulo facilita a los alumnos información acerca del papel y las funciones de las comisiones de salud y seguridad en el lugar de trabajo. En él se analizan los temas siguientes: las funciones esenciales de una Comisión sindical de Salud y Seguridad y de una Comisión de Salud y Seguridad conjunta trabajadores-dirección; la importancia de las reuniones de la Comisión y de sus informes; de la formación y la instrucción
Enviado por rf0042 / 797 Palabras / 4 Páginas -
IMPLANTACION SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.
IMPLANTACION SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO. D.S.009.2005.TR Y OHSAS 18001 En la actualidad el tema de Seguridad y Salud en el Trabajo ha cobrado vital importancia a nivel mundial, tal es así que cada vez las organizaciones se dan cuenta que, a la larga, genera valor. En esta coyuntura, la prevención de los riesgos laborales asegura proteger a uno de los activos más importantes en las organizaciones que es el
Enviado por Adrianavas / 444 Palabras / 2 Páginas -
Definición de energía y su relación con el trabajo
"LA ENERGIA ES UNA FUERZA QUE SIEMPRE SE TRANSFORMA, NUNCA SE DESVANECE" Definición de energía y su relación con el trabajo. Llamamos energía a la capacidad de trabajo que tiene un cuerpo o sistemas de cuerpos. Por ejemplo: La energía no puede ser creada, ni consumida, ni destruida. Si no que puede ser convertida o transferida. Cuando un cuerpo se desplaza las fuerzas actuantes realizan un trabajo. Asimismo, cuando un cuerpo se encuentra a cierta
Enviado por joalbel / 5.028 Palabras / 21 Páginas -
Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo
Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo Medicina Laboral de Venezuela C.A. es una empresa que se dedica fundamentalmente a los Servicios de Seguridad y Salud en el Trabajo. Parte de nuestra especialidad es pues la realización del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo. A continuación un breve resumen de los aspectos legales y normativos del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo. El artículo 80 del Reglamento Parcial de la
Enviado por yely / 1.357 Palabras / 6 Páginas -
Trabajo De Salud Ocupacional 1
1. Supón que tienes tus aspectos físicos, mentales y sociales en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? Si creo que son suficientes para mantener un completo bienestar porque si todos estos aspectos los mantenemos en equilibrio nuestro organismo va funcionar perfectamente y por ende gozaremos de una buena calidad de vida. 2. Una de las formas como se mide el desarrollo de las comunidades
Enviado por zueskazuleta / 273 Palabras / 2 Páginas -
Modulo 1 Salud Y Trabajo
PRACTICAS QUE CONDUCEN A LA FELICIDAD “La felicidad es una actitud. Nadie te la puede dar ni quitar. Ya la tienes, pero estas tan ocupado buscándola, que no tienes tiempo de reconocerla.” La felicidad es una elección que yo hago cada día, depende de mí y no de las personas que me rodean. Quiero compartir siete prácticas para alcanzar la felicidad: EXPRESE GRATITUD. ¿Cuán agradecido soy yo en la vida? ¿Estoy contando mis bendiciones? ¿Puedo
Enviado por kalidu / 265 Palabras / 2 Páginas