AUDITORÍA DE RECURSOS HUMANOS entrevista

AUDITORÍA DE RECURSOS HUMANOS

Objetivo: La presente entrevista ha sido realizada con fines educativos por parte de alumnos del Instituto Tecnológico de Zitácuaro, para conocer el ambiente laboral de la empresa Elektra.

Instrucciones: Contestar cada una de las preguntas que a continuación se presentan.

Nombre Completo:        

Cargo en la Empresa:

1. De las siguientes prestaciones señale las que ofrece la empresa:

1. Vacaciones
2. Prima vacacional
3. Aguinaldo
4. Seguridad social
5. Pago de utilidades
6. Días de descanso
7. Prima dominical
8. Licencia de maternidad
9. Prima de antigüedad
10. Todas las anteriores

1. ¿Cuáles son los riesgos de trabajo a lo que están expuestos los empleados?

1. ¿Se le proporciona el material adecuado para la realización de sus actividades?

1. ¿Cómo es el clima laboral de la empresa y a qué se debe?

1. Bueno                                     b) Medio                                   c) Malo

1. ¿Qué hace la empresa para motivar a sus empleados?

1. ¿Cómo evalúan el desempeño de sus empleados?

1. ¿Con qué regularidad los empleados reciben capacitación?

a) Al ingresar a la organización       b) Cada año        c) Cada seis meses

1. ¿Quiénes llevan a cabo la evaluación del puesto?

a) Autoevaluación      b) El jefe inmediato        c) Comité    d) Evaluación de 360°

Gracias por su participación.

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