Actividad sobre organización y jerarquización
Enviado por Hector Luis Guajardo • 11 de Noviembre de 2015 • Tarea • 413 Palabras (2 Páginas) • 367 Visitas
MISION |
VISION |
REALIDAD |
PROTECCION AMBIENTAL | El papel de las empresas para conseguir un desarrollo, está cobrando mayor importancia en la escena internacional; El secretario general de las naciones Unidas a lanzado la iniciativa pacto mundial para las mejoras sociales y medio ambiente a nivel mundial. | Pretendían que todos los pueblos del mundo compartan los beneficios de la mundialización e inyectar en el mercado mundial los valores y practicas fundamentales para resolver las necesidades socioeconómicas. |
SEGURIDAD LABORAL | Las empresas, los gobiernos y organizaciones están buscando cada vez con mayor intensidad, modos complementarios de promover la salud y seguridad utilizándolas para adquirir productos y servicios de otras empresas. | La reforma laboral que aumenta la temporalidad de nuestros contratos la flexibilidad laboral y la desaparición de la aparición colectiva, convirtiéndonos en trabajadores precarios de por vida, el sistema de pensiones que retrasan la edad de jubilación y reduce la cuantía de nuestras futuras pensiones dificultando encontrar un trabajo digno. |
DERECHOS HUMANOS | El reconocimiento de la lucha contra la corrupción y grupo de consumidores que adoptan códigos de conducta en materias de condiciones laborales, derechos humanos y aspectos medio ambientales. En caso de trabajo infantil las empresas deberían descartar a los contratistas que emplean niños, deberían también ayudar a combatir la pobreza infantil. | Los valores de dignidad, libertad e igualdad pueden considerarse los 3 ejes entorno a los cuales se ha centrado siempre la reivindicación de los DERECHOS HUMANOS; La tolerancia nos lleva a conocer en el otro tu propia dignidad. |
PARTICIPACION COMUNITARIA | Muchas empresas se comprometen con la sociedad local a través del ofrecimiento en plazas de formación profesional, la colaboración de organizaciones de defensa del medio ambiente, contratación de personas socialmente excluidas y el otro ofrecimiento de guardería a sus trabajadores. | El cambio personal se orienta a modificar las condiciones de vida colectiva |
PROTECCION A LA SALUD | Se han incluido en diversa medida en diverso de salud y seguridad en el lugar de trabajo en los sistemas de certificación y los sistemas de etiquetado de productos y equipo existentes, basados sobre todo en la salud y seguridad en el lugar de trabajo. | |
DESARROLLO EDUCATIVO Y LIDERAZGO | Cuando se habla de liderazgo lo que se hace es insistir en el acto de clarificar y articular los valores orientadores de la comunidad mercantil. | Mercantilización de la educación implica que opuesta rentabilidad privada y no por la formación y conocimiento. |
PREVENCION Y ATENCION DE DESASTRES NATURALES |
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