Administración de los Recursos Humanos Tema: Ensayo 1

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CEAC

Carrera: Ing. Finanzas y auditoria

Semestre: Segundo semestre

Asignatura: Administración de los                               Recursos Humanos

Tema: Ensayo 1

Tutor: Dr. Marcelo Obando

NRC:

Aula: A-103

Nombre: Melissa Jasiel Chávez Córdova

C.I: 1726203449

Periodo: Abril 2017 - Agosto 2017

INTRODUCCIÓN

Video 1:

        Cuando nos encontramos dentro de una organización, una de las prioridades para que la productividad mejore con el tiempo, es la actitud de las personas que la conforman, ya que si las personas tienen una actitud negativa frente a las diferentes situaciones que se presentan en el trabajo, puede afectar de manera grave a la producción de un equipo en muy poco tiempo.

Estamos haciendo referencia al el “Virus de la actitud”, la cual habla sobre los diferentes modos o actitudes negativas que las personas tomamos dentro de una organización y que se puede transmitir a otras que no tienen este tipo de actitudes, pero existen diferentes maneras de evitar sus efectos.

Video 1:

La actitud en las personas que conforman una organización es fundamental, ya      que si las personas tienen una actitud negativa frente a las diferentes situaciones que se presentan en el trabajo, esto puede afectar de manera grave a la producción de un equipo en muy poco tiempo.

Estamos haciendo referencia al el virus de la actitud, la cual habla sobre los diferentes modos o actitudes negativas que las personas tomamos dentro de una organización y que se puede transmitir a otras que no tienen este tipo de actitudes, pero existen diferentes maneras de evitar sus efectos.

Estamos haciendo referencia al el virus de la actitud, la cual habla sobre los diferentes modos o actitudes negativas que las personas tomamos dentro de una organización y que se puede transmitir a otras que no tienen este tipo de actitudes, pero existen diferentes maneras de evitar sus efectos.

DESARROLLO

Video 1:

Las actitudes negativas se las pude evitar, primero analizando los diferentes tipos de actitud que las personas puedan tener. Cada persona reacciona de diferente manera como pude ser estar alterado, ser perfeccionista en el trabajo que realicen los demás, estar resistiéndose a un cambio para mejorar la empresa, tener la actitud de no hacer más que solo su trabajo, ser esparcidor de rumores, no ser serio en su trabajo y el que piensa negativamente en todo.  Segundo es reconocer que realmente sus actitudes son negativas. Todas estas actitudes pueden ser las causas que provocan la mala producción en el equipo de trabajo.

Video 2:

La actitud en las personas que conforman una organización es fundamental, ya      que si las personas tienen una actitud negativa frente a las diferentes situaciones que se presentan en el trabajo, esto puede afectar de manera grave a la producción de un equipo en muy poco tiempo.

Estamos haciendo referencia al el virus de la actitud, la cual habla sobre los diferentes modos o actitudes negativas que las personas tomamos dentro de una organización y que se puede transmitir a otras que no tienen este tipo de actitudes, pero existen diferentes maneras de evitar sus efectos.

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