CUESTIONARIO INTERROGATORIO

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“CUESTIONARIO INTERROGATORIO”

POR:

VELÁZQUEZ MALDONADO NAIDELYN YAMILET

A:

LORENA MENDOZA PADILLA

Hola Lorena buenas tardes, háblame sobre el tema de las prestaciones laborales en tu trabajo

1. ¿has recibido orientación sobre el tema de las prestaciones laborales?

R. Si claro por ejemplo mi derecho como trabajador activo tengo mi aguinaldo que recibo diciembre.

2. ¿y qué cantidad has recibido de aguinaldo?

R. Mi aguinaldo anual equivalente a 15 días de salario por lo menos ya si no trabaje todo el año se me paga nada más la parte proporcional de acuerdo al tiempo trabajado durante el año.

3. ¿Lorena y háblame de las vacaciones ya que es parte de las prestaciones laborales?

R. Oh si cuando cumplí un año trabajando en la empresa tuve el derecho a 6 días de vacaciones por lo menos, y a partir del segundo año me aumentaron 2 días y cada año me aumentaba 2 días más.

4. ¿Dime Lorena tu determinaste los días y las fechas para tomar las vacaciones?

R. No mi patrón determina las fechas dentro de los 6 meses siguientes al cumplir el año de trabajo. Y aparte a mi patrón me debe pagar mi salario ordinario que corresponde los días del periodo de mis vacaciones recibo el 25% del monto percibido por mi periodo de vacaciones.

5. ¿Dime Lorena sobre tu descanso semanal?

R. si en la empresa donde laboro trabajo 6 días y un día de descanso y aquí el patrón elige el día de mi descanso ya con goce de salario íntegro.

6. ¿conoces los días de descanso obligatorios del año?

R. Si El 1o. de enero; El primer lunes de febrero en conmemoración del 5 de febrero; El tercer lunes de marzo en conmemoración del 21 de marzo; El 1o. de mayo; El 16 de septiembre; El tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre; El 1o. de diciembre de cada seis años, cuando corresponda a la transmisión del Poder Ejecutivo Federal; El 25 de diciembre,

7. ¿conoces el tema de prima de antigüedad?

R. si son 12 días de salario por cada año laborado para esta empresa y en el caso de que si yo me separe voluntariamente siempre y cuando allá laborado 15 años o más puedo recibir esa prima de antigüedad.

8. ¿sabes cuáles son tus prestaciones por derecho en un concepto de renuncia?

R. si el salario que me corresponden a los días laborados y no pagados, mi aguinaldo, mis vacaciones, prima vacacional, participación de utilidades adeudadas y prima de antigüedad, siempre si haya laborado 15 años o más.

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