ESTRUCTURA DE WEBER

ESTRUCTURA DE WEBER: estudia la sociedad desde la deitribucion del poder, no de lo economico. Las clase, son positivamente s y el poder se divide por 2 grupos:  -GRUPO DE SITUACION ESTAMENTAL: abarcan todos los sectores de la sociedad, se cierran y forman. Despues de las rev industrial queda su poder y privilegio, no su plata. -GRUPO DE SITUACION DE CLASE: no se distinguen con la economia sino con el poder. Se estructuran en 3 variables, que se contrusyen segun la situacion del mercado, estas variables son:-1 CLASE PROPIETARIA POSITIVAMENTE PRIVILEGIADA ( es aquella que sus posiciones le dan una acceso economico y de poderprivilegiados por sus tierras, sus puestos, etc, que los posisionan positivamente en la sociedad) VS - CLASE PROPIETARIA NEGATIVAMENTE PRIVILEGIADA( son los trabajadores, ser deudor, podre es malo. Tienen privilegios su trabajo, su casa, su deuda, etc). 2- CLASE LUCRATIVA O COMERCIAL POSITIVAMENTE PRIVILEGIADA (situacion social que permite lucrar, mas produccion te da ganancia y acrecienta tu poder, son los banqueros y comerciantes) VS -CLASE LUCRATIVA NEGATIVAMENTE PRIVILIGIADA ( son los trabajadores, suoervisor y jornaleros. El lucro de la produccion crece y tu salario es el mismo. Son los que estan por debajo de los dueños y productores). 3-LA CLASE SOCIAL: no tiene antitesis, resalta la permeabilidad de las clases. Como defendemos, abarcamos, tomamos estos ambientespara conquistar mas privilegios y defender sus bienes. Pasar de ser trabjador a ser dueño de una empresa/Pasar de ser mengrullo a sacerdote y despues a papa.

ESTRUCTURA DE TALCOT PARSON: estructura social basada en el estatus y el rol, interaccion del rol social con otros individuos, la sociedad se estuctura segun la interaccion de individuos. La interaccion de la misma genera roles y estatus, tambien genera expectativas y comportamientos hacerca de lo que una persona en u estatus puede o debe hacer.

SOCIEDAD POST INDUSTRIAL: DANIEL BELL: dice que la parte de la industrializacion ya esta acentuada en la sociedad. tambien dice que la sociedad post industrial se generan 3 cambios: 1ER CAMBIO: en la economia,antes solo se producian objetos y ahora se le suman la produccion de servicios ej turismo, finanzas, ya no es solo vender objetos sino tambien se tiene en cuenta la calidad y sus usos. 2DO CAMBIO: en los trabajadores pasan a profisionalisarse, antes trabajadores medicos que hacian tos y ahora medicos se especialiazan en todo. 3ER CAMBIO: en el estudio, ahora se invierte tiempo, dinero, personas, etc en las teorias de estudio para innovar y llevar la sociedad hacia delante. SINTESIS: en todos estos cambios hacen que al ganar dinero, poder estatus, etc no este ligado a las clases sociales, generaron oportunidades para que todos puedan progresar sin importar su clase, estatus o rol. Ahora se explica a la sociedad a partir de como sus individuos defienden sus valores.

ANDRE GORZ: decada del 80 ,crisis laboral, enciclica "laborem exerceno". Dice que la viejas categorias ya habian sido superadas(burgueses, proletariado, etc). El trabajador ya no estaba comprometido con su trabajo,sino quelo hacia por necesidad. El trabajo ya no es algo que se hace sino es algo que se tiene.Trabajo asalariado ahora se ejerce de manera desigual: por trabajo de terceros, a cambio de un salario, segun su formas, horarios ya fijados por otros, esta orientado a fines que el trabajador no conoce o no sabe lo que hace.

RIFKIN:finales de los 90, fin del trabajo de como lo conocemos, hay una nueva rev industrial (3era en la historia). La informatizacion invade los trabajos, por ende hay menos mano de obra y esto produce 2 sectores: 1ERO LOS CALIFICADOS: son los dueños de fabrica, cientificos, licenciados en informatica, etc. 2DO: LOS QUE ESTAN FUERA DEL SISTEMA: los obreros, trabajadores de mano de obra , etc. Rifkin plantea que la capacidad de los trabajadores desamparados para volver a conseguir trabao es menor (menos trabajos que los que requieran, mayor velocidad de la informatizacion) y tambien plantea que una frontera o desafio (los estados y las empresas recreen grupos de trabajo que incluyan mayor cantidad de personas).

ESTRUCTURA  SOCIAL EN LA ARG: 1910 AGUSTIN GARCIA : su obra "la indiana" explica ala sociedad arg a 100 de la rev de mayo (tierras dividas en pocas personas). Este dice que la sociedad arg esta compuest por la desigualdad de valores a la estructuras social planificada por el estado. La gente argentina (sobres todo la zona rural, gauchos), seregia por el desprecioa la ley debido a su analfabetismo, imponian su propia ley por su hombria y valor, y seregia por la vagancia que son los terratenientes y trabajadores, los demas no tenian trabajo debian mndigar en tierras ajenas (el maltrato, despreciados, "cabezitas negras") y todo esto se traslada hasta el dia de hoy (el arg esta acustumbrado a despreciar al otro).

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