Emprendimiento

Innovaciones:

INNOVACIÓN EN MARKETING

Una de las estrategias que logramos realizar es la de hacer que el programas sea visto por todas las personas naturales o jurídicas, por medio de pantallazos, dando a conocer nuestro servicio través de la red.

Ejemplo: Facebook, Hotmail, Gmail, twiter, etc

Otra estrategia a promoción de nuestro servicio es por medio de las stand móviles, es una buena opción para las personas que trabajan todo el día, ya que estas no tienen tiempo de ver la televisión, pueden observar en las estaciones del mío y paradas de bus, nuestro servicio de software

INNOVACIÓN ORGANIZACIONAL

Esquema de compensación

Nuestro sistema de compensación total tiene como finalidad:

- Atraer, retener y desarrollar a los mejores en su área de responsabilidad.

- Mantener condiciones de remuneración.

- Preocuparnos por el desarrollo Humano de cada uno de los colaboradores y sus familias.

- Que la empresa YIPAV sea un lugar donde se pueda ascender por méritos propios de esfuerzo y méritos de antigüedad.

- Recompensar desempeños sobresalientes

Incentivos: Manejamos un esquema de incentivos que reconoce el desempeño de nuestros empleados a través de Bonos Anuales, paga variable a nuestra fuerza comercial y planes de acciones a largo plazo dentro de la empresa, Incentivos Educativos.

Salario base competitivo: Brindamos salarios competitivos con respecto a las del mercado y que acordes a las funciones de cada colaborador.

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