GOBIERNO CORPORATIVO Y SOSTENIBILIDAD ORGANIZACIONAL

GOBIERNO CORPORATIVO Y SOSTENIBILIDAD ORGANIZACIONAL

FASE 1 - RECONOCIMIENTO DE SITUACIONES Y FUNDAMENTACIÓN TEÓRICA

ANGÉLICA GÓMEZ MOLINA

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GUSTAVO ADOLFO MEJÍA RUÍZ

DOCENTE

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD

ESCUELA CIENCIAS ADMINISTRATIVAS CONTABLES ECONOMICAS Y DE NEGOCIOS

MAESTRIA EN ADMINISTRACIÓN DE ORGANIZACIONES

CEAD BOGOTÁ JOSÉ ACEVEDO Y GÓMEZ

COLOMBIA, MARZO 2020

Contenido

Introducción        2

Objetivos        3

Desarrollo de Actividades        4

Conclusiones        9

Lista de Referencias        10

Introducción

Objetivos

Objetivo General

Objetivos Específicos

Desarrollo de Actividades

1. Revisión Bibliográfica

De acuerdo con lo anterior, durante la primera semana de disponibilidad de esta actividad, realizará una investigación de forma individual, donde tendrá en cuenta los siguientes aspectos:

1. Realizará lectura del documento “El protocolo en las empresas de propiedad familiar” desde la página 49 hasta la 54, reflexionando sobre las principales problemáticas y sus causas probables, y esto cómo puede afectar a las organizaciones del sector económico que se ha definido para este curso.

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b. Escuchará los episodios del programa Productividad Empresarial,

denominados “La Ética al Interior de las Organizaciones” y “Normas de

RSE”, que encuentra en el entorno de conocimiento.

c. Realizará lectura del documento “El gobierno corporativo y el comité

de auditoría en el marco de la responsabilidad social empresarial”, que

encontrará en el entorno de conocimiento, en sus páginas 9 a 10 en su

ítem “Comité de auditoría”, así como el documento GRI e ISO 26000:

Cómo usar las Directrices del GRI, en conjunto con la Norma ISO 26000

en sus páginas 4 a 9.

2. ACTIVIDADES INDIVIDUALES

a. Realizará un infograma en formato png, que ubicará en el foro de esta

fase, ubicando 5 problemáticas en los protocolos en empresas de

propiedad familiar, proponiendo una situación de la vida real que

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