Globalizacion

ULRICH BECK ¿ QUE ES LA GLOBALIZACIÓN ?

Define el proceso de defunción de la modernidad y el inicio de un nuevo período: la posmodernidad, que conlleva a la pérdida de la soberanía de los Estados nacionales frente a una economía mundial.

El principal efecto es la individualización , que produce una decadencia de los valores de los valores colectivos y, como consecuencia, pérdida de la negociación política.

DIFERENCIAS ENTRE GLOBALISMO, GLOBALIDAD Y GLOBALIZACIÓN.

 GLOBALISMO: Concepción según la cual el mercado mundial desaloja o sustituye el quehacer político, es decir la ideología del dominio del mercado mundial o la ideología del liberalismo. La dimensión económica sustituye a las demás dimensiones como son la ecológica, cultural, política y social. Acaba con los marcos jurídicos, sociales y ecológicos con los que la política delimitaba el desarrollo de la economía, surigiendo el "imperialismo de lo económico". Es decir, su núcleo ideológico reside en que se acaba con una distinción fundamental de la primera modernidad, la existencia entre política y economía, el globalismo acaba con esta distinción en tanto que todo se vuelve a la empresa. Existe un globalismo afirmador y otro negador, y éste a su vez se subdivide en proteccionista negro, verde y rojo. Los negros lamentan la pérdida de soberanía nacional. Los verdes consideran al estado nacional como un biotopo político, el cual deber ser protegido. Los rojos persisten en el resurgir del marxismo utópico.

 GLOBALIDAD: Es el término por el cuál tenemos conciencia de que vivimos en una sociedad mundial, donde mundial significa pluralidad y sociedad se refiere a estado de no integración.

 GLOBALIZACIÓN: Son los procesos por los cuales los estados nacionales se relacionan mediante actores transnacionales. Pone en mutua interdependencia: ecología, cultura, economía, política y sociedad.Es decir, se puede describir como un proceso que crea vinculo y espacios sociales transnacionales, revaloriza culturas locales y trae a un primer plano terceras culturas. Se puede decir que la globalización respeta las culturas, el problema esta es su trasfondo ideológico del problema que estamos viviendo. La globalización actualmente se funda en bases neoliberales que significan la reproducción a escala mundial de las diferencias que este modelo económico significa, es decir genera la concentración de riquezas en aquellos que son dueños del capital los que ahora además no tienen patria, por lo tanto no beneficia a naciones sino a determinado grupos oligarcas con trascendencia planetaria. La base neoliberal contiene las ideas liberales clásicas, tales como la importancia del individuo, el papel limitado del Estado y el valor del mercado libre. Ese enfoque afirma que si los individuos pueden libremente perseguir sus propios intereses, las consecuencias colectivas serán mucho más beneficiosas que la acción gubernamental. Esta proposición constituye, por lo demás, el fundamento del llamado individualismo metodológico, que es desde un punto de vista teórico el corazón mismo de la teoría liberal. En síntesis y desde una perspectiva moderna, el neoliberalismo puede ser definido como la creencia en que la intervención gubernamental usualmente no funciona y que el mercado usualmente sí lo hace. El peligro que encierra el reconocer esta base ideológica como única y sin contraposición está en aceptar que no es posible lograr una sociedad más justa y que para que algunos accedan a los beneficios del desarrollo se hace necesario que otros vivan para siempre en condiciones de miseria inaceptables.

ULRICH BECK: CAPITALISMO SIN TRABAJO

El capitalismo destruye el trabajo. Es necesario un pacto social nuevo que cimente el futuro de la democracia más allá de la sociedad del trabajo. Ésta se ha visto dañada gravemente La flexibilidad laboral sólo está ayundando a mitigar socialmente las consecuencias del paro, pero no está ayudando a la creación de empleo.

Hay tres mitos que blindan el debate público contra la comprensción de esta situación

1. Mito de impenatrabilidad: todo es más complicado, todo esta interrelacionado. Se ha pasado a una redistribución del paro, mediante fórmulas mixtas de paro y ocupación, para alcanzar la denominada plena ocupación. Esto va en contra de la seguridad ocupacional y retributiva.

2. Mito de las prestaciones de servicios: Un sector que absorberá todo el empleo, surgen nuevos puestos, pero también aumenta la automatización, el procesamiento de datos, el telebanking... esto origina gran inseguridad en el mercado laboral así como recortes den retribuciones. (ejemplo más reciente es American Express que ha establecido todas sus sedes administrativas en países baratos, en su caso en el sur de la India)

3. Mito de los costes: Reduciendo los costes laborales habrá más empleabilidad, se han ido produciendo minusvaloraciones en los costes laborales de las personas menos cualificadas, mientras que ha ido aumentando los de altos directivos, produciéndose una brecha salarial y una disminución en la cohesión social, sin conseguir mayores cotas de empleo.

El capitalismo está socavando su propia legitimidad, al centrarseen al búsqueda de beneficio, inhibiéndose en su labor social, y por extensión, al sistema democrático.

Es necesario un futuro material. Partiendo de esta idea, tenemos que tomar la iniciativa de un nuevo pacto social.

¿ el trabajo que absorbe las nuevas tecnologías compensa el trabajo que se destruye con su implantación ?

Por un lado, no favorece porque podemos destacar el desplazamiento de la mano de obra y a la descalificación de los puestos de trabajo. El efecto desplazamiento afecta a la mano de obra empleada en empresas pertenecientes a sectores sensibles. Dichas empresas acometen políticas de modernización que tienen como objeto aumentar la intensidad de capital tecnológico y, por consiguiente, la necesidad imperativa de incorporar un personal con nuevos conocimientos y destrezas. En cuanto a la descalificación de los puestos de trabajo, esta se ve afectada por la utilización de una maquinaria cada vez más "inteligente", versátil y flexible. La experiencia acumulada por los trabajadores a lo largo de los años ya no sirve y éstos se convierten en "simples" manipuladores donde esa tarea especializada que venían desempeñando se sustituye por otra que sólo reclama una capacidad de atención.

Por otro lado, a incorporación de nuevas tecnologías también produce efectos positivos que compensan los anteriores. Así, las innovaciones permiten a la empresa reforzar e incrementar su nivel de competitividad respondiendo con eficacia a los nuevos retos que plantea el entorno y puede, en consecuencia, poner

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