Marco Juridico De Sistema De Seguridad Y Asistencia Social En Mexico

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Enviado por: pinponwin 20 diciembre 2013

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Palabras: 1613 | Páginas: 7

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MARCO JURÍDICO DE LOS SISTEMAS DE SEGURIDAD Y ASISTENCIA SOCIAL EN MÉXICO

El marco jurídico son un conjunto de ordenamientos (leyes, reglamentos, acuerdos, decretos, circulares), los que debe sujetarse a una dependencia o entidad en el ejercicio de las funciones. En México existe legislación que compromete al gobierno y a la sociedad al cumplimiento y aplicación de la normatividad, enfocada a la asistencia y seguridad social. A continuación se muestran los principales instrumentos legales con que cuenta México:

• Artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos

Establece, entre otras medidas, responsabilidades de los patrones en accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, así como también la obligación de observar los preceptos legales sobre higiene y seguridad

• Ley Federal del Trabajo

La Ley Federal del Trabajo son disposiciones legales que regulan las relaciones obrero-patronales, es decir, donde se especifica qué tienes que hacer como trabajador y a qué tienes derecho, y lo mismo respecto a lo que tu jefe le toca hacer. También en esta Ley se protegen las garantías individuales del hombre y se deja muy claro que no se pueden establecer distinciones entre los trabajadores por motivos de raza, sexo, edad, credo religioso, doctrina política o condición social. El trabajo está consagrado en la Ley como un derecho y un deber social; en este se exige respeto para las libertades y dignidad de quien lo presta y debe efectuarse en condiciones que aseguren la vida, la salud y un nivel económico decoroso para el trabajador y su familia.

• Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado

Regular las relaciones de los Poderes Federales de algunos organismos descentralizados con sus trabajadores considerados como de base, es el ordenamiento reglamentario del apartado "B" del artículo 123 de la Constitución Política Federal. La estructura de la Leyes la siguiente: el Título Primero contiene disposiciones generales; el

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Título Segundo, relativo a los Derechos y Obligaciones de los Trabajadores y de los Titulares; el Título Tercero trata del escalafón; el Título Cuarto, relativo a la Organización Colectiva de los Trabajadores y de las condiciones generales de trabajo;

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