PREGUNTAS SOBRE EL VIDEO las llaves de Japón

PREGUNTAS SOBRE EL VIDEO las llaves de Japón

1. Como fomenta Japón una actitud positiva entre sus empleados en las empresas?

Bien ser, Bien hacer, Bien estar y Bien tener

Se trata de una filosofía de trabajo que trata de mostrar el camino para que un profesional o una empresa alcancen el éxito y el beneficio material.

El primer paso es el Bien ser, actuar con honestidad y sinceridad. El siguiente es el Bien hacer, desempeñar el trabajo de forma correcta. Si se cumplen estos dos pasos se puede llegar a la autorrealización, es decir, el Bien estar. Y una vez hayamos cumplido todos los requisitos llegará la recompensa económica, el Bien tener.

2. ¿Cómo Japón ha logrado un buen desarrollo en el área laboral?

La industrialización moderna comenzó a impulsar a la economía japonesa a partir de la última década del siglo XIX y, desde ese periodo hasta el surgimiento de la II Guerra Mundial, Japón se aproximó a las economías más desarrolladas del mundo. Esto conlleva a un buen desarrollo del área laboral ya que en la cultura japonesa se aprecia mucho al trabajador  y se lo estimula de varias maneras para que sea grata la relación entre el trabajador y la organización.

3. ¿Porque cree que es importante para Japón fortalecer la lealtad de los empleados?

Es importante porque se debe consolidar esa relación entre empleados y organización para fortalecer las bases y estructura en general de cualquier empresa, es una manera de incentivar al empleado de que tenga un buen rendimiento y desempeño.

4. De su criterio, ¿Como Japón ha logrado un Sistema eficaz en sus empresas?

Debido a  que los empleados comprenden que depende de la colaboración de todo el personal, así como la prosperidad de la empresa, esto ha creado una lealtad y predisposición por parte de todos para trabajar.

...