Principios del pacto munidial

Los principios Internacionales que rigen a las empresas son muy importantes ya que gracias a ellos las entidades pueden promover su integración con la sociedad y crear un mundo igualitario donde todos podamos participar y lograr un cambio; por esta razón se formó el pacto mundial el cual es el resultado de una serie de ideas donde las empresas se comprometieron a cumplirlas voluntariamente. Estos principios están divididos en 4 bloques los cuales son: los Derechos humanos, Derechos laborales, Derechos medio ambientales y Derechos socioeconómicos.

Uno de los principios menciona que las empresas deben apoyar y respetar los DDHH proclamados a nivel Internacional. Las organizaciones juegan un rol importante en la emisión de un mensaje ya que las personas se ven influenciadas por sus actos. El mensaje que deben de llevar las empresas es apoyar y respetar los Derechos Humanos que son vitales para tener una sociedad en paz, justa y con gozo. Otro de los principios es la abolición efectiva del trabajo infantil, es una situación muy triste el ver que niños son explotados al realizar trabajos forzosos, siendo que deberían de estar estudiando y de esta forma construir un mejor futuro para ellos y su familia, por esta razón las empresas tienen prohibido el contratar a infantes. Un principio que las organizaciones tiene que tomar muy en cuenta es el adoptar medidas para promover una mayor responsabilidad ambiental, como sabemos los principales contaminadores del planeta son las industrias es por ello que deben de aportar su granito de arena para difundir el cuidado por el mundo a las personas y además las entidades deben de crear estrategias para combatir con la contaminación y lograr un planeta verde.

Bibliografía

Navarro, F. (2001). Normas y declaraciones Internacionales de RSC. En F. Navarro, Responsabilidad social y corporativa teoría y práctica (Segunda ed., págs. 165-179). México: Alfolomego. Recuperado el 25 de Enero de 2021

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