MAHATMA GANDHI

Mahatma Gandhi fue un abogado, político y pensador indio del siglo XIX y XX (nació el 2 de octubre de 1869 y murió asesinado el 30 de enero de 1948) conocido principalmente por reivindicar y conducir la independencia de la India a través de métodos no violentos.

En Sudáfrica, Gandhi comprobó en primera persona el fuerte rechazo y odio hacia los hindúes, lo que le motivó en 1894 a crear un partido político indio que defendiera sus derechos. Tras 22 años de protestas no violentas en Sudáfrica, Gandhi ganó el poder y el respeto suficiente como para negociar con el general sudafricano Jan Christian Smuts una solución para el conflicto indio.

En el año 1915 Gandhi regresó a la India, donde continúo promulgando sus valores religiosos, filosóficos y especialmente políticos. De estos últimos años destacaron dos grandes protestas sociales: la marcha de la sal (1930) y la reivindicación de la independencia de la India del imperio británico en el marco de la Segunda Guerra Mundial (1939-1945). Esta última, que involucraba involuntariamente a la India en la guerra como dependencia británica, junto con todos los años de lucha no violenta, condujeron finalmente a la independencia oficial de la India el 15 de agosto de 1947.

 Definición de líder

El liderazgo medico implica adquirir responsabilidades para conformar un equipo interdisciplinario de salud, su principal objetivo es desarrollar nuevas estrategias y diseños que permitan mejorar el servicio, una persona reformadora creativa y muy efectivo en sus procesos concisos y critico a la hora de tomar decisiones debe contar con un carácter empático hacia las demás personas para efectuar un impacto en ellas y sigan el ejemplo de su líder para llegar al objetivo final. Al sumar este liderazgo en los temas de salud a la necesidad de transmitir un mensaje claro, vemos la importancia de compartir para progresar. Dada la importancia del liderazgo como elemento de desarrollo para la disciplina profesional de medicina, en materia de competencia, calidad y productividad, resulta ser preponderante que en los espacios de la práctica y la aplicación profesional del médico, estén presentes las características del mismo, y sea notorio, propositivo e impactante no solo en sus accionares laborales sino también en los aspectos que tienen que ver con su relación con pacientes, grupos de trabajo, colegas y el entorno profesional en general.

 Líder natural.

Su surgimiento puede suceder cuando en una organización o institución o comunidad presenta una crisis que requiere una acción inmediata. Los miembros piensan en la persona que podría dirigirlos mejor y seleccionan a una que represente al grupo y que lo guie en la consecución de sus deseos en el desarrollo de la vida del grupo se descubre quienes tienen condiciones de dirigentes y asumen funciones de responsabilidad. Sus cualidades son naturales y susceptibles de orientación

...