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El Lenguaje Corporal


Enviado por   •  6 de Enero de 2013  •  293 Palabras (2 Páginas)  •  912 Visitas

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EL LENGUAJE CORPORAL, UN INDICADOR DE DESEMPEÑO LABORAL.

¿Cómo medir el desempeño laboral en el área de producción?

¿Son eficientes y eficaces los que te dicen mas con el cuerpo que con las palabras?

Objetivo general

Saber si a través del lenguaje corporal se puede medir la eficiencia y eficacia del trabajador.

Objetivo especifico

 Medir la eficiencia a través del lenguaje corporal

 Que tanto se desempeña el trabajador conforme a su lenguaje corporal.

Justificación

El lenguaje corporal es más importante que el lenguaje hablado dentro de una conversación o actividad, ya que inconscientemente transmitimos y percibimos con los gestos más del 60% de lo que decimos con las palabras, de forma que cuando conversamos, también enviamos muchas señales, mensajes y sentimientos a través de nuestros gestos y posturas; la importancia del lenguaje corporal y de cómo utilizarlo en mi beneficio dentro de la empresa.

En la empresa podemos incluso dominar, influenciar y manipular tanto a otras personas como a situaciones complejas simplemente utilizando un lenguaje corporal adecuado en conjunción con nuestras palabras.

Siendo de gran relevancia para todo el sector industrial ya que nos ayudara a tener solo gente con un buen desempeño laboral dentro del área de producción. Creando una herramienta para medir la eficiencia y eficacia de los trabajadores.

Delimitación de la investigación

Limitaciones de tiempo. Nuestro periodo de investigación es a 6 meses

Limitaciones de espacio o territorio. Limitándonos al área de Coacalco

Limitaciones de recursos. No necesitaremos tantos recursos financieros ya que el trabajo solo será investigado. Necesitando gente para poder medir el desempeño laboral dentro del laboratorio del TESCo, también necesitaremos artículos, investigaciones, libros, reportajes, computadora, internet hojas imágenes etc.

Fuentes de información

Utilizaremos una fuente primaria ya que requeriremos de artículos científicos de revistas.

Fuente terciaria títulos de revista, utilizando hemerotecas, audio tecas, internet

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