Evaluación de hábitat
Enviado por chivata90 • 20 de Noviembre de 2014 • Informe • 465 Palabras (2 Páginas) • 227 Visitas
Evaluación de hábitat
Muchas actividades humanas afectan el hábitat de las aves, tanto residentes como migratorias.
La evaluación de hábitat sirve para diseñar proyectos específicos y efectivos en el mejoramiento de las poblaciones amenazadas o en peligro de extinción. Recuperar hábitat significa recuperar servicios ambientales y mitigar los efectos del calentamiento global. Por ello, es necesario proteger los bosques que aún quedan y recuperar zonas degradadas mediante restauración.
Una vez identificado el hábitat de una especie, es necesario realizar una evaluación: ¿cómo se encuentra ecológicamente dicha zona? Se utiliza información sobre amenazas a las aves (carreteras, tendidos eléctricos, cultivos tecnificados que usan químicos, cacería, ruidos, luces, etc.), así como condiciones actuales de los bosques (fragmentación, presión de uso circundante, efecto de borde, etc.).
Pasos para la evaluación de hábitat:
Identificar y documentar especies a evaluar. Más...
Generar información sobre las especies. Más...
Generar información detallada del hábitat. Más...
Generar indicadores geográfico-ecológicos que afectan a la especie. Más...
Identificar hábitat con mayor calidad ecológica. Más...
La Condición de trabajo es cualquier característica del trabajo que pueda tener influencia en la generación de riesgos, como: características del trabajo, naturaleza de los agentes ambientales, procedimientos en la utilización de os agentes y cualquier otra característica (ordenación y organización del trabajo).
La Seguridad en el trabajo engloba diferentes aspectos:
Salud: es el bienestar físico y mental, puede dejar de existir si hay un accidente, una enfermedad laboral, fatiga ó estrés
Seguridad: es la técnica de prevención encargada de la eliminación de los accidentes de trabajo
Higiene: es la técnica de prevención encargada de la eliminación de las enfermedades profesionales
Ergonomía: es la técnica de prevención que busca evitar la fatiga, alcanzar el confort y el equilibrio entre el trabajador y su entorno de trabajo
Accidente de trabajo
Se entiende por accidente de trabajo toda lesión corporal que el trabajador sufra con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta ajena.
Tendrán consideración de accidentes de trabajo:
— Los que sufra el trabajador al ir o volver del trabajo.
— Los que sufra el trabajador con ocasión o como consecuencia del desempeño de cargos electivos de carácter sindical, así como los ocurridos al ir o volver del lugar en que se ejerciten las funciones propias de dichos cargos.
— Los ocurridos con ocasión o por consecuencia de las tareas que aun siendo distintas de las de su categoría profesional, ejecute el trabajador en cumplimiento de las ordenes del empresario
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