Qué Podría Aprender Otros Gerentes De Las Experiencias De SAP Al Entrar En La Globalización

Al iniciar un proceso de globalización los gerentes tendrán que vencer muchos obstáculos, tanto a nivel político-legal, económico y cultural. Los miembros de la alta gerencia y gerencia media tienen que acoplarse a varios cambios, como determinar qué tipo de postura se desea establecer y mantener (etnocéntrica, poli céntrica o geocéntrica) y luego qué tipo de empresa desean alcanzar (multinacional, multidoméstica, global o transnacional). A partir de todo esto con el ingreso de SAP a la globalización, la gran cantidad de gerentes podrían aprender que la globalización es una etapa que a una empresa le permite crecer y expandirse al mundo, además le permiten generar grandes proyectos ya que existen ideas de varias personas que pertenecen a sus empresas alrededor del mundo. También les enseña que la participación no se debe centralizar en una sola región, sino que hay que integrar a todos para generar un servicio e ir transformando la actividad empresarial a nivel mundial, impulsar nuevas formalidades creativas al servicio y beneficio del mundo, cambiar los viejos esquemas estáticos empresariales con nuevas estrategias desarrollistas globales, integrarse a políticas creadas por el cambio acelerado mundial y aprenderían a estar a la expectativa de los cambios que se da en el desarrollo tecnológico sobre todo de las empresas que hacen competencia a SAP.

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