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Tranferencias


Enviado por   •  8 de Octubre de 2012  •  261 Palabras (2 Páginas)  •  414 Visitas

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SERVICIO.- Transferencia de Servidores Públicos.

AREA RESPONSABLE.-

Dirección General Adjunta de Servicio Civil

Ing. Antonio López López

Tel. 52-28-50-35

Dirección de Investigación y Desarrollo del Servicio Civil.

Lic. Beatriz Corona Hernández

Teléfono 52-28-21-02

OBJETIVO: Atender las solicitudes que presenten las dependencias de la Administración Pública Federal, en materia de transferencias de personal federal.

REQUISITOS PARA EL TRÁMITE: El oficio de solicitud de transferencia; formatos originales "Unidad de Servicio Civil CRH-2" debidamente requisitados, sin tachaduras ni enmendaduras y formatos Unico de Movimientos de Servicios Personales

impresos y en medio magnético.

FORMATOS E INSTRUCTIVOS: Formato "Unidad de Servicio Civil CRH-2", .

SEGUIMIENTO DEL TRAMITE: El Departamento de Capacitación y Evaluación recibe a

través del área de Registro y Seguimiento de la Gestión, oficio de solicitud de

transferencias, misma que se integra por los formatos originales CRH-2,

formatos Unico de Movimientos de Servicios Personales impresos y en medio

magnético y procede al análisis de la solicitud de transferencia de servidores

públicos presentada por la dependencia involucradas, con base en el

procedimiento establecido; si la solicitud cumple con todos los requisitos, se

turna mediante memorándum a las Jefaturas de Departamento de las

Direcciones de Integración y Control que corresponda, solicitando su opinión

presupuestal. Para finalizar el proceso, se elaborará un oficio dirigido al Director General deProgramación y Presupuesto de Servicios, solicitando se realice la afectaciónpresupuestal de la transferencia, validando para ello los formatos originales"Unidad de Servicio Civil CRH-2".

ACLARACIONES: Cuando se requiera un trámite de transferencias, deberá hacerse a través

de la ventanilla única de servicios.

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