Travajo prospectiva
Enviado por zagarci • 15 de Diciembre de 2015 • Ensayo • 1.600 Palabras (7 Páginas) • 204 Visitas
Introducción
Si nos basamos una definición del diccionario la ética es la relación entre la moral y la acción humana, es decir en pocas palabras es hacer el bien dentro de lo que la sociedad entiende moralmente como hacer las cosas de la manera correcta, sin embargo no está implícito en las acciones de la sociedad ya que para lo que algunos consideran cabal algunos otros pudiesen considerarlo como carente de moralidad.
Por mencionar un ejemplo. Una persona olvida su celular en un baño público el cual sin embargo al retirarse de ese lugar otra persona llega y ve el celular olvidado; Lo correcto sería que quien lo encuentra vaya y lo deje en algún lugar público en el cual pueda ser reclamado, sin embargo esta persona decide no entregarlo y prefiere guardárselo y hacer como que nunca vio nada.
Desarrollo
Hay occisiones en las que los individuos reaccionan ante situaciones de acuerdo a sus incentivos, es decir ¿Qué es lo que hace que esta persona que encuentra el celular no lo reporte como objeto extraviado? ¿Será que su incentivo inmediato es que no pasa nada si se lo queda, y ahora tendrá un nuevo celular el cual pueda lucir? O bien la siguiente pregunta sería ¿Qué es lo que incentiva a una persona a reportar el objeto extraviado?
Analizando bien el escenario pudiéramos remontarnos a un panorama del pasado en el seno familiar de este individuo; cuando esta persona se encontraba objetos extraviados ¿qué hacía con ellos? Es decir ¿En su familia le permitían no regresar lo objetos olvidados o le enseñaron a que un objeto perdido debe ser reportado?
Esto hace referencia a la cuestión moral con la que muchas veces somos educados, y es ahí en donde entonces podemos mencionar, que hemos aprendido a hacer lo correcto o no ante cualquier situación, por mencionar también que en muchas si no es que en la mayoría la moralidad va muy de la mano con lo que aprendimos en nuestros hogares.
¿Nuestra moral o lo que hemos aprendido en casa puede cambiar? Definitivamente somos muchas veces influenciados por diferentes personalidades y en ocasiones podemos modificar lo aprendido en caso sin embargo está en cada uno el mantener o no la educación que hemos obtenido a lo largo de la vida, sin embargo esto no significa que no seamos éticos al cambiar de parecer pues ya hemos aprendido lo que es correcto y lo que no y las decisiones propias siempre tienen consecuencias, es ahí donde entraría el tema de ¿Qué es lo que te incentiva a cambiar de parecer?
¿Dónde reflejamos nuestra ética personal? Realmente el reflejo de nuestra ética, desde un punto de vista personal, está en casi si no es que en todo lo que hacemos en nuestra vida diaria , En la casa, la escuela, el trabajo, la familia, los amigos etc.
En mi opinión personal reflejamos nuestra ética personal principalmente en el trabajo ya que es ahí principalmente donde nos toca tomar decisiones y discernir entre lo correcto y lo que no.
Por mencionar nuevamente un ejemplo de la ética en un ambiente laboral.
Sabemos que en ocasiones se presentan situaciones difíciles en la vida personal de los empleados y en circunstancias complejas se toman decisiones que pueden ser carentes de ética laboral.
¿Cuándo carecemos de ética laboral? Cuando a sabiendas de que estamos haciendo algo incorrecto dentro de nuestra área de trabajo decidimos realizarlo sin importar los daños que pudiera implicar ya sea a terceros dentro de la empresa o a la misma compañía.
Un ejemplo de falta de ética en el trabajo pudiera ser una situación en la que un empleado del área de compras lanza a licitación para que puedan participar varios como posibles proveedores y aun sabiendo que hay la posibilidad de que un prospecto se quede como ganador del concurso por tener costos bajos y generar una mayor rentabilidad a la empresa, decide dejar como ganador a aquel prospecto que sus costos son más altos por el simple hecho de que el concursante le dará una comisión si lo declara ganador y se queda como el proveedor de la empresa.
Este tipo de situaciones puede presentarse mucho en departamento como el área de compras sin embargo ahí es donde entra la cabalidad y la ética del empleado y cumplir con las reglas de la empresa para llevar a cabo el concurso cual debiera ser, permitiéndoles a los prospecto contender de manera limpia mencionando al ganador que realmente cumple con los requisitos estipulados sin quebrantar ninguna norma ni provocar ninguna situación que pudiera prestarse a malas interpretaciones, ya que el simple hecho de existir una duda de este tipo provoca en la mayoría si no es que en todas las ocasiones que los empleados pierdan la confianza de sus superiores , y posiblemente no pierdan en empleo pero si convivirán en una situación incómoda la cual puede ser evitada cuando las acciones que realizamos dentro de las actividades laborales son congruentes y cabales lo cual refleja nuestra integridad.
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