Plan de Trabajo para “La atención integral de niños y niñas en riesgos de vulnerabilidad”
Enviado por Angie Mercedes Diaz Bardales • 12 de Diciembre de 2024 • Trabajo • 1.263 Palabras (6 Páginas) • 30 Visitas
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INDICE
- INTRODUCCION
El presente Plan de Trabajo para “LA ATENCION INTEGRAL DE NIÑOS Y NIÑAS EN RIESGOS DE VULNERABILIDAD” , de la Gerencia Territorial de Ucayali, tiene como finalidad fomentar y contribuir con el desarrollo integral sostenible en su ámbito territorial, promoviendo la inversión pública y privada en el marco de los lineamentos de política regional y en concordancia a la política nacional sectorial; a mano de la Gerencia Territorial de Desarrollo Económico y Social, que se encarga del diseño, conducción, coordinación, supervisión y evaluación de políticas de desarrollo económico y social, que tiene como competencia en hidrocarburos, educación y cultura, ciencia y tecnología, salud, entre otros aspecto.
La inclusión social y laboral efectiva de todas las personas, reflejadas en su empoderamiento, participación, vida digna y bienestar progresivo, deben ser garantizados para la población en su totalidad, para ello es necesario que el quehacer político responda de manera oportuna a los grupos en situación de vulnerabilidad.
Además el Plan Operativo Institucional, se articula con el Plan Estratégico Institucional – PEI, Plan de Desarrollo Regional Concertado – PDRC, y concordar con el Presupuesto Institucional de Apertura – PIA, es decir tanto el Plan Operativo como el Presupuesto Institucional de Apertura – PIA, deben presentar las metas físicas y financieras para la aprobación en concordancia con los lineamientos de políticas nacionales y sectoriales, que tiene como responsables de dirigir, articular, supervisar y evaluar con enfoque multisectorial las políticas, planes, programas, proyectos y servicios públicos regionales en las materias asignadas bajo su responsabilidad..
- JUSTIFICACION
PORQUE ES IMPORTANTE EL PLAN DE TRABAJO E INDICAR LA BRECHA
- ASPECTO GENERAL
3.1 NOMBRE DE ACTIVIDAD
ARRIBA
3.2 ESTRUCTURA FUNCIONAL
META:::
3.3 LOCALIZACION GEOGRAFICA
PUERTO ESPERANZA
3.4 POBLACION OBJETIVO
NIÑOS Y NIÑAS DE LA JURIDICCION DE PUERTO ESPERANZA
3.5 LUGARES DE INTERVENCION
NOMBRE DE COMUNIDADES QUE VAN INTERVENIR
3.6 ENTIDADES PARTCIPANTES
CON QUIEN SE TRABAJARA
- BASE LEGAL
- Constitución Política del Perú y sus modificaciones.
- Ley N° 27783 Ley de Bases de la Descentralización y sus modificatoria.
- Ley N° 27867 Ley Orgánica de Gobiernos Regionales y sus modificatoria.
- Ley Nª 28273 Ley de Sistema de Acreditación de los Gobiernos Regionales y Locales
- Ley Nª 27444 Ley de Procedimiento Administrativo General y sus modificatoria.
- Ley Nª 27867 Ley Orgánica de Gobiernos Regionales y sus modificatoria.
- Ley Nª 27972 Ley Orgánica de Municipalidades y sus modificatoria
- Ley Nª 28238 Ley General del Voluntariado y sus modificatoria.
- Ley Nª 28330 Ley que modifica diversos artículos del Código de los Niños y Adolescentes
- Ley Nª 28542 Ley de Fortalecimiento de la Familia
- Ley Nª 28803 Ley de las Personas Adultas Mayores
- Ley Nª 28950 Ley Contra la Trata de Persona y el Trafico Ilícito de Droga de Migrantes
- Ley Nª 28983 Ley de Igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres
- Ley Nª 29174 Ley General de Centros de Atención Residencial de Niñas, Niños y Adolescentes
- Ley Nª 29973 Ley General de las Personas con Discapacidad
- Ley Nª 30364 Ley para prevenir, sancionar y erradicar la violencia contra las mujeres y los integrantes del grupo familiar.
- OBJETIVOS
- GENERAL
- ESPECIFICO
- CARACTERISTICAS DEL PLAN
- IDENTIFICACION DE NECESIDADES
La Sub Gerencia de la Juventud, Poblaciones Vulnerables y Proyectos Sociales, una de sus funciones especificas es formular y ejecutar políticas y acciones concretas orientadas para la asistencia social se tome productiva para el departamento con protección y apoyo en los y las niñas, niños adolescentes, jóvenes, mujer, personas con discapacidad, adulto mayor y LGTBI, y otros sectores sociales en situación de riesgo de vulnerabilidad, por lo que se tiene las siguientes necesidades durante el ejercicio fiscal 2022.
Nº | Detalle |
1 | Presupuesto limitado e insuficiente |
2 | Incumplimiento de información en los plazos establecidos |
3 | Falta de compromisos de parte de los funcionarios para insertar la política nacional en la regional |
4 | Falta de mecanismo económico para el cumplimiento de las políticas regionales a la población de riesgo de vulnerabilidad |
5 | Falta de personal técnico para la implantación de las políticas publicas que se encuentra programados en el Plan Multianual 2022 - 2024 |
6 | Falta de mecanismo económico para el cumplimiento de las políticas regionales a la población de riesgo de vulnerabilidad |
- PRIORIZACION DE NECESIDADES
Nº | Detalle |
1 | Contratación de Personal por Prestación de Servicio: 1.- Coordinador del Área de Promoción y Protección de los Derechos e Inclusión Social de la Población LGTBI TS y PVVV 2.- Coordinador Regional de Juventud 3.- Apoyo Administrativo de OREDIS 4.- Apoyo Administrativos (Eficacia en el manejo del acervo documentario para el desarrollo de las reuniones de las mesas de trabajo) 5.- Apoyo Administrativos 6.- Asistente de la Unidad Formuladora |
2 | Capacitación del personal en cuanto a los lineamientos políticos |
3 | Priorización de presupuestal para el cumplimiento de las políticas publicas |
4 | Acompañamiento de los funcionarios en las Mesas Técnicas de Trabajo |
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