Práctica: El significado que le damos a la palabra Coach

Actividades[pic 1]

Práctica: El significado que le damos a la palabra Coach

Objetivos de la actividad

Con esta actividad vas a conseguir profundizar en el concepto de coaching y te vas a familiarizar con la terminología que describe e identifica esta disciplina frente a otras.

Figura 1. La C de cliente, consumidor, compañero, compinche, cómplice.

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Figura 2. La O de operación, obstrucción, orbital, objetivo, oferta.

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Figura 3. La A de aglutinar, acción, ajuste, autóctono, autor.

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Figura 4. La C de caída, camada, carretero, compromiso, consentidor.

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Figura 5. La H de habla, hábito, herradura, historia, honradez.

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Figura 6.  Completa la palabra COACH.

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Define el significado que le damos cada uno de los términos de la palabra Coach.

• C.- CLIENTE: En todo este proceso lo más transcendental son los clientes, las personas que simbolizan la mayor importancia; Si se enfoca el proceso a beneficio del cliente, “CRECEREMOS”
• O.- OBJETIVO: Este punto es el más imprescindible para desarrollar el proceso ya que sin objetivos no existen metas, es decir no se puede desarrollar el proceso del coaching. Los objetivos determinan el” QUE” de la función del coaching.
• A.- ACCIÓN: En el proceso de coaching, las acciones o planes de acción son las que generan el contenido y le dan sentido al proceso, son muy útiles ya que nos acercan al objetivo deseado. Al momento de la ejecución es normal que existan fallos ya que esto nos permitirá desarrollar experiencias para la toma de decisiones, así el cliente estará en constante aprendizaje durante su ejecución.
• C.- Compromiso: En el proceso de coaching, se representa la capacidad que tienen los implicados para comprometerse en hacer u obtener lo que se necesita en el desarrollo, es aquí donde el coach se compromete en acompañar a sus clientes durante el proceso de sus competencias donde entra en juego la capacidad en cumplir las metas.
• H.- HABITO: En el proceso de coaching, representa el paso en el que los involucrados generan hábitos positivos que benefician al proceso y permiten alcanzar sus objetivos. Es decir, el coach no solo figura como una guia, sino que siempre estará acompañando a sus clientes, hay que fomentar hábitos donde se cambie el proceso mental tanto como la actitud del coach como los demás involucrados.

TEMA 2 - Actividades[pic 13]

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