Actividad De La séptima Semana De Español 2

UNIVERSIDAD ABIERTA PARA ADULTOS

UAPA

ESCUELA DE NEGOCIOS

CARRERA DE CONTABILIDAD EMPRESARIAL

TEMA:

TEXTOS ADMINISTRACTIVOS

PRESENTADO POR:

YANIRY OLIVO O.

MATRICULA:

13-0897

ASIGNATURA:

ESPAÑOL ll

FACILITADOR

José Manuel Fernández

SANTIAGO DE LOS CABALLEROS

REPÚBLICA DOMINICANA

Octubre 15-2014

ACTIVIDADES DE LA SEXTA SEMANA

Unidad XIII Textos administrativos

Ejercicios de asimilación

I Desarrolla las cuestiones siguientes:

1.- ¿Cuál es la importancia de los textos administrativos o técnicos?

Que ocupan un lugar privilegiado en empresas comerciales e instituciones del gobierno.

2.- Indica cuáles son las características que hacen efectivos los documentos funcionales.

Los textos administrativos se caracterizan por presentar una estructura estandarizada y formal, el uso de un lenguaje un tanto añejo.

3.- Explica la importancia de la carta como documento institucional.

Es un documento escrito que propicia la comunicación bidireccional entre un emisor y un receptor.

4.- ¿Cuál es la importancia del membrete en la carta, y cuáles elementos debe contener?

La importancia del membrete es que con el se identifica la empresa, y los elementos son nombre de la institución, dirección entre otros.

5.- Describe la función del memorándum.

Es una correspondencia interna que solo es dirigida al personal interno de una institución.

6.- ¿Qué es una carta circular? Diferencia la circular de uso comercial de la institucional.

La carta circular tiene la misma estructura que la de la carta formal, se diferencia en que la institucional se usa para informaciones interna y la circular para uso externo.

7.- Indica las diferencias entre la circular y el memorándum.

Se diferencia en que el memorándum es de uso externo y la circular de uso externo e interno.

9.- ¿Cuáles son las estrategias para redactar un informe técnico?

Es el cual se reporta el resultado de una investigación en torno a un problema.

10.- Indica cuáles son los aspectos a considerar en la elaboración de un Curriculum Vitae.

Los datos personales, referencias personales, referencias laborales, objetivos, y los certificados de los cursos técnicos y universitarios.

II Completa:

1.- currículo: Consiste en un compendio de los estudios, preparación y experiencia de la persona que busca insertarse en el mundo laboral.

2.- informe: Se trata de una comunicación escrita en que se da a conocer ordenadamente el resultado de una investigación; su estilo, por tanto, ha de ser cuidadoso y riguroso.

3.- la carta: Es un documento escrito que propicia una comunicación bidireccional entre un emisor y un receptor; puede ser de carácter formal o informal, público, personal, o comercial.

4.- la carta circular: Tiene la misma intención y estructura que la carta formal, y se prefiere cuando un mismo texto tiene que ser enviado a muchos destinatarios.

5.- memorándum: Forma parte de la correspondencia interna de una empresa, lo que hace que sea menos formal que la carta y que el número de elementos que lo componen sea menor.

III.- Redacta una carta de solicitud de empleo en respuesta a un anuncio que aparece en un periódico. Recorta un anuncio que se corresponda con tus expectativas. Anéxalo a la solicitud para que se note la correspondencia entre ambos.

Yaniry Olivo Osoria

c/ cacique # 6 Bonao, Rep. Dom.

Teléfono 809-910-7605

15 de octubre de 2014

Señores

FA Premier Health SRL

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