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Ensayo acerca del Lenguaje Corporal de las personas


Enviado por   •  19 de Febrero de 2014  •  Examen  •  348 Palabras (2 Páginas)  •  426 Visitas

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Proyecto de Pensamiento Crítico 2.

Tema:

“Ensayo acerca del Lenguaje Corporal de las personas”

Autor:

Carlos Méndez Avilés

Profesora:

Prof. Silvia Narcisa Salas

Guayaquil, Febrero del 2014

DEDICATORIA

Dedico el proyecto a mis padres ya que junto a su apoyo tanto moral como económico puedo estar en esta institución.

AGRADECIMIENTO

Agradezco a Dios que nos da la sabiduría necesaria para desarrollar este proyecto, a mis padres, y a la profesora por sus consejos que me sirvieron de mucho para el desarrollo de este proyecto.

INDICE

DEDICATORIA II

AGRADECIMIENTO III

INDICE IV

INTRODUCCION V

1. PROBLEMA VI

1.1 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA VI

CAUSAS Y CONSECUENCIAS. VII

2. OBJETIVOS VIII

2.1 OBJETIVO GENERAL VIII

Realizar el proyecto en base a un ensayo sobre el lenguaje corporal y cómo influye en las personas, para poder sacar una excelente calificación en la materia de pensamiento crítico 2. VIII

2.2 OBJETIVOS ESPECIFICOS VIII

• Realizar el ensayo acerca del lenguaje corporal. VIII

• Obtener una buena calificación con el proyecto. VIII

• Dar a conocer a las personas que el lenguaje corporal influye mucho en todo aspecto. IX

3. ENSAYO IX

INTRODUCCION

El ensayo acerca del lenguaje corporal me parece muy interesante ya que en el lenguaje corporal podemos leer a una persona, podemos ver si miente o no miente, si está cansada o aburrida, si nos presta atención o no.

El lenguaje corporal influye mucho en el día a día en las comunicaciones interpersonales, en una negociación, etc.

1. PROBLEMA

1.1 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA

El problema radica en que muchas veces no le prestamos atención al lenguaje corporal, o no somos conscientes, o simplemente no sabemos muy bien cómo funciona, lo que implica un serio problema en nuestra comunicación en general.

Muchas veces queremos transmitir un mensaje pero nuestro lenguaje corporal lo hace poco creíble, por ejemplo, si un directivo de una empresa les comunica a los empleados que siempre está pendientes de ellos y que su deseo es ayudarles pero al hablar tiene

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