OBJETIVOS GRUPO BIMBO

OBJETIVOS GRUPO BIMBO

1. Objetivos…

Características (medibles, cuantificables y claros):

Ser alcanzables en un plazo determinado (tiempo)

Corto plazo: 6 meses a 1 año

Mediano plazo: 1 a 5 años

Largo plazo: 5 a 10 años

Proporcionar líneas de acción específicas (Actividades)

Ser medibles (cuantificables)

Ser claros y sencillos

Primero son generales y después se generan los específicos de cada área funcional

2. Grupo Bimbo (objetivos)

Hacer de nuestro negocio un negocio, ser productivos. Alcanzar los niveles de rentabilidad establecidos.

Lograr un creciente volumen y participación de nuestras marcas. Estar cerca de nuestros consumidores y clientes, ellos son nuestra razón de ser.

Buscar que nuestro personal se desarrolle y realice plenamente (vivir nuestra filosofía). Orientados permanentemente a aprender.

Asegurar la operación en un adecuado ambiente de control (información, sistemas y confianza). Participación y autocontrol.

OBJETIVO GRUPO LALA

Busca diseñar e implementar un Modelo de Negocio Integral que permita:

• Habilitar la estrategia corporativa

• Alinear y optimizar la cadena de valor

• Privilegiar la estandarización y administración

• Potenciar y adoptar cambios y crecimiento

• Maximizar la ejecución Estratégica-Táctica-Operativa

• Desplegar reglas de operación

OBJETIVOS GRUPO BIMBO

1. Objetivos…

Características (medibles, cuantificables y claros):

Ser alcanzables en un plazo determinado (tiempo)

Corto plazo: 6 meses a 1 año

Mediano plazo: 1 a 5 años

Largo plazo: 5 a 10 años

Proporcionar líneas de acción específicas (Actividades)

Ser medibles (cuantificables)

Ser claros y sencillos

Primero son generales y después se generan los específicos de cada área funcional

2. Grupo Bimbo (objetivos)

Hacer de nuestro negocio un negocio, ser productivos. Alcanzar los niveles de rentabilidad establecidos.

Lograr un creciente volumen y participación de nuestras marcas. Estar cerca de nuestros consumidores y clientes, ellos son nuestra razón de ser.

Buscar que nuestro personal se desarrolle y realice plenamente (vivir nuestra filosofía). Orientados permanentemente a aprender.

Asegurar la operación en un adecuado ambiente de control (información, sistemas y confianza). Participación y autocontrol.

OBJETIVO GRUPO LALA

Busca diseñar e implementar un Modelo de Negocio Integral que permita:

• Habilitar la estrategia corporativa

• Alinear y optimizar la cadena de valor

• Privilegiar la estandarización y administración

• Potenciar y adoptar cambios y crecimiento

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