Corporativismo

CORPORATIVISMO

El concepto de corporativismo ha sido utilizado en México para designar una forma de relación subordinada de los sindicatos con el Estado, pero poco se ha referido a la polémica internacional acerca del corporativismo (Quiroz, O., 1991). Corporativo se ha convertido también en nuestro país en un término peyorativo, con poco peso teórico (Alonzo, A,, 1983). A par- tir del artículo famoso de Schmitter (Schmitter, P., 1986) la polemica internacional se ha vuelto compleja y a la vez confusa por las pretensiones universalistas del concepto. Así, se habla de corporativismo medieval, fascista, neocorporativismo, de Estado, societal, messo y micro, etc. (Picó, J., 1988). En la abstracción histórica de la forma corporativa está probablemente la mayor debilidad del concepto. En esta medida tiende a volverse una simple forma que puede estar presente en cualquier régimen político, modo de producción, etc. Una perspectiva alternativa es tratar de analizar el concepto en su concreción histórica bajo la consideración de que las formas adquieren sentido en la articulación entre niveles de la realidad y no por ellas solas. Es decir, la necesidad de especifica históricamente esta forma de relación entre organizaciones particularistas (en especial de la clase obrera) con el Estado, las empresas, el sistema político, la acumulación de capital.

Corporativismo y modernización El argumento de la incompatibilidad entre corporativismo y modernización parte de la idea de que los cambios en la esfera de la economía -reducción del gasto, de los subsidios y del proteccionismo, estímulo al capital privado nacional y extranjero, apertura al exterior, privatización, reconversión industrial- "exigen la transformación del modelo de desarrollo y de la relación corporativa que el Estado constituyó con los sectores populares.

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