Cuadro Cronológico De La Evolución De La Administracion

1. Cuadro cronológico de la evolución de la administración

LA EVOLUCIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN

EDAD AÑO PAIS O REPRESENTANTES APORTES

ANTIGUA 500 a.c. Sociedad primitiva Coordinación de esfuerzos y división natural de trabajo (edad, sexo).

5000 a.c. Sumerios Establecieron registros escritos de uso comercial y gubernamental.

4000-2000 a.c. Egipcios Practicaban los inventarios, llevaban libros diarios de ventas e impuestos.

2000-1700 a.c. Babilónicos Reforzaron las leyes para la conducción de los negocios.

500 a.c. Chinos Establecieron la constitución Chow (primera base para un buen negocio).

500-200 a.c. Griegos Desarrollaron la ética del trabajo, universalidad de la administración.

200 a.c.-400 dc Romanos Desarrollaron sistemas de fabricación.

MEDIA Siglo IX-XV Feudalismo Agrupación alrededor de terratenientes en busca de protección Evolución de los sistemas organizativos a causa del debilitamiento del Imperio Romano.

300 d.c. Iglesia católica, Importante principio administrativo -Unir esfuerzos individuales en uno colectivo “El dominio de una idea”; control estratégico y políticas desce.

Organización Militar Principio administrativo *unidad de mando, Cada subordinado solo puede tener un solo puede tener un superior fundamental (Federico II)

MODERNA Filósofos Modernos Principio de la prevalencia de lo principal sobre lo accesorio

Tecnología de administración financiera (caramelismo)

Caramelistas Germanos y Austriacos Tecnología de administración financiera (caramelismo), trajo mejoras en el sistema administrativo pero solo se aplicó en Rusia y Austria.

1689-1755 Montesquieu División de los órganos del estado y separación funcional de actividades en las empresas privadas.

COMTEMPORANEA Siglo XVIII-XIX

(1780-1869)

(1860-1914) La Revolución industrial

I y II La aparición de diversos inventos propició el desarrollo industrial como consecuencia trajo grandes cambios en la organización.

Los talleres se volvieron fábricas a causa de la producción en masa.

Aparición de pensamientos de corriente socialista.

Especialización y producción en serie, pero explotación inhumana.

Nicolás Maquiavelo Liderazgo-Cohesión-Derecho de supervivencia-dependencia de aprobación de las masas.

John Locke Legislativo-Ejecutivo-Federativo

ESCUELAS ADMINISTRATIVAS 1856 Taylor Organización del trabajo.

Selección y entrenamiento del trabajador.

1868 Frank y William Gilbert “al aplicar los principios de la administración científica en primer lugar se debe tener en cuenta al trabajador y sus necesidades”.

Hugo Mustemberg Crea el campo de la psicología industrial.

1861 Henry Gantt

Entrenamiento delos obreros en hábitos de diligencia y colaboración.

Aplicación práctica y hábitos de trabajo.

1881 Henry Fayol

Elementos de la administración.

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