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Teorizantes


Enviado por   •  22 de Octubre de 2013  •  1.074 Palabras (5 Páginas)  •  845 Visitas

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Betty Neuman

Nació en 1924 en Ohio

Nombre de Teoría: Modelo de Sistemas

Nombre del Modelo: Lineas de Defensa

Resumen Breve: El modelo de Betty Neuman, organizado alrededor de la reducción de tensión, se ocupa primordialmente de los efectos y de las reacciones ante la tensión, en el desarrollo y mantenimiento de la salud. La persona se describe como un sistema abierto que interactúa con el medio ambiente para facilitar la armonía y el equilibrio entre los ambientes interno y externo.

Influencia en la enfermería:

El uso de este modelo ayuda a la elaboración de planteamientos y enfocarlos para el cuidado del cliente.

Modelo de Betty Neuman de enfermería es aplicable a una variedad de configuraciones de práctica que involucra a individuos, familias, grupos y comunidades para la lactancia. Hace hincapié en los puntos de vista del cliente y la importancia de "colaboración con los cuidadores para retener, alcanzar y mantener la meta de bienestar óptimo cliente sistema integral". El modelo se utiliza en muchos países y para dirigir la administración de enfermería y programas de investigación.

Abraham Maslow

Brooklyn, Nueva York, 1 de abril de 1908-8 de junio de 1970 Palo Alto, California

Nombre de Teoría: Teoría de la Motivación Humana

Modelo: Pirámide de Maslow

Resumen Breve: La “Teoría de la Motivación Humana”, propone una jerarquía de

necesidades y factores que motivan a las personas; esta jerarquía se modela

identificando cinco categorías de necesidades y se construye considerando

un orden jerárquico ascendente de acuerdo a su importancia para la

supervivencia y la capacidad de motivación.

Necesidades fisiológicas, necesidades de seguridad, necesidades de amor, afecto y pertenencia, necesidades de estima y necesidades de auto-realización.

Influencia en la Enfermería:

Esta teoría a aportado a la enfermería la idea del cubrir ciertas etapas de la pirámide de maslow con sus funciones y practica de esta profesión

Florence Nightingale

Nightingale, 1860/1969

Nombre de Teoría:Teoría Ambiental

Nombre del Modelo: Modelo Conceptual

Resumen Breve: Descrito como el establecimiento de un entorno que permite a las personas a recuperarse de la enfermedad

Ella vinculada a la salud con cinco factores ambientales: aire fresco o (1) puro, (2) puro agua, drenaje (3) eficiente, limpieza (4) y (5) luz, especialmente luz directa del sol. Las deficiencias en estos cinco factores producen falta de salud o enfermedad.

Influencia en la Enfermería:

Nightingale preparó el terreno para seguir trabajando en el desarrollo de las teorías de enfermería. Sus conceptos generales sobre ventilación, limpieza, tranquilidad, calidez y dieta siguen siendo parte integral de enfermería y cuidado de la salud hoy.

Sister Callista Roy

14 de octubre de 1939

Nombre de la Teoría: Teoría de Adaptación

Nombre del Modelo: Modelo de Sistemas teóricos holísticos y adaptables

Resumen Breve: El objetivo es que el individuo alcance su máximo nivel de adaptación. Cuatro modos de adaptación apoyan la integridad: psicológico-físico, identidad grupal de auto concepto, función de rol e interdependencia. Aplicando el modelo de Roy, los siguientes pasos pueden ayudar a integrarlo con el proceso de enfermería tradicional: valoración del comportamiento del cliente, valoración de los estímulos, diagnóstico de enfermería, fijación de metas, intervenciones, y evaluación.

Influencia en la Enfermería:

La meta de la enfermería es promocionar modos de adaptación que apoyen la salud global. La intervención de enfermería

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