Condiciones laborales
Enviado por marijv • 11 de Julio de 2015 • 201 Palabras (1 Páginas) • 224 Visitas
IDENTIFICACION DE LA PROBLEMÁTICA
DATOS DE A INSTITUCION EDUCATIVA:
Educación Primaria N ° 70580 De Chilla
En el rubro de: Educación
Razón Social: Escuela De Educación Primaria N ° 70580 De Chilla
RUC: 20406339794
Dirección: Carretera Juliaca Coata C.Camp. Chilla
Ubicado en : Juliaca - San Román – Puno
1. TEMA PLANTEADO:
Condiciones laborales
2. DELIMITACIÓN DEL ÁMBITO DE INTERVENCIÓN
I.E.P. – I. E. I. CHILLA N ° 70580
3. REPRESENTANTES DE LA COMUNIDAD U ORGANIZACIÓN
DIRECTOR: Belia Benigna Arizaca Condori
ALMACEN: Marcos Yucra Gutiérrez
RESPONSABLE: Ramiro Ramos
4. DESCRIPCION DE LA PROBLEMÁTICA IDENTIFICADA
La problemática que se encontró en la institución con las madres de familia En Qali Warma fue que Carecen de información con respecto a las condiciones laborales.
5. CAUSAS.
- No se cuenta con una buena infraestructura.
- Carecen de implementos de cocina.
- En ocasiones no cuentan con el apoyo suficiente.
- Falta de organización.
6. CONSECUENCIAS
- Ellos mismos deben llevar sus implementos de cocina.
- Falta de tiempo.
- Carecen de buena organización.
7. ANALISIS CRITICO DE LA PROBLEMÁTICA IDENTIFICADO
PREGUNTAS DE LA ENCUESTA
SI NO TOTAL
1- Su organización cuenta con programas oficiales de capacitación profesional a sus trabajadores 12 3 20
2- Considera importante contar con dichos procedimientos 12 8 20
3- De no contar con dichos procedimientos, su organización estaría dispuesta a implementarlas 7 13 20
4- Su organización estaría interesada en recibir charlas de la importancia de la formación en el lugar de trabajo 16 4 20
8. ANEXOS
Incluir el instrumento utilizado
- Encuesta
- Cámara fotográfica
9. FUENTES DE VERIFICACION
- FOTOGRAFIAS
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