Resumen Liderazgo. Elementos del liderazgo

Resumen

Liderazgo

El liderazgo que se realiza dentro de una organización es un liderazgo de equipo en el cual se da una interrelación e influencia entre el líder y sus liderados, esta influencia puede originarse por factores como la coerción, la recompensa, la legitimidad el carisma o la competencia, características que distinguen a los diferentes tipos de líderes.

El liderazgo es utilizado para influir, guiar o dirigir a un grupo de personas hacia la consecución de la misión de la empresa; este incluye el poder, la autoridad, la supervisión, la delegación y el mando.

Elementos del liderazgo:

Poder: capacidad que se tiene de influir a otra persona para que actué de forma determinada.

Supervisión: referida a la inspección de actividades específicas para vigilar que todo se realice de forma correcta

Autoridad: entendida como el ejercicio del poder, es decir el derecho de mandar y el poder de hacerse obedecer.

Delegación: entendida como el otorgamiento de autoridad y responsabilidad para actuar.

Mando: representa el ejercicio de la autoridad y asume dos formas que son: las ordenes y las instrucciones.

Trabajo en equipo

Grupo en el que los esfuerzos individuales dan como resultado un desempeño mayor que la suma de las aportaciones por individuo.

Tipos de equipos de trabajo

Equipo para resolver problemas: grupos de 5 a 12 empleados del mismo departamento que se reúnen durante unas horas por semana y analizan las formas de mejorar la calidad, eficiencia y ambiente de trabajo.

Equipo de trabajo auto dirigido: son grupos de 10 a 15 personas que toman las responsabilidades de sus supervisores originales.

Equipos transfuncionales: son empleados del mismo nivel jerárquico proveniente de áreas de trabajo distintas y que se reúnen para llevar a cabo una tarea.

Equipos virtuales los que usan tecnología de cómputo para reunir a miembros dispersos físicamente con objeto de alcanzar una meta común.” 

Presentación y justificación del tema

A continuación se presenta el siguiente ensayo que trata del “Liderazgo y del trabajo en equipo”. Creo que este tema es muy importante para cualquier organización que quiera tener éxito en su rubro, debido a que si tú tienes un adecuado comportamiento de tus empleados esto ayudara a tu empresa a desarrollarse y crecer.

Así mismo podremos analizar qué tan importante y fundamental es el liderazgo y el trabajo en equipo dentro de la organización, todas las personas integrantes de esta organización tienen que tener un mismo fin, una misma meta y un mismo objetivo para que todas trabajen en conjunto para llegar a lograr el resultado esperado. 

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