Actividad 1 Reporte de Investigación empresa FORZA CARD

En la evaluación inicial de calidad de la empresa FORZA CARD, se obtuvieron los siguientes resultados:[pic 1]

GRÁFICAS POR ÁREA

ÁREA DE ADMINISTRACIÓN

En el área de administración se obtuvo un resultado del 80% debido a que en la empresa FORD CARD cuenta mayormente con lo principal de esta área, si bien no alcanza el 100% no se fijaran nuestros esfuerzos a esta área.[pic 2]

ÁREA DE COMERCIALIZACIÓN

En el área de comercialización FORZA CARD obtuvo en su mayoria el 95% si bien no alcanza el 100% consideramos que que esta área es la mas completa. [pic 3]

ÁREA DE FINANZAS

En el área de finanzas FORZA CARD tienen un regular porcentaje, lo cual es un área la cual podríamos trabajar, pero por el momento no es un área de prioridad.[pic 4]

ÁREA DE PRODUCCIÓN [pic 5]

En el área de producción FORZA CARD tienen un regular porcentaje, lo cual es un área la cual podríamos trabajar, pero por el momento no es un área de prioridad.

ÁREA DE RECURSOS HUMANOS

El área de Recursos Humanos consideramos que es el área que necesita resolver su problemática, es un factor de riesgo por sus bajas capacitaciones.

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CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES

En el presente cronograma detalla las actividades y el calendario, se llevó a cabo para determinar las 5 etapas de la consultoría, el cual se extendió debido por el cambio de la empresa.

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CRONOGRAMA DE IMPLEMENTACIÓN

Con este cronograma identificamos las actividades de implementación del proyecto, así misma falta concluir con dicho proyecto.
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